株式会社シネ・フォーカスの過去求人・中途採用情報

【経験者募集／手当充実】買掛管理、固定資産管理、年次決算、月次決算などの経理業務をお任せします！
具体的な仕事内容
■買掛管理
各種仕入れに伴う請求書のチェックや支払処理、伝票入力などを行います。
請求内容の精査や期日管理を徹底し、会社の信用を支える役割を担います。
使用ソフト：OBC「勘定奉行クラウド」

■固定資産管理
AV機器やPCなどの資産を登録・管理。帳簿管理、
月次決算における減価償却の計算も行います。
資産の動きと数字の変化を正確に把握する必要があるため、
責任感が求められる業務です。

■決算関連業務
月次・四半期・年次の決算業務を担当。部内で役割を分担しながら、
スムーズな決算報告の実現を目指します。
将来的にはチームを牽引するリーダーポジションも視野に入れています。

■その他
当社では現在、DX化を積極的に推進しており、新しいツールや業務フローの整備にも携わっていただける機会が豊富です。
業務効率化に向けた改善提案も大歓迎です。

＜入社後の流れ＞
◎経験者採用だからこそ、即戦力として活躍！
これまでの経験を活かせる業務から順次お任せしていきます。
スキルに応じて月次・年次決算といった中核業務にも
段階的に関与できるので、スキルアップにも直結。
将来的には業務改善や新人教育などにも挑戦していただきながら、
経理のプロフェッショナルとして多方面で活躍していただけることを期待しています。

＜専門スキルを磨きながら、成長を評価される環境＞
当社では、数字だけでは測れない取り組み姿勢やチームへの貢献度も含め、
『年2回』総合的な視点で社員の成果を評価しています。
その結果は、昇給やポジションアップにもきちんと反映する環境が魅力です。

チーム／組織構成
経理課は現在、男性3名・女性3名の合計6名体制で運営されています。
年齢や入社年次に関わらず意見を出しやすい風通しの良さがあります。
部署間の連携もスムーズで、経理という専門職でありながら孤立せずにチームで動ける環境です。
また、役割分担が明確なため、個々が集中して業務に取り組めるのも特長のひとつ。
中途入社の社員も多く、バックグラウンドに関係なくスグに馴染める職場です。
将来的には、チームのリーダーとして活躍するキャリアパスも視野に入れていただけます。
あなたの新しいスタートを、仲間と一緒に支えていきます。

【業界未経験歓迎／経理業務経験3年以上お持ちの方】専門・短大卒以上◎社会人経験10年以上歓迎★
【必須条件】
・専門・短大卒以上
・経理業務の実務経験（3年以上）
・チームの一員として月次・年次決算に関与した経験がある方

【歓迎条件】※必須ではありません
・OBC「勘定奉行クラウド」の操作経験がある方
・簿記3級以上の資格保有者
・Excel中級（VLOOKUPやピボットテーブル）程度のスキルがある方

【求める人物像】
◎正確性と責任感をもって業務を遂行できる方
◎他部署と連携しながら円滑にコミュニケーションを取れる方
◎安定した環境で腰を据えて働きたい方

★経理の専門性を深めながら、将来的にはチームリーダーや管理職を目指せるキャリアパスを用意しています。

これまでの経験とその中で培ったスキル・姿勢を重視します。特に年次決算や買掛管理などの実務経験がある方は即戦力として歓迎。また部門内外との連携が多く、協調性や業務改善に取り組む前向きな姿勢も評価します。

＼転勤なし・駅チカ／
東京都中央区銀座1-19-7 JRE銀座一丁目イーストビル 7階

■アクセス:
都営浅草線「宝町駅」A1出口より徒歩3分
東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」10番出口より徒歩5分
東京メトロ有楽町線「新富町駅」2番出口より徒歩5分
東京メトロ銀座線「京橋駅」1番出口より徒歩6分

9:30～18:00(実働7.5時間/休憩60分)

＜残業について＞
月初や年度末など、繁忙期は業務量が増えることもありますが、それ以外は自分のペースを守ってお仕事を進めていただけます。定時退社も可能です!
■平均残業時間
15時間

正社員
試用期間:3カ月(同条件)

月給27万円~+諸手当+賞与年2回
※上記の月給額は、月20時間分の固定残業代(3万8940円~)を含みます。超過分は追加支給いたします。
※月給額は経験やスキルを考慮して決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・交通費(月3万5000円まで)
・家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月7500円)
・出張手当(規定による)

■賞与
年2回
7月、12月/昨年度実績:4.5ヶ月分

■昇給
年1回
4月

■入社時の想定年収
年収370万円
～440万円

■社員の年収例
年収535万円／入社10年
年収465万円／入社5年

■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費(月3万5000円まで)
■時間外手当(超過分)
■出張手当
■役付手当
■家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月7500円)
■資格手当(電気工事士)
■自己啓発支援(年1万円まで会社が補助)
■退職金
■社内懇親会補助

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7日間：12月29日～1月4日）
■夏季休暇
（4日間：8月13日～8月16日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
取得・復職実績あり
■育児休暇
（男性社員含めた取得実績あり）
■介護休暇
■永年勤続休暇

当社は東証プライム上場企業「株式会社プロネクサス」のグループ会社として、
安定した経営基盤を持ちつつ、映像・音響機材のレンタルという
成長市場で業績を拡大し続けています。
特に展示会・ライブ・スポーツ・企業セミナー等、
さまざまなリアルイベントが再び活況を呈している現在、
当社のサービスへのニーズも急増中。
年間7,000件以上の取引実績を誇り、
顧客からの信頼も厚く、さらなる事業拡大を見込んでいます。
今後もAV機器レンタルのみならず、
より付加価値の高いオペレーションやソリューション提供へと事業領域を拡げていく方針です。
企業の拡大と共に、あなたのキャリアの可能性も大きく広がっていきます。

働く環境は、パフォーマンスを大きく左右します。
当社では、社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、
ワークライフバランスを重視した体制を整えています。
年間休日126日、完全週休2日制（土日祝休み）に加え、
夏季・年末年始など長期休暇も充実。
繁忙期を除けば残業も月15時間以内に抑えられており、プライベートとの両立が可能です。
また、勤務先はアクセス良好な都心のオフィス。
業務に集中しやすい環境が整っているほか、
福利厚生や手当も整っており、無理なく働き続けられる仕組みがあります。

ーー「働く＝我慢」ではなく、「働く＝安心と成長」。
そんな働き方を実現したい方に、ピッタリの職場です。