株式会社サイバーレコードの過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎】自治体に向けた、 主に「ふるさと納税」に関する コンサルティング営業をお任せ
具体的な仕事内容
＼＼　ココがポイント　／／
★事業者さまの売上や寄付額UPに貢献！
　地域貢献性を高く感じられる仕事です。
★服装や髪色自由！自分らしく働けます。
★福利厚生改善中！要望提案もできます。


各拠点の自治体に向けた、
主に「ふるさと納税」に関する
コンサルティング営業を行っていただきます。
大きなミッションは、
◎ふるさと納税のご寄付額のUP
◎事業者さまの商品価値＆売上拡大
この2つとなります！


■　業務の進め方　■
…────────…
【1】お問い合わせ
既にお取引のある自治体や事業者さまから
ご相談をいただき、課題などを聞き取ります。
　　▽
【2】戦略の企画・立案
□魅力発信のためのECサイトの改善
□新たな返礼品の選定・開拓
□戦略に必要なキーパーソンの発掘
課題解決のために、
このような取り組みを推し進めていきます。
　　▽
【3】企画の実行・進捗報告
自治体の予算も踏まえながら企画を決め、実行。
その後の寄付額の進捗報告なども行います。

★その他にも……
当社の強みはECに関する豊富なノウハウ！
事業者様のEC課題の解決に伴走する、
「EC運営代行」にも関わっていただきます。

また、
・セミナー運営
・商品開発
・マーケティング
・データ分析
など多岐に渡る業務にも携われます！

チーム／組織構成
社内のやり取りはチャットが中心なので、
拠点が違っても、気軽に相談や情報交換を行えます！

EC業界のトップランナーとして活躍してきた
役員が在籍しているのもポイント！
「地域の価値をECで創る」ノウハウを
経験豊富なメンバーから学ぶことができます◎

＜　メンバー構成　＞
【北海道】
■男性2名／女性2名
└面倒見がよくて尊敬できる男性支社長
└スピード出世の若手女性社員
└7月からの新入社員2名

【長崎】
■男性2名／女性1名
└明るく世話好きな男性社員
└仕事をテキパキとこなす新人賞受賞の女性社員
└ムードメーカー的存在の男性社員

【愛媛】
■男性1名
└多趣味で温厚な男性社員

【大阪】
■男性3名／女性1名
└懐の大きい女性支社長
└65歳の陽気なお父さん的社員
└仏のように優しい男性社員
└気配りができて信頼されている男性社員

【学歴不問／未経験歓迎】PCの基本操作ができる方 ★地方創生やEC事業に関心がある方歓迎！
＜ 必須条件 ＞
■普通自動車運転免許
■基本的なPCスキル（Excel､Word､PowerPoint）

＜ 歓迎条件 ＞
■営業や接客・販売など、人と接する経験
■ふるさと納税やEC関連事業への興味
■プロモーションに関する経験
※マネージャー職を希望される場合は営業経験が必須です

＼＼　こんな方はぜひご応募を！　／／
◎親しみある地域をよりよくしていきたい
◎ガッツを持って仕事に臨める
◎自分や他人のために積極的に行動できる
◎スピード感ある柔軟な対応を心掛けられる

【転勤なし／札幌・長崎・愛媛・大阪からご希望の勤務地で勤務／U・Iターン歓迎】
ご希望を考慮し、下記いずれかの拠点に配属いたします。

■札幌オフィス
北海道札幌市北区北六条西4-2-7 J1札幌北口ビル7階
＜アクセス＞札幌駅より徒歩2分

■長崎オフィス
長崎県長崎市万才町7-1 TBM長崎ビル10階A
＜アクセス＞めがね橋駅より徒歩5分

■愛媛オフィス
愛媛県松山市三番町7丁目1‐21ジブラルタ生命松山ビル4階
＜アクセス＞西堀端駅より徒歩3分

■大阪オフィス
大阪府大阪市中央区本町3-5-2
＜アクセス＞本町駅より徒歩2分

※いずれも受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙（屋外に喫煙場あり）

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

＜　時差出勤もOK！　＞
入社2カ月目から、下記4パターンによる時差出勤が可能です！
◇8:30～17:30
◇9:00～18:00
◇9:30～18:30
◇10:00～19:00
※いずれも所定労働時間8時間、休憩60分
■平均残業時間
20時間

正社員
試用期間1カ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）

■月給
【北海道】
月給23万9500円（月25時間分の固定残業代含む）～37万7000円（月30時間分の固定残業代含む）

【長崎／愛媛】
月給21万2100円（月20時間分の固定残業代含む）～34万1000円（月30時間分の固定残業代含む）

【大阪】
月給25万5500円（月25時間分の固定残業代含む）～39万3000円（月30時間分の固定残業代含む）

※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、下記の通り支給します
└大阪：月25～30時間分を月5万円～6万3500円支給
└北海道：月25～30時間分を月3万9500円～5万9500円支給
└長崎／愛媛：月20～30時間分を月2万8500円～6万4000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が変わります

■年収例
＜未経験／23歳で入社の場合＞
1年目　年収300万円
2年目　年収400万円　副チーム長
3年目　年収430万円　チーム長

＜営業経験1年／25歳で入社の場合＞
1年目　年収350万円
2年目　年収500万円　チーム長
3年目　年収600万円　グループ長

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■健康手当
■家賃補助（条件あり）
■出張手当
■役職手当
■拠点手当　など

■賞与
年2回
（7月・12月）※昨年実績：合計3カ月分

■昇給
年2回
（8月・1月）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上（メンバークラス）
年収400万円
以上（リーダークラス）

■社員の年収例
年収500万円　チーム長　入社2年目
年収600万円　グループ長　入社3年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■社内セミナー／資格取得支援制度（取得後に費用を還元）
■服装・ネイル・髪色自由
■備品提供（PC、ディスプレイ2台、キーボード、マウス等）
■部署歓迎会／部署間交流会　※ランチで実施しています
■フレンド紹介採用（社員採用された場合は謝礼あり）
■副業・兼業OK
■クリスマスケーキプレゼント制度（ワンホールケーキを一人一つプレゼント！）
■社内部活動（フットサル、ボーリング、映画鑑賞、子育て応援等）
■部署内の懇親会費用補助
■寮・社宅・住宅手当
■U・Iターン支援あり
＜　感染症対策実施中　＞
■消毒液設置
■定期的な換気
■オンライン商談の推奨
■オンライン選考OK

＜年間休日＞
127日
以上（2025年）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（3日間）
■GW休暇
■夏季休暇
（3日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日　※5日連続有休取得制度あり／取得推進中）
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
◎5日以上の連休取得もOK！
◎有休は2～3カ月に1回取る社員や、他の休暇と合わせて2週間以上の海外旅行に行く社員もいます！