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株式会社Fe,SPADE

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大阪府大阪市北区西天満4-8-2

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ランドマーク・大型有名建造物実績多数!/施工図設計

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

<未経験者大歓迎!>地図に載るようなランドマーク・特殊大型建造物の施工図設計(BIM・3DCAD)
具体的な仕事内容
●施工図とは?
『施工図』とは特殊建造物の基礎となる鉄骨部分の設計図です。
作業を進めていくことで実際の建造物の形ができあがっていきますので、
目に見えて面白さを感じて頂けますよ。

==============================

入社後はまず3D-CADの使い方や施工図設計の基礎を学びながら、
簡単な作業や、先輩スタッフのサポート業務を中心に担当して頂きます。
現在活躍している先輩にも未経験から成長し、
活躍しているスタッフも在籍していますので、
焦らずゆっくり成長していってください!

担当する案件は多くの人々に利用される大型建造物がメイン。
期間は半年~2年と長期に渡って担当して頂きますので、
愛着も沸き、やりがいも感じて頂けますよ。
数名でチームを組んで作業を進めていきますので、
分からないことはすぐに聞いて頂ける環境です!

将来的にはチームリーダーとして活躍して頂き、
より大型建造物設計の主軸部分を担って頂ければと思っています。
ぜひ、あなたの手で地図に載る建造物の設計図を仕立ててください!
共に最高の施工図を作り上げましょう!

チーム/組織構成
担当して頂く案件は大型建造物の案件になりますので、
仕事は2~3名のチームを組んで進めていきます。

経験の浅い方には簡単な作業を担当して頂き、
着実に経験を積んで行けますので、
安心してステップアップしていくことが可能ですよ。

3D-CADの使い方から丁寧に教えていきますので、
焦らずゆっくり成長していってください!

■組織名称:3DCADチーム
■年齢構成:20代後半~30代前半のスタッフが多いです。

その他プロジェクト事例
■競技場や立体駐車場をはじめ大型商業施設、オフィスビル等、
 地図に載るような大型建造物案件を多数手がけています!


利用するツール・ソフト等
■3D-CAD(TEKLA)
■2D-CAD(AutoCAD、実寸法師)
■Grasshopper

対象となる方

★学歴・経験一切不問! ★未経験大歓迎! ★ランドマークのような大規模建造物の設計に携わりたい方
★意欲を重視した選考を行います!

■設計の仕事に熱意を持って取り組める方
■クオリティを追求できる仕事がしたい方
■着実に成長できる環境で落ち着いて仕事に取り組みたい方
■自分の作業に集中できる環境で働きたい方
■コツコツ真面目にを実践できる方

<<以下の経験・知識をお持ちの方歓迎致します>>
●建築学校・関連学科を卒業された方
●建築業界での経験・知識をお持ちの方
●CADの使用経験がある方(業界・ツール不問)

選考のポイント

当社では意欲を重視した選考を行っていますので、
当社で働きたい・設計士として成長したいという意欲をアピールして頂ける方には
積極的に面接のご連絡をさせて頂きたいと思っています!

勤務地

■大阪府大阪市北区西天満4-8-2 北ビル本館201号室
※転勤なし!
※U・Iターン歓迎!
※私服通勤OK
 (在籍スタッフ全員が私服で通勤しています!)
=============================
★事務所から最寄りコンビニまで徒歩1分圏内
★事務所周辺は飲食店も豊富でランチにも困りません!

勤務時間

■9:00~18:00
※休憩60分、実働8h
※月の平均残業時間20~25h程度
※ライフスタイルに合わせた働き方を推奨していますので、
 無理な残業はありません!
※経験などに応じて時短勤務も可!お気軽にご相談ください!
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員

給与

■月給20万円以上+各種手当+賞与(年3回)
※試用期間最大6ヶ月(同条件)
※経験・能力を考慮の上決定致します。
※残業代は別途支給致します。

■賞与
年3回
(7月・12月)、決算賞与(3月)
※いずれも業績による
※前年度実績6ヶ月分/年

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円

■社員の年収例
年収450万円/21歳・CADオペレーター/経験1年・夜間建築学校通学経験有
年収480万円/27歳・CADオペレーター/経験3年
年収560万円/35歳・CADオペレーター/経験8年

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■交通費全額支給
■私服通勤OK
 (スタッフ全員が私服で通勤しています!)
■退職金制度
■健康診断
■残業手当
■資格手当
■役職手当
■職能手当
■出張手当
★当社ではスタッフの声を積極的に反映しており、
 年々、様々な手当ての追加、待遇改善を実施しています!
 今後もスタッフがモチベーション高く働けるように、
 より働きやすい環境作りに力を入れていきます!

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 


出典:doda求人情報(2025/6/12〜2025/9/10)

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