ヒューマンステージ株式会社の過去求人・中途採用情報

【営業未経験者も活躍中】人材課題を抱える企業と、活躍したいヒトを繋ぎ、ベストなマッチングを作るお仕事
具体的な仕事内容
【仕事内容】
人材に課題を抱える企業に対して人材サービスを提案し、課題の解決を図ります
専門知識は、入社後の研修および実務を通して習得できますので、事前の知識は一切不要です！
自分のサポートで人の未来を支え、企業の成長に貢献できるやりがいのある仕事です！

＜具体的には…＞
◆顧客アプローチ
取引先へ定期的に訪問し、スタッフさんの就業状況やニーズのヒアリングを実施
また、電話やWeb面談ツールを使用し新たな取引先を獲得する新規営業をお任せいたします

◆ヒアリング・ご提案
採用課題やニーズに合わせて、人材サービスの提案や人材のご紹介を行います
※1日の商談件数は2～3件ほど

◆スタッフさんのフォロー
就業中のスタッフさんのサポート、キャリアアップ、転職の相談を行っていただきます

◎拠点の売り上げに応じてインセンティブ賞与を支給！

【POINT】
◆社会貢献性がやりがいに

「後継者がいなくて、事業をたたむことを考えている…」
「人手が足りなくて営業できない…」

など、社会的な人手不足により事業存続に悩む企業が増加しています。私たちが提供する人材サービスはこうした企業の課題解決に貢献することが可能！地域社会に貢献できることもやりがいの1つです

◆新規開拓も行いやすい！
「もっとサービスを知りたい」
「人が欲しいんだけどお願いできる？」
など、一度お客さまと接点を持てば、自然とお客さまからの反響をいただける状況。ニーズが高い商材だからこそ、未経験から安心して成果を出すことができますよ！

【営業の約9割が未経験出身！】
入社後は、OJT・先輩の営業同行からスタート。6カ月ほどの期間をかけてじっくり教育するのでご安心ください♪

＜身に付くスキルは？＞
営業に欠かせない【企画・提案力】や、ヒアリング・提案を通じて【コンサルティング力】も習得可能！お客さまの業種も多岐に渡るため、幅広い知見が身に付きます

◎将来的には支店責任者や営業部長など、より拠点を総括するポジションへのキャリアアップも！

チーム／組織構成
20～30代の社員が中心！社員の9割が未経験から活躍しています！

＜先輩の前職は…？＞
販売業やホテルマン・人事・保育士など、さまざまです！

■男女比：男性30名：女性53名

【学歴不問／35歳以下の方】営業しやすい環境で、未経験から好待遇を実現！
【必須条件】
■35歳以下の方

【こんな方は活躍できます！】
■影響力の大きな仕事に就きたい方
■誰かの役に立つような仕事に就きたい方
■相談に乗ること、話を聞くことが好きな方
■自分の実力をしっかりと評価してほしい方

＃未経験歓迎
＃第二新卒歓迎
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【転勤なし／勤務地は希望を考慮】大阪本社・和歌山・静岡・広島・福岡・鹿児島・那覇の各支店
★大阪・和歌山は、月1万円で利用可能な駅チカの社宅あり！

■大阪本社
大阪市中央区安土町

■和歌山支店
和歌山県和歌山市美園町

■静岡支店
静岡県静岡市葵区紺屋町

■広島支店
広島県広島市中区立町

■福岡支店
福岡県福岡市中央区天神

■鹿児島支店（12月に移転予定）
鹿児島県鹿児島市山之口町
移転先：鹿児島県鹿児島市武 JR鹿児島中央ビル（★鹿児島中央駅直結！）

■那覇支店
沖縄県那覇市おもろまち

※詳しい住所は下記勤務地詳細よりご確認ください
※オフィス完全禁煙

9:00～18:00（実働8時間　休憩60分）
■平均残業時間
10時間

以下

正社員
※試用期間なし

＼★上場企業の安心感／
全国どの拠点でも変わらない給与体系。勤務地に左右されず、安心して働ける待遇です！


月給28万円(営業手当一律2万円含む)＋賞与＋インセンティブ賞与＋各種

※インセンティブ賞与補足
当社では、各拠点の業績や成果に応じたインセンティブ賞与制度を導入しています。
支給については支店・会社の業績達成状況などを踏まえて決定されます。

拠点が目標を達成した場合、人材紹介成約金の最大20％支給！
例えば、人材紹介の成約金が70万円だった場合、14万円を支給します。
目標達成に向けチームメンバーと協力しながら、高収入を目指しましょう！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■賞与+インセンティブ賞与
■交通費全額支給
■残業手当
■役職手当

■賞与
年2回
　※業績による

■昇給
年1回
　※業績による

■入社時の想定年収
年収370万円
（固定給336万円＋賞与＋インセンティブ賞与）

■社員の年収例
年収600万円（固定給540万円+賞与＋インセンティブ賞与／33歳・入社7年目）
年収430万円（固定給384万円+賞与＋インセンティブ賞与／28歳・入社3年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■再雇用制度あり
■社宅家賃補助
■携帯貸与（スマホ）
■ノート型PC貸与
■時短勤務制度
（育児休暇から復帰した方は、子どもが3歳を超えても時短勤務を継続できる制度を設けております）
■社用車あり
■新人研修、他研修制度充実
■服装自由（オフィスカジュアル）／髪色・ネイル自由

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＼月1万円で利用可能な駅チカの社宅あり！（大阪・和歌山）／
◎大阪：地下鉄中央線・堺筋本町駅 徒歩2分
（個人で借りる場合：共益費込み 8.8万円／月）

◎和歌山：阪和線・和歌山駅 徒歩5分
（個人で借りる場合：共益費込み 5.2万円／月）
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＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■リフレッシュ休暇

※復職後は時短勤務や職種変更も可能です！
※5日以上連続休暇も可能

同時期に入社したメンバーと定期的な研修を実施。研修ごとにテーマを決めたワークショップを行いながら、スキルを高めています。活躍している同期の存在が、自分の成長のモチベーションにもなりますよ！

ヒューマンステージは、昭和60年の創業から40年を迎える歴史ある企業です。2025年1月には、親会社であるヒューマンステージホールディングスが東証TOKYO PRO Marketに上場し、私たちはその完全子会社として、さらなる成長を続けています。
当社は、企業様と求職者様をつなぐ架け橋として、人材派遣・人材紹介サービスを提供し、これまで多くの信頼と実績を積み重ねてまいりました。これまで培ってきたノウハウを活かし、「時代」の変化に柔軟に対応しながら、未来に向けて挑戦と成長を続けています。
このたび、事業拡大に伴う増員募集として、私たちと共に成長し続ける新たな仲間を募集しています！