エスビック株式会社の過去求人・中途採用情報

【社員定着率95％！育成前提の次世代採用】創業73年の安定メーカーで「街の景色」を創るルート営業
具体的な仕事内容
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将来のライフプランを
”理想通り”に設計しよう。
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将来をうまく想像できないのは、
「先が見えない」からかもしれません。
創業73年、業界トップシェアの安定基盤がある当社で、
揺るぎない暮らしを築いていきませんか。

【扱う製品】
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住宅、商業施設、公園、空港などの外装材です。コンクリートブロック、天然石、木材など多彩な素材を展開。練馬営業所では、街の歩道や広場に使われる「景観資材（インターロッキング）」をメインに扱います。

【提案先】
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ゼネコン、道路会社、建材店・工務店など既にお取引のある企業様が中心。お客様とより信頼関係を深めるほど、紹介やリピートも増える好循環が生まれます。

【当社製品の実績】
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テーマパークや有名駅前広場など、当社の製品は全国各地の「街の景色」としてカタチに残ります。自分の仕事が街のシンボルとなる、誇りを感じられる仕事です。

【仕事の流れ】
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▼お客様先へ定期訪問
▼新商品のご提案や打ち合わせ
▼見積書作成などの事務処理
▼受注・発注・納品管理
※必要に応じて工事に立会うこともあります。

【安心ポイント4選】
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1）既存顧客がメイン
既にお取引のある企業様への提案が中心のため、飛び込み営業や無理なテレアポはありません。

2）「相談のしやすさ」が自慢
先輩・上司との距離が近く、質問や相談がしやすいフラットな環境。一人で抱え込むことはありません。

3）提案しやすい商品力
トレンドのデザインや機能性を誇る自社開発商品が豊富。ニーズに応えやすく、成果を出しやすい環境です。

4）確かな収入アップ
年齢給・勤続給に加え、毎年しっかり昇給。入社3年目で年収508万円の実績もあります。

チーム／組織構成
【育成前提の次世代採用】
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約3ヶ月の研修で業界や商品の基礎を学び、その後は先輩の同行からスタート。定着率95％を誇る風土で、未経験の方も安心して成長できます。

【先輩たちの経歴】
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飲食店スタッフ／販売員／美容師／建設業界／福祉業界など、多彩な経歴を持つ先輩が営業デビューを叶えています！

気さくな社員が多く、相談しあうのが日常。わからないことがあれば遠慮なく周囲を頼ってください！

■定着率：95％

【35歳以下の方限定・未経験歓迎・学歴不問】★将来の安定を本気で求める方へ（要普免／AT限定可）
《応募条件》
■35歳以下の方
■要普通自動車免許（AT限定可）

＃学歴・経験不問＃未経験歓迎
＃第二新卒歓迎＃U・Iターン歓迎

《志望動機は何でもOK！》
□将来の安心が欲しい
□人と話す仕事がしたい
□地元に腰を据えて働きたい
□大切な人に誇れる仕事がしたい
□頑張った分は給与還元してほしい
　：
など、どんな理由でも大丈夫。
多くの先輩社員たちも未経験から
キャリアをスタートしています！
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

《転勤なし・直行直帰・車通勤OK》
宮城・茨城・千葉・栃木・神奈川・東京の営業所

★配属は希望を考慮！
　転居を伴う転勤は原則ありません。

■仙台営業所
宮城県仙台市宮城野区中野2-4-2
└ JR仙石線「中野栄駅」より徒歩約10分

■水戸営業所
茨城県那珂市杉622-6
└ JR水郡線「上菅谷駅」より車で約10分

■東関東営業所
千葉県四街道市大日1915-1
└ JR総武本線「四街道駅」より車で約10分

■木更津営業所
千葉県木更津市請西826
└ JR内房線「木更津駅」より車で約6分

■栃木営業所
栃木県河内郡上三川町しらさぎ2-28-3
└ JR東北本線「石橋駅」より車で約10分

■神奈川営業所
神奈川県厚木市恩名1-13-81
└ 小田急小田原線「本厚木駅」より車で約10分

■練馬営業所
東京都練馬区谷原5-13-40
└ 西武池袋線「石神井公園駅」より車で約10分

★車・バイク・自転車通勤OK
　通勤ラッシュのストレスと無縁です！

■8:30～17:15（実働7時間45分、休憩45分）

★年間124日（2026年）の休日で、
　週末もプライベートを充実できます！

《1日の流れ／一例》
08:30　出社・業務準備
09:30　午前の外回り
12:00　お昼休憩
13:00　午後の外回り
16:00　帰社・見積作成などの事務作業
18:00　退勤＊状況により直行直帰も可能！
■平均残業時間
10時間

～20時間程度

正社員
※試用期間3カ月あり。期間中の待遇に差異はありません。

《賞与年2回／昨年度実績3.71カ月分》
■練馬営業所：月給25万円～30万円＋手当＋賞与
■その他営業所：月給23万円～30万円＋手当＋賞与

※経験や能力などを考慮して決定します。
※残業が発生した場合は、別途時間外手当を全額支給します。

《年収例》
年収508.5万円（入社3年目・25歳・独身／インセンティブ含む）

★家族が増えたら、
　手当支給でさらに収入アップ！

《ここ数年連続で大幅ベースアップ》
定期昇給＋ベースアップで3％～5％の賃上げを継続。
直近2年は[昇給率5％代]と、社員の頑張りを
目に見える数字で還元しています。

★頑張りは給与にしっかり反映！
　着実な年収アップが叶うため、
　ライフプランを立てやすい給与設計です。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
《頑張りはインセンティブでも還元》
3カ月に1回「インセンティブ」を支給。
なかには1回につき[25万円以上]を
獲得している先輩もいます！

《各種手当も充実》
■交通費規定支給（月5万円まで）
■残業手当（全額支給）
■資格手当（月1000円～3000円）
■皆勤手当（月7000円）
■家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月5000円※人数制限なし）
■役職手当
■職能手当

■賞与
年2回
（7月・12月）
※昨年度実績3.71ヶ月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収340万円
～450万円

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■別枠社内特別退職金制度
■財形貯蓄制度
■奨励金制度
■社員持株会
■社宅・独身寮完備（条件あり）
■嘱託社員（定年後）制度

《スキルアップ支援》
■資格取得支援制度（業務に必要な資格は全額会社負担）

《就業環境・その他》
■車通勤可（駐車場完備）
■髪型自由（社内規定あり）
■オフィス内禁煙
■社員旅行（年1回の全社式典、懇親会）
■各地に保養所施設あり

＜年間休日＞
124日
（2026年）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
└ 土日／会社カレンダーによる
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/29～1/4）
■GW休暇
■夏季休暇
（9日間・2026年度）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度10日の付与）
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
★5日間以上の連続休暇あり
★過去3年で6名の産後パパ育休取得実績あり

《製品使用実績の一例》
■大塚駅前広場（駅前再開発における象徴的な景観整備）
■本厚木駅周辺の歩道・広場（多くの人が行き交う公共空間の舗装）
■おおたかの森駅前市有地（地域住民の憩いの場づくり）
■仙台エリアの駅前広場・遊歩道（都市と自然をつなぐランドスケープ）

その他、全国の空港や公園、マンション、大規模商業施設（ららぽーと等）の外構など、実績多数！街のシンボルとして、日本全国の景観を支えています。

■2022年4月入社・Uさん
【Q】エスビックを選んだ理由は？
「地域に根強いた企業」であることと、「業界トップクラスの実績」という2点が決め手ですね。

【Q】会社の風土はどう？
入社前にインターンシップや企業説明会にも参加しましたが、皆さんあたたかく対応してくださり、とてもいい雰囲気だと感じました。

【Q】未経験でも本当に大丈夫？
配属先研修だけでなく、別途全社での新人研修もあります。未経験でも、全く問題ありませんよ。

【Q】営業ってハードそう…
エスビックの場合はルート営業が中心です。自分の担当となるお客様との関係構築や提案がメインなので、ムリなく成長できると思います。