エルガーホールディングス合同会社の過去求人・中途採用情報

人事担当として、採用戦略を企画・実行し各ポジションへの適切な人材の採用・定着を推進していただきます。
具体的な仕事内容
本ポジションでは、経営陣と連携しながら採用戦略を企画・実行し、各ポジションへの適切な人材の採用・定着を推進していただきます。

＜主な業務内容＞
◆ 採用戦略の企画・実行（新卒・中途）
◆ 求人票作成、採用媒体・エージェントの選定と連携
◆ 書類選考・面談対応・面接調整
◆ 応募者とのやりとり・面談後の社内連携・日程調整
◆ 入社後オンボーディング支援（育成・導入フォローなど）

＜入社後のミッション＞
◆経営・現場と連携しながら、最適な採用戦略を企画・実行する
◆各ポジションの採用をスピーディーかつ効果的に進められる体制をつくる
◆採用チャネルや応募者対応など全体の仕組みを整備・改善する
◆新設ポジションの採用も含め、事業フェーズに応じた柔軟な対応を行う

＜このポジションのゴール＞
◆採用活動が戦略的かつ計画的に進み、必要なタイミングで適切な人材を確保できている
◆面談後の社内調整やオンボーディングがスムーズに進み、採用～定着までが一貫して運用されている
◆経営と現場の意図を汲みながら、採用施策が組織成長に貢献している

チーム／組織構成
＜チーム・組織の特長＞
社員全員で約20名という少数精鋭の組織体制。全体の8割が女性社員で、30代～40代のメンバーが中心となって活躍しています。

＜当社のメリット＞
当社では「限られた時間で高いパフォーマンスを発揮する」ことを重視。全社的に残業禁止の方針が浸透しており、効率的に成果を出す文化が根づいているのも大きな特徴です。
土日祝休みに加えて、有給休暇と毎月好きな日に休日を設定できる『社員の日』の取得も推奨しています。休日を利用した社内イベントもなく、仕事とプライベートのメリハリを大切にする社風なので、人間関係に悩まされることもありません。
仕事と育児を両立するスタッフも多く在籍しています。

【大卒以上／業種未経験歓迎】新卒採用・中途採用いずれかの実務経験をお持ちの方
【必須条件】
■大卒以上
■新卒・中途いずれかの採用実務経験をお持ちの方
■採用領域で課題解決・改善提案を行ってきた経験がある方
■成長企業・変化の早い環境で柔軟に対応できる方

【歓迎条件】
■制度設計や社内ルール整備、労務対応の経験をお持ちの方
■経営視点を持って採用戦略を企画・実行したい方

＼こんな方に向いています！／
◎経営に近い立場で成長したい方
◎主体的に物事を進めるのが得意な方
◎マルチタスク処理が好きな方
◎人の動きを先回りしてサポートするのが好きな方

事業成長に伴い次々と新たなポジションが生まれており、それらをスピーディーかつ効果的に埋めていくことが急務です。増員募集のため、既存業務を分担しながら、スピード感と柔軟性を持って動ける方を歓迎します。

＜転勤なし／駅チカ／禁煙オフィス＞
神奈川県横浜市中区扇町3-8-8 関内ファーストビル3F
＜アクセス＞
◎JR東日本・横浜市営地下鉄各線「関内駅」より徒歩6分
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

■オフィス移転予定（2026年春予定）
【新住所】
神奈川県横浜市中区港町1丁目1-1 BASEGATE横浜関内 33F
★関内駅から徒歩1分の好立地に新設される最新ビルの最上階に移転します。さらなる事業拡大と働く環境の向上を目的とした移転で、眺望の良さや設備面にも優れた快適なオフィス空間を実現します。

9：30～18：30（休憩1時間）
■平均残業時間
0時間

～15時間　※基本的に残業はありません

正社員
試用期間：3カ月
※期間中は契約社員として雇用し、期間終了後に正社員として雇用契約を締結します
※期間中の給与は下記を参照、その他の待遇に変更はありません

月給35万円～
※前職給与保証
※経験、スキルを考慮して決定します

＜試用期間中＞
月給28万円～

★あなたの活躍に大いに期待し、前職の給与・経験・スキルを十分に考慮した給与をご用意してお迎えします。入社後も、仕事への取り組み方や実績を正当に評価し、長期的なキャリア形成をサポートする体制を整えています。

■入社時の想定年収
年収480万円
～
年収600万円

■賞与年2回（1月／7月）
■昇給年1回（4月）
■交通費支給（上限月1万5000円）
■時間外手当
■各種資格手当
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■服装自由（オフィスカジュアル）

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
(土／日)
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■社員の日

★5日以上の連続休暇OK

当社の社名は、英国の作曲家エドワード・エルガーに由来しています。名曲『威風堂々』にちなみ、「まっすぐに誠実な道を歩む」という想いが込められています。グループ会社では、サプリメント、スポーツ施設、エンタメ、食品など、多岐にわたる事業を展開していますが、共通する想いは、“心と体の両面から、未来を担う若者を育てる”こと。この理念に共感し、共に成長し躍進を目指していける方の挑戦をお待ちしています。