鈴豊精鋼株式会社の過去求人・中途採用情報

鈴豊精鋼株式会社の募集が終了した求人

総務部／年間休日120日以上／月残業10h以下／制度充実

正社員
転勤なし

仕事内容

【総務部】本社総務としてバックオフィスから会社全体を支え、ゆくゆくは会社の根幹となっていただきます。
具体的な仕事内容
創業105年を迎える当社にて、本社管理部門の一員として、会社全体を支える役割をお任せします。
将来は安全衛生業務から人事と幅広くスキルアップしながら働けます。

まずは総務としての業務を中心にお願いします。
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　具体的には？
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・安全衛生委員会の運営業務
∟入社後は、第一種衛生管理者の資格取得をお願いしています。
　資格講習から受験まで、会社が全額負担。未経験の方でも安心できるサポート体制があります◎
・メンタルヘルス対応
・労務管理（社会保険申請業務など）
・社内研修、社内イベントの企画運営（社内健康セミナー等）

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　将来的には？
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・採用活動全般
（求人媒体への掲載、応募者とのやりとりなど）
・経理・財務のサポート
・会社の広報的な役割
・資材の受発注対応　など

＜入社後の流れ＞
総務業務は「1年で1サイクル」が基本。最初の1年は修業期間としてじっくり仕事を覚えていきましょう。
1ターン目は先輩と一緒に動く「見習い期間」、2ターン目以降から少しずつ一人で対応していただきます。
困ったときは総務課3名でしっかりフォローしますのでご安心ください。

＜ゆくゆくは幅広い業務をお任せ！＞
ご入社された方には現メンバーの後継者として長く活躍いただきたいと考えています。
会社の中核を担う人材としての成長も目指していただけます。
将来的には総務部全体を見られるようになっていただきたく、
リーダーや管理職などへのキャリアアップのチャンスも十分にあります。

また産休や育休を利用して、家庭やプライベートとも両立しながら、
長く働いていただくことが可能です！

チーム／組織構成
総務部には10名のメンバーが、
また総務課には男性1名・女性2名の計3名が在籍しています。
少人数だからこそ、お互いに声を掛け合い、
フォローし合う関係性が根付いています。

基本的には残業もなく、
プライベートや家庭とのバランスを大切にしながら
働いていただくことができます。

対象となる方

【未経験者歓迎】高卒以上／第二新卒者／社会人経験の浅い方でも大丈夫です！◆普通運転免許必須
◎未経験・第二新卒歓迎！／ご経験をお持ちの方は歓迎！
■高卒以上
■普通運転免許必須

特別な経験やスキルは必要ありませんが、
総務課のメンバーとして、仕事の幅を決めつけずに
いろいろなことに挑戦していただければと思います。

社会人経験のある方であれば、
一般的な事務職などの経験はもちろん、
総務・人事・経理・広報・購買など、
社会人としてのいろいろな経験が活かせます。

＜こんな方を求めています＞
・主体的に動ける方
・想像力を活かして動ける方
・チームと協力して動くのが得意な方
・ルーティンワークではなく、毎日異なる業務をやりたい方

※産育休の取得実績もございます◎

勤務地

＜★県外の方限定★社宅1年間無料！＞

【転勤なし／マイカー通勤OK◎無料駐車場完備】
本社（愛知県名古屋市緑区）勤務となります！

※U・Iターン歓迎／支援あり
※就業時間に合わせて送迎バスあり
※受動喫煙対策：敷地内分煙

勤務時間

8：00～17：00（実働8時間／休憩1時間）
■平均残業時間
10時間

以下

雇用形態

正社員

給与

月給20万5000円以上
※年齢・経験を考慮のうえ、給与を決定します。
※時間外手当は全額支給します。

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円

■社員の年収例
【年収例】670万円／45歳（係長・入社20年目）
【年収例】550万円／40歳（主任・入社15年目）
【年収例】400万円／35歳（入社10年目）
【年収例】380万円／30歳（入社7年目）
【年収例】330万円／20歳（入社2年目）

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月10万円まで）
■家族手当（扶養内人数／1人目：月1万円、2人目以降：月5,000円)
■住宅手当（世帯主：月5,000円）
■役職手当
■インフレ手当（2024年度実績／月15,000円）
■通信費（2024年度実績／月1,100円）
■退職金制度
■報奨金制度
■引越し費用補助制度（県外転居者のみ）
■車通勤可能・駐車場完備
■作業服、安全靴支給
■社員食堂あり
■社宅（借上げ社宅1LDKマンション）
☆社宅1年間無料！（県外の方限定／規定あり）
■各種研修（入社時研修、RPA研修など）
■資格取得支援制度
〈稟議が上げやすく実現した例〉
■社内副業制度
■リフレッシュ休暇
■通勤手当の高速代補助・服飾費　など
■懇親会（レクリエーション）、ランチミーティング会、の補助がでることも！

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■特別休暇

＼動画公開中！／

当社の魅力をYouTubeでご紹介中！ぜひご覧ください♪

★会社紹介
https://youtu.be/3fltD22ib0c?si=q8BQTdFN2lmBSmQQ

★ドローンによる撮影
https://www.youtube.com/watch?v=_E4ICEwG3Ts

★1年間無料！社宅について
https://drive.google.com/file/d/1FhDDZsLHzszYqb6pVsrtPjXj7PJint_z/view?usp=drivesdk