株式会社エム・デー・エスの過去求人・中途採用情報

大手オフィス商材商社等パートナー様向けや、得意先様へのルートセールスが中心！オンライン等での商談も有
具体的な仕事内容
＜商材は…？＞
法人向けのリサイクルトナーやリフレッシュバッテリーがメイン商材です。
グループ会社で扱っているオフィス関連商材（オフィス家具、PC周辺機器、ソフトウェアなど）も提案可能です。

＜提案先は…？＞
基本は既存顧客への営業ですが、展示会や自社主催イベント、web問合せがあった新規企業へ提案することもあります。テレアポや飛び込み営業はありません。

代理店営業と直販営業に分かれて営業を行なっていますが、今回入社する方には直販営業をお任せする予定です。直販の場合は、各企業の総務や情報システム担当者へ提案をします。

※商談は1件30分～60分程度。訪問がメインでお客様先によりWeb商談も行なっています。
※1日の商談件数は3件～5件程度です。（納品含む）

＜入社後の流れ＞
まずは、導入研修として約半年間で製造ラインや出荷対応、営業事務など関連する業務を経験し、商品知識や事業内容を身につけていただきます。不安なくお客様へ提案やヒアリングができるようになってから営業に入っていただくので、未経験の方も安心してスタートできます◎

営業配属後は、先輩社員や上長が業務をサポートします。先輩の営業に同行したりしながら、流れや提案方法を身につけていきましょう！3カ月～半年で担当企業を持っていただきます。

＜仕事のポイント＞
★大きな裁量を持って営業活動ができる！
メイン商材はリサイクルトナーやリフレッシュバッテリーですが、お客様のニーズによってグループ会社の商材を提案することも可能です。さまざまな商品を提案できるため、自分の努力次第で成果を上げることができます。

★営業に専念できる環境！
見積書作成などの事務作業もありますが、営業事務の方へ作成をお願いすることもできます。営業は営業活動に専念できるようなサポート体制は整っていますし、今後もより改善していく方針です。ミドルサポートチームも充実しており煩雑な事務作業に追われることはないので、残業は少なく働きやすい環境です。

チーム／組織構成
大阪支店の営業は、現在30～60代の男女合計4名。
他に営業事務スタッフなども在籍。
営業職3・4人目の新たなメンバー募集です。

【未経験歓迎／学歴不問】◎普通自動車免許をお持ちの方　
★これまでの経験は不問です！
★営業経験がある方は、優遇します！

＜こんな方は、大歓迎！＞
◎長く安定して働きたい方
◎人と話をするのが好きな方
◎営業としてキャリアを積んでみたい方
◎さまざまなことにチャレンジしたい方

【転勤なし】
大阪支店／大阪府大阪市福島区海老江5-4-18
・大阪メトロ千日前線「野田阪神駅」、JR東西線「海老江駅」、阪神本線「野田駅」より徒歩5分

※入社後の研修期間中は本社での勤務となります。
本社／大阪府大阪市平野区背戸口4-2-14

1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

＜シフト例＞
9:00～18:00

★在宅勤務や営業先からのリモート勤務も相談可
業務に慣れて一人で営業活動等が完結できるようになった後になりますが、所属上長と相談の上、リモートでの勤務も可能としています。
■平均残業時間
10時間

程度（ダラダラと残業せず、やるべき仕事をやったらすぐに退社する文化です）

正社員
※3カ月間の試用期間あり（給与・待遇に変更はありません）

月給29万5000円以上（固定残業代含む）＋インセンティブあり
※固定残業代は月10時間分／月2万582円以上を支給
10時間を超える超過勤務が発生する場合は別途超過勤務手当支給

＜営業の成果はインセンティブで還元！＞
半期ごとに目標を設定し、達成すればインセンティブを支給します。半期のインセンティブで10万円以上稼いだ社員もいます！

＜年収例＞
450万円／勤続5年

■賞与
年2回
（夏季・冬季）＋決算賞与

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
以上

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給（6カ月定期・18万円まで）
■家族手当（扶養配偶者：月1万円、扶養の子供：月2000円／１人当たり）
■会員制リゾートホテルの宿泊（割引価格での宿泊可能）
■慶弔見舞金制度
■退職金制度

＜教育支援＞※業務に関連のあるものが対象
■外部セミナー受講（会社負担）
■資格報奨金制度（簿記や電気工事士等、資格により5000円～3万円）
■書籍購入（半額支援）

＜年間休日＞
117日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日／年6回程度土曜出勤日あり）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社6カ月経過後に付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
※5日以上の連休取得可能

独り立ち後は、早い方で2年～3年で主任へキャリアアップした事例もあります。M&Aによりグループ会社も増えているため、役職ポストも比較的多く、将来的にはグループ会社の幹部に就任することも可能です。

当社では、社員それぞれが理想の働き方やキャリアを実現して長く働き続けられるように、3つのキャリアプランを用意しています。
■営業等各業務分野でのプロフェッショナル
■将来の幹部候補
■プライベートと両立

半期に一度、上長との個人面談を実施しており、そこで希望の働き方やキャリアプランについて相談ができます。
途中でキャリアプランを変更することも可能ですし、製造や事務などの別部署への異動も可能です。

一緒にランチを食べたり、プライベートの話をしたり、社員同士は仲が良くフランクな関係性です。年に1回開催される社内研修の後には、BBQを開催したり社内イベントもあります。社員同士で交流する機会もあるので、関係性を構築しやすい環境です。

また、会社全体として社員満足度向上に取り組んでおり、安心して気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。社員のことを第一に考えて会社運営をしているため、勤続年数20年を超える社員もいるなど、長く働く人が多い会社です。