株式会社アパートメーカーの過去求人・中途採用情報

客付け業者や金融機関に向けて、個人投資家の売却案件と自社開発物件の紹介をお任せします。
具体的な仕事内容
収益不動産の売却を中心にお任せします！

当社代表が担当するクライアントからは、年間およそ30億～50億円規模の売却相談（物件価格帯：1億円前後）が寄せられていますが、そうした売却相談に伴う調査や、マーケティング活動を担っていただける方を募集しています。

【具体的な仕事内容】
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■建物写真撮影、役所調査、賃料調査
■土地建物調査に伴う資料のやり取り
■集めた資料の整理と精査
■物件概要書やレントロールの資料作成
■地域金融機関や不動産会社への物件紹介
■契約・決済に向けての資料作成
…など。

☆不動産を全く知らない方でも受け入れる準備をしています。
代表が初心者向けの不動産投資向けの勉強会を定期的に開催しており、一から不動産投資を始められるほどの教育プログラムを用意しています。

【ここがPOINT】
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◆幅広く携わるやりがい
事業拡大も見据えている当社。今回入社する方も、意欲があれば将来的に会社の中枢となってアパート開発事業などに挑戦していただく可能性があります！

◆営業経験が活かせる
BtoBが基本です。電話や対面でのご挨拶を通して、すでにある物件情報を丁寧に紹介していくスタイルです。無理なく業務に取り組める環境です。

◆業務効率化を徹底
当社では物件情報の収集や整理を独自のシステムを開発・活用しています。

GoogleのWEBサービスを社内システムとしてLINE・クラウドワークスなどのアウトソーシングサービスを積極的に活用して事業をすすめていきます。

内製化できるときは内製化し、手間暇がかかるものは外注するというスタンスです。

スタッフが本来の仕事に集中できるよう、不要な手間や時間をできるだけ省いているのがポイント。効率的な働き方ができる環境です

チーム／組織構成
【社内の雰囲気について】
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社内連絡は LINEのグループチャットが中心。朝一に代表からその日のタスクリストが共有され、各メンバーは進捗や完了報告をチャット上で返信します。

気軽にやり取りできるため、長い会議はほぼゼロ！必要なときだけオンライン通話でフォローし合うスピーディーかつフラットな環境です。

【業界未経験歓迎】接客や何かしらの営業経験がある方 「コツコツと真面目に業務に取り組める」が武器に！
【必須】
■接客や何かしらの営業経験をお持ちの方
■真摯に業務に取り組める方

【なお歓迎の要件】
■不動産業界で営業経験をお持ちの方
■宅建資格をお持ちの方

【こんな方にぴったり】
■決められた業務を、丁寧かつ正確にこなすのが得意な方
■自由な裁量より、ルールに沿って着実に仕事を進めたい方
■仕事と私生活をきちんと分けて、無理なく働きたい方
■コツコツとした積み重ねが評価される環境を求めている方

【転勤なし／U・Iターン歓迎】
大阪府大阪市淀川区西中島6-2-3
チサンマンション第7新大阪622号室
☆「新大阪駅」より徒歩5分
☆「西中島南方駅」より徒歩4分

2025年8月に同ビル内で事務所移転予定！
内装も1から作り上げていくため、ピカピカなオフィスで働けます。

※受動喫煙対策あり

9:00～18:00（実働8時間、休憩60分）

【効率重視のワークスタイル】
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日々のタスクは明確に設定されており、時間内で集中して働くスタイルです。無駄な残業は発生せず、自分の裁量で業務を組み立てやすい環境が魅力。
■平均残業時間
10時間

未満

正社員
※試用期間3カ月（条件変動なし）

月給25万円～30万円（固定残業代含む）＋インセンティブ
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万8000円～5万8000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■資格手当
■交通費支給

■昇給
あり（随時）

■入社時の想定年収
年収400万円
~500万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■健康診断年1回
■資格取得支援制度
■服装自由

☆コーヒーや紅茶など、代表からドリンクの支給もあります！
【弊社でやらない仕事や決まり事】
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・実需向けの不動産業務
・賃貸仲介業務
・不必要な報告書作成
・意味のない飲み会や接待
・不動産管理業務
・生産性のない会議や業務
・休日出勤
・無駄な残業

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（水曜・日曜）※固定
■年末年始休暇　
（約10日）
■GW休暇
（約10日）
■夏季休暇
（約10日）
■有給休暇　
（法定通り）
■産前・産後休暇
■育児休暇
☆5連休以上も取得可能

社長自身がプロポーカープレイヤーとして海外大会に出場するほど、「本気で働き、本気で休む」を体現しています。

その影響もあり、有給は100％消化が基本。連休を取って旅行に出かけたり、家族との時間を大切にしたりと、自分のペースを大事にできる環境です。

また、当社の営業はよくある“仕入れ営業”ではなく、投資用や収益不動産の売却相談に特化したスタイル。強引な営業や飛び込みのような文化もなく、お客様と誠実に向き合える時間的・精神的なゆとりがあります。

元銀行員の代表が、これまでの経験を活かして立ち上げたのがアパートメーカーです。当社では効率的に物事を進めることを重視しており、ムダな会議や雑務は最小限にできるよう配慮。

社員に対しても「任せるところは任せる」というスタンスで、決められた範囲の仕事を着実にこなしてくれればOKという考えがあります。

また、現場に常駐するタイプではありませんが、LINEなどでのやりとりはスムーズで、落ち着いた距離感の中で仕事が進められます。コツコツ型の方にとって、働きやすい環境が整っています。

当社の特長は、住む人の目線を第一に考えた物件づくりにあります。内装や設備の細部にまで配慮した丁寧な企画により、入居率は常に95％以上。

これまでの自社開発物件は30棟で、中古の収益不動産の保有も積極的に進めています。これからも、ひとつひとつの物件と向き合い、品質を守りながら成長を続けていく予定。

そのため、丁寧な仕事を大切にしながら、堅実にキャリアを積んでいきたい方にぜひ仲間に加わっていただきたいと考えています。

社長含めて5名体制で不動産賃貸業とアパート開発事業を展開しています。

収益不動産投資マーケットの理解、個人向け法人向けの不動産ファイナンスに直接携われたり、小規模アパートの開発事業にプロジェクト開始から最終販売まで携われることができます。

収益不動産というキーワードにキャリア形成が可能です。