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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社トーソー

リフォーム・内装・インテリア

愛知県名古屋市中区上前津2-6-6

株式会社トーソーの過去求人・中途採用情報

株式会社トーソーの 募集が終了した求人

提案営業/土日祝休&年125休/平均年収700万円/未経験可

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

【営業未経験者が多数活躍中&プライベートも充実】ビル・マンションの外壁の塗装・修繕に関する提案営業
具体的な仕事内容
不動産関係の法人やビル・マンション・アパート、商業施設などのオーナーさまに対して、主に外壁などの塗装・修繕を提案していただきます。完全未経験スタートでOK!

【主な仕事内容】
■お客さま先への訪問
■新規開拓、顧客対応
■見積り作成
■塗料の選定・カラーの提案
■工期プロセスの説明
■工事の発注

★現場に常駐しないため営業活動に専念できます。
★施工管理などは専門のスタッフに任せられます。
※担当エリアは東海3県。1日の訪問件数は2~5件程度。

カタログなどの提案ツールもそろっていますし、分業制の為営業に専念できます。
スムーズに仕事を進められる環境です。

フォロー体制が充実♪
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専門的な知識が必要となる業種ではありますが、メーカーや専門家による講習や会社独自の教育制度が充実しています。また、資格取得のための支援制度なども充実していますので、イチから着実に知識を身につけていくことが可能です。

働きやすい環境
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営業一人ひとりが責任を持ってスケジュールの管理から対応しています。定時退社や直行直帰もOK。

◆年間休日125日以上
◆土日祝休み
◆残業月25~30時間程度

頑張りがダイレクトに
評価される
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明確な評価制度があるため、入社直後から主任に昇格したメンバーも在籍しています。また、昇格だけでなく成果が収入にも直結する環境です。

【入社後の流れ】
入社後は、事業内容や建築知識、営業・管理監督の基礎を研修で学ぶことからスタート。配属後は先輩に同行し、実際の商談の進め方を学んでいきましょう。面倒見の良いメンバーばかりのため、わからないことがあればいつでも相談できる環境です。入社後3カ月~6カ月で仕事の流れがわかるようになり、1年程度経った時にはひとり立ちできている想定です。

チーム/組織構成
新卒入社も含め、未経験から始めた先輩が多数活躍しています。前職は、医薬品の営業、住宅の営業、アパレルショップの販売スタッフ、飲食店のホールスタッフなどさまざま。拠点ごとに年齢構成は異なりますが、20代~50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中。入社直後から主任に昇格した者や女性の管理職も活躍しています。

対象となる方

<未経験歓迎!第二新卒歓迎!>要普免(AT限定可)ワークライフバランスよく働きたい方★学歴不問
■学歴不問
■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
※未経験歓迎!

<次のいずれかにあてはまる方は歓迎!>
・営業、販売・サービス職などの実務経験をお持ちの方
・コミュニケーション力を活かして活躍したい方
・実力が正当に評価される環境を求めている方
・仕事とプライベートを両立したい方

<未経験入社の先輩がほとんど>
当社で活躍いただいている先輩社員のほとんどが
営業未経験や業界未経験者ばかりです。

勤務地

岡崎営業所、岐阜営業所のいずれかの拠点
★U・Iターン歓迎!
※場合により直行直帰も可能です。

三河営業所/愛知県岡崎市康生通南2-54-1 カーニープレイス岡崎 5階
岐阜営業所/岐阜県羽島郡岐南町八剣北4-110 奥田ビル 5階

※勤務地は希望を考慮します。

受動喫煙対策:有(分煙・禁煙)※オフィスにより異なる

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
25時間

~30時間 ★定時退社も可能!個人の裁量で勤務できます!

雇用形態

正社員
試用期間2カ月あり(期間中の給与・待遇等に変更はありません)

給与

月給26万5000円以上(固定残業代含む)+インセンティブあり
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、一律月8万円支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給


頑張りが明確に評価されるため
先輩社員のほとんどが前職よりも収入UPを果たしています♪

■賞与
年2回
(7月、12月)※歩合制
【1年間インセンティブ保証制度あり】教育期間中の賞与(歩合制)を一定額保証

■昇給
あり (随時)

■入社時の想定年収
年収420万円
~500万円

■社員の年収例
年収550万/月給29.5万円+インセンティブ+賞与(入社3年目)
年収650万/月給31.5万円+インセンティブ+賞与(入社4年目)
年収800万/月給36.5万円+インセンティブ+賞与(入社5年目)

待遇・福利厚生・各種制度

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費支給(全額支給)
資格手当
役職手当
資格手当
資格取得支援制度
研修制度(新入社員研修、メーカー研修など)
財形貯蓄制度
社員旅行
退職金制度
誕生日祝金
スポーツジム補助
冷蔵庫使用OK
電子レンジ使用OK
お弁当持参OK
健康診断
制服貸与

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
初年度10日 ※入社6カ月後に付与、5日以上の連続休暇も可能
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
※取得実績あり
■バースデー休暇

募集背景

2009年に創業した株式会社トーソー。創業以来「お客さまの立場に立ち、お客さまの建物にとって最善の提案・施工を実現する」をモットーに掲げ、マンション・アパートをメインに戸建からオフィスビルに至るまで、さまざまなリフォームを手がけています。

施工実績は東海地区を中心に年間400棟超。今後もこの信頼に応えるべく、お客さまの声に真摯に耳を傾けると共に、より高い技術力と品質、優れた提案力を追求し、お客さまに喜んでいただける仕事をし続けていくつもりです。お客さまからの期待に応え続けるために東海地区の拠点の増員募集をいたします。

5つの行動指針

◆お客さま第一主義
常にお客さまの立場に立って考え、丁寧にコミュニケーションを図ることで、悩みや問題を解決する提案と工事を行います。

◆適性なプランと価格
見せかけの安さや根拠のない高価な提案をしません。プロの目線で本当に必要な工事を、適切なプランと価格で提案します。

◆主体的な発想と行動
自発的に考え、主体的に行動することで、スピーディかつ安全な現場対応に努めます。

◆プロの意識と向上心
プロとしての誇りを持ち、ナンバーワンを目指して、互いに学びあうことに努めます。

◆人材育成のための環境
継続的な人材育成に取り組み、社員が力を発揮できる環境を整えます。


出典:doda求人情報(2025/7/14〜2025/10/12)

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出典:doda求人情報(2025年11月時点)

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