ケアユー株式会社の過去求人・中途採用情報

【残業平均月15h】食品製造の責任者として製造ラインの管理・マネジメントなどをお任せします
具体的な仕事内容
■具体的には
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○お弁当などの調理～盛り付け
○製造ラインの管理（食材、工程、設備の管理など）
○スタッフの管理（シフト作成、新人教育など）
○メニューの改良、OEM開発　など
※経験・スキルに応じておまかせしていきます

◎ゆくゆくは新メニューやOEM製造の開発業務に責任者として携わることも可能です！

＼POINT／
★経験を活かして事業を支える要へ
博多工場の食品製造を支える存在として、これまでの経験や知見を存分に活かせます。
ゆくゆくは新しいメニュー、新事業の開発にも携われるポジションです！

★あなたのアイデア・発想で「より良いもの」をつくれる
メニューの改良や作業の効率化など、新しいアイデア・発想は大歓迎。
「言われたことだけを黙々と…」という仕事ではないからこそ、やりがいもバツグン！

★安定のグループ基盤＆ニーズで安心
地元に根差し「医・食・住」を支え続けてきた福弘会グループの一員としてキャリアを築けます。
安定した基盤と充実した福利厚生のもと、腰を据えて長く働けるのも当社の魅力の一つ！

■入社後の流れ
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入社後は工場内で製造業務に携わりつつ、並行して事務作業・管理業務などについて学んでいきましょう。
実際の現場の様子に触れながら、必要な知識・スキルを身につけることができます！

チーム／組織構成
博多工場には現在、正社員・アルバイトを合わせて60名ほどのスタッフが在籍。
グループの「食」を担うセントラルキッチンのメンバーとして、力を合わせて日々の業務にあたっています。

＼ここもPOINT！／
初めのうちは上長の指示を仰いだり、相談したりしながら業務を進めていきます。
慣れてきたら、自身のアイデア・意見をどんどん発信してOK！
これまでの経験や知見を活かし、より良い製品・現場づくりを主体的に進めていける環境です。

【学歴不問】調理、食品製造現場での実務経験をお持ちの方　★これまでの経験・アイデアを活かせる環境です
【必須条件】
■調理、食品製造現場での実務経験

【歓迎条件】
○調理師・栄養士・管理栄養士の資格
○食品工場・弁当工場などでの製造ラインの管理・生産管理のご経験
○マネジメント経験（人、食材の管理など）
○HACCAPなどの衛生管理についての知見

＼こんな方にぴったりのお仕事です！／
・これまでの経験をもっと色々なことに活かしたい
・アイデア、発想が活かせる環境で働きたい
・仕事の手応え、やりがいをもっと感じたい
・福岡で腰を据えてキャリアを築いていきたい

【マイカー通勤OK／駐車場あり／社宅あり】★U・I・Jターン歓迎

■博多工場：福岡県福岡市東区原田4丁目22-22

※転居を伴う転勤なし（仲原工場への将来的な転勤の可能性あり）
※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙／喫煙可能場所あり）

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

＜シフト例＞
・5：00～14：00
・6：00～15：00
■平均残業時間
15時間

正社員
試用期間：3カ月
※期間中の待遇・条件に変更はありません

年俸350万円以上
※12分割して1／12を月々支給

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収350万円
～

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定内支給（月2万円まで）
■退職金制度（勤続3年以上）
■研修制度充実（入社時研修、定期研修など）
■制服貸与
■単身者用社宅あり（町費・光熱費等別）
■マイカー通勤OK（駐車場あり）
■再雇用制度（規定あり）

＼育児支援も充実！／
■産休・育休制度
■看護休暇制度
■企業主導型託児所完備（福岡市東区）

＜年間休日＞
107日

＜休日・休暇＞
シフト制（月9日休み）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日）
■産前・産後休暇
■育児休業
■介護休業
■看護休暇

★男女を問わず産育休・看護休暇・介護休業の取得実績あり！