東京都市開発株式会社の過去求人・中途採用情報

【20～30代活躍中／法人営業】不動産会社などへ物件情報の収集や買い取りのご提案／ノルマなし
具体的な仕事内容
【 当社について 】
都市の再生に関わる事業を担う“東京都市開発株式会社”。
底地・共有持分、老朽アパートなど権利調整が必要な土地や物件を専門的に扱う数少ない企業として、お客様からのニーズも高く、業界内でも注目されています！

今回募集のポジションは、不動産会社などに対し、物件の情報収集や買い取りを担う法人営業をお任せします。

業務内容
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・不動産会社へ訪問
・当社が扱う底地や老朽アパートなどの物件情報を収集
・物件調査
・資料作成
・社内外との調整
・売買の手続き　など

◆特殊な物件を扱うため、該当する土地などの情報が手に入れば、大きなアドバンテージを持って買取の提案をすることができます。まずは、いかにその情報をゲットするかが大切！
特別なスキルよりも、地道に関係性を作っていくことができれば、結果が出る仕事です。


入社後の流れ
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OJTにて進めていきます。先輩同行を通して、商談のコツをレクチャー。
不動産知識は入社後の習得でOK！先輩も他業界から転職してきた方がほとんどのため、未経験のあなたの気持ちがわかります！
また、独り立ち後もチーム体制で業務を進めていきます。
毎朝のミーティングもありますし、困ったことや不明点などはすぐに確認できますよ。


＼Point／
★専門知識が身につく！
老朽化や相続などを背景に、権利関係が複雑化した“ワケあり不動産”が増加している昨今。
このような状況だからこそ、今後ますます需要が高まると予想される土地・不動産に関する専門知識を身につけることができます。
営業職は、情報収集から売買までの一連の業務を担当しますが、交渉や法律対応など、より高度で専門的な知識が求められる場面では、専門部署と連携を取り、業務分担できます。
そのため、実務を通じて知識と経験を深めながら、必要に応じて専門家の力を借りることができる環境です。

★インセンティブあり！
担当した案件が新たな利益を生み出すことができれば、インセンティブとして還元されます。
頑張りが給与に反映されるため、モチベーション高く取り組むことができます。

チーム／組織構成
20～40代が活躍中！
不動産業界未経験で入社された方がほとんどです。

【未経験歓迎！】法人営業デビューしたい方／将来性の高い、不動産の専門知識を身につけたい方
#学歴不問
#第二新卒歓迎

【下記のような方、大歓迎！】
営業や接客など、人と接する業務経験をお持ちの方
不動産業界での就業経験をお持ちの方
宅地建物取引士の資格をお持ちの方

【転勤なし／駅チカ！「永田駅」から徒歩2分】

■本社
東京都千代田区永田町2-17-13 東京都市開発ビル

9：00～19：00（実働8時間／休憩120分）
※祝日：9：00～18：00（実働8時間／休憩60分）

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原則定時退社！
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自社ビルのため、セキュリティ関係上19時にはオフィスを施錠します。
■平均残業時間
10時間

正社員
※試用期間2カ月あり（期間中の条件変更なし）

月給35万円～（固定残業代含む）＋諸手当＋インセンティブ

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万7,434円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
⇒原則定時退社のため、残業はほぼ発生しません！

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業績（利益）に応じたインセンティブあり！
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頑張りが収入として返ってくるため、モチベーション高く仕事に向き合うことができます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（上限2万円／月）
■宅地建物取引士手当／月1.5万円

■賞与
年2回
（7月、12月）※業績による

■昇給
年1回
※業績による

■入社時の想定年収
年収420万円
～600万円

■社員の年収例
年収450万円 ／ 入社1年目
年収600万円 ／ 入社3年目
年収700万円 ／ 入社5年目
※インセンティブを含むモデル年収例

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■ベネフィットワン加入
■宅建取得支援制度あり　
⇒年4回の社内模試を実施し、取得をサポートしています！
■社員旅行
⇒過去にはハワイ、シンガポール、台湾、タイ、沖縄など。情勢に合わせて実施します。
■社内イベント（ボウリング大会など）あり

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■年末年始休暇　
（約7日間）
■GW休暇
（約7日間）
■夏季休暇
（約7日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）