鈴豊精鋼株式会社の過去求人・中途採用情報

お客様の受注に合わせた素材手配や生産計画の立案、進捗管理まで一貫して担当します！
具体的な仕事内容
＼この仕事の魅力ポイント／
★工場全体を動かす“司令塔”ポジション
★未経験スタートでも安心のサポート体制
★立ち上げフェーズに関われる貴重なチャンス

【具体的には】
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当社は、名古屋市緑区に本社を構える磨棒鋼・CH鋼線メーカー。
100年以上培ってきた“鋼の技術”で、エンジン部品やブレーキ部品、ステアリング部品、トランスミッション部品など、自動車の重要部品に使われる材料・加工製品を手がけています。

あなたには、そんな自動車産業を支える「鋼」製品の生産管理をお任せします。

◎素材の手配
お客様からの受注をもとに、生産に必要な素材を手配します。

◎生産計画の立案
入荷した素材を「どの設備で」「どの順番で」「いつまでに」作るのかを決めます。
2～3日単位で計画を立て、工場内の複数設備がスムーズに動くよう調整します。

◎進捗管理・各所との調整
立てた生産計画を現場に共有し、予定通りに進むようフォローします。
進み具合をチェックしながら、設備トラブルや急な納期変更があれば、すぐに状況を整理して対応。
現場とお客様の間に立って全体をコントロールするポジションです。

【入社後の流れ】
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未経験でも、基礎からしっかり学べる体制を整えています！

▼基礎研修
まずは安全・品質・納期など、ものづくりの基本ルールを学びます。

▼OJT研修（マンツーマン）
生産管理グループへ配属後、先輩社員のもとで実務を習得。
一対一で丁寧に教えます。

▼独り立ちへ
目安は3～4カ月。習熟度に合わせて段階的にステップアップします。

チーム／組織構成
＜新部署の立ち上げメンバー！＞
各生産現場ごとに別々に作っていた生産計画をまとめ、一つのチームで一元管理する新しい生産管理部門です。
仕組みもこれから整えていく段階のため、ゼロから自分たちでつくり上げていく楽しさがあります！

＜風通しの良い人間関係が魅力！＞
意見を気軽に交換できる、明るくフレンドリーな雰囲気が特長。
さらに、良いアイデアや提案はしっかり取り入れられ、同じスタートラインでチームと一緒に成長していける点も大きな魅力です。

【高卒以上／未経験歓迎】★ものづくりに関心がある方★第二新卒、社会人10年以上の方も歓迎！
「機械を見ているとワクワクする」「ものづくりに興味がある」という程度でもOK！
着実にスキルアップできる環境を整えているので、未経験からのチャレンジもぜひお待ちしています。

【こんな方をお待ちしています！】
・ものづくりや製造現場に興味・関心がある方
・人と話すことやコミュニケーションを取ることが得意な方
・チームワークを大切にできる方
・情報共有を大切にし、一人で抱え込まずに周囲と連携できる方
・より良い進め方や業務改善を考え、柔軟な発想で取り組める方
・人の役に立つことにやりがいを感じられる方
・責任感を持って業務に取り組める方

【分からないことは面談・見学で解消！】
面接の前に不安なことを解消できるように、Web面談や工場見学の機会も設けています。
少しでもご興味をお持ちいただけた方は、ぜひお気軽に応募ください！

【★社宅1年間無料（県外の方）★転勤なし★マイカー通勤OK】
本社（愛知県名古屋市緑区）勤務となります！

◎U・Iターン歓迎／支援あり
◎就業時間に合わせて送迎バスあり
◎遠方マイカー通勤者用 高速道路手当あり（諸条件あり）
◎無料駐車場完備

※受動喫煙対策：敷地内分煙

8：00～17：00（実働8時間／休憩1時間）

【1日の流れ（例）】
8:00 出勤＋朝礼
8:20 予定表確認
8:30 受注変更確認＋修正＋入力
9:40 商社へ素材の手配
10:30 予定表作成準備
12:00 休憩
13:00 予定表作成
17:00 退社
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間：3カ月（期間中の待遇変動なし）

【月収例】
月収29万円（1年目）

【月給】
月給23万円以上＋諸手当＋賞与年2回
※年齢・経験・スキルを考慮のうえ、給与を決定します。
※時間外手当は全額支給します。

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収370万円
以上

■社員の年収例
年収430万円（30代／残業月20h）

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月10万円まで）
■家族手当（扶養内人数／1人目：月1万円、2人目以降：月5000円)
■住宅手当（世帯主：月5000円）
■役職手当
■インフレ手当（2024年度実績／月15,000円）
■通信費（2024年度実績／月1,100円）
■退職金制度
■報奨金制度
■引越し費用補助制度（県外転居者のみ）
■車通勤可能・駐車場完備
■作業服、安全靴支給
■社員食堂あり
■社宅（借上げ社宅1LDKマンション）
☆社宅1年間無料！（県外の方限定／規定あり）
■各種研修（入社時研修、RPA研修など）
■資格取得支援制度
■スポーツ施設利用制度（社員は会社負担で無料で利用可能）
＼嬉しい「スポーツ施設利用制度」／
指定のスポーツジムを会社負担で無料で利用できます。
仕事帰りや休日に体を動かしたい方にぴったりで、実際に多くの社員が利用しています。
健康づくりをサポートする、社員に嬉しい福利厚生です。

＜年間休日＞
120日
以上 ★年間休日「実質125日」

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇　
（7日以上）
■GW休暇
（7日以上）
■夏季休暇
（7日以上）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■特別休暇