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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社アルプロン

食品・飲料メーカー(原料含む)

東京都港区浜松町1-25-13浜松町NHビル 8F

株式会社アルプロンの過去求人・中途採用情報

株式会社アルプロンの 募集が終了した求人

プロテイン等の法人ルート営業/原則定時退社/早期昇進可能

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

日本の健康を支えるプロテインメーカーで、法人営業をお任せします。
具体的な仕事内容
これまでの経験や適性に合わせて、配属先や業務内容を決定いたします。

<配属先>
・広域量販チーム
・OEM営業チーム

<主な業務>
■既存顧客への営業業務
お客様はプロテインなど健康食品に関する卸売業者がメインです。
卸売業者の担当者の方に同行して、プロテインを入荷するスーパーやドラッグストア、スポーツ用品店等に伺ったり、新SKUの提案を行ったりします。

■新規開拓業務
既存顧客とのやりとりがメインですが、状況に応じて新規開拓などを行うこともあります。
開拓のアイディアはさまざまです。テレアポやお問い合わせなど、得意な手法でお任せします。

■既存商品の拡販施策の立案、実行
スーパーやドラッグストア、スポーツ用品店等、販売チャネルに合わせた施策を行います。
商品購入時のポイントアップキャンペーンや、小売店のSNSへの商品掲載などの立案にも携わります。
EC部門やマーケティング部門等と連携しながら業務を進めていきます。

■OEM製品の商品企画
商品開発に関わる各部門との連携をはじめ、詳細な仕様決定、納期や価格等の調整、展示会への出展等を行います。

<自社製品についてしっかり学べる!>
入社後は、実際の生産状況や品質管理状況を見ていただくために、研修として5日程度島根本店の工場へ。自社製品がどのようにしてできるのか、どのように管理されているのかを理解することで、提案の幅が広がっていきます。

その後はOJT形式でしっかりサポート。先輩社員がマンツーマンで対応しますのでご安心ください。また、普段から座学や取引先の情報共有なども行い、営業活動がスムーズに進むような体制を整えています。

<自社製品開発にも挑戦可能!>
自社商品の販売、商品開発提案だけではなく、自社製品開発に挑戦することも可能です。味や成分量など自身で考え、企画することもできます。あなたのアイディアからヒット商品が生まれることも!さまざまなアイディアを活かしてください。

チーム/組織構成
営業部門は4つのチームで構成されており、13名所属しています。

プロテイン愛飲者やトレーニング愛好者もいます♪

他部署とのコミュニケーションも盛んに行われる職場ですので、わからないことはなんでもご相談ください!

対象となる方

【大卒以上/営業経験をお持ちの方】「メーカーのお仕事」について理解している方ならすぐに活躍できます!
<必須条件>
■大卒以上
■何らかの営業経験がある方

◎業種未経験歓迎◎

<当てはまる方は歓迎します!>
■健康食品、サプリメント、食品、化粧品などのマーケティングや企画の経験がある方
■卸売業者やバイヤーとしての勤務経験がある方
■「メーカーのお仕事」「商流」について理解している方

<こんな方は活躍できます!>
■主体的でチャレンジ精神のある方
■当社のビジョンやミッションに共感していただける方
■社内外問わずコミュニケーション能力を発揮し、チームで業務を進められる方

勤務地

【転勤なし/東京本社/最寄駅から徒歩1分】
■東京都港区浜松町1-25-13 浜松町NHビル8階
・浅草線・大江戸線「大門駅」A2出口より徒歩1分
・JR東日本「浜松町駅」北口より徒歩2分

※受動喫煙対策:社内禁煙

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
※業務に慣れてきたら、訪問先への直行直帰なども可能!ご自身の裁量で仕事が可能です。
■平均残業時間
5時間

未満(残業ほぼなし/基本定時退社)

雇用形態

正社員
試用期間3カ月あり
※試用期間中の給与、待遇に変更はありません。

給与

月給25万円~40万円
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。
※残業代別途支給

☆年2回の給与改定があります。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費実費支給(上限3万円/月)
■健康手当(上限3000円/月)※ジムなどに通っている方に支給

■賞与
年2回
(5月、12月)

■入社時の想定年収
年収350万円
~600万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社販制度
■社外研修
■退職金制度
■永年勤続表彰
■服装自由(TPOに合わせて)
■リモート勤務制度(要相談)
■インフルエンザ予防接種補助
■時短勤務制度
■慶弔見舞金制度

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
★5日以上の連続休暇の取得も可能です!

社歴にかかわらず早期昇進可能です!

当社では半期ごとに目標を定めて、個人としての目標を達成できているかどうかはもちろん、数値で測れないさまざまな部分も評価の対象としています。

社歴や年齢にかかわらず、成果を出した人はしっかり昇進できるシステムで、入社2年未満の20代社員がマネージャー職になった例もあります。


出典:doda求人情報(2025/7/3〜2025/10/1)

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