株式会社はせがわの過去求人・中途採用情報

◆シェアトップクラスのパイオニア企業。顧客に寄り添いながら『業界全体を変えるキーパーソンとして』活躍
具体的な仕事内容
――長年取引のある印章・文具系の卸問屋やなどの
既存顧客への提案営業を中心にお任せ――
幹部候補として、営業部門の改革にも挑戦できます！

＜取り扱い商材＞
当社が手がけるゴム印の台木（持ち手部分）をはじめ、印鑑ケースやインク、木工品など、印章まわりの多彩な製品をご案内。

＜主な仕事内容＞
■ルート営業（約80％）での提案営業
定期的にお客様先へ伺い、ニーズや製造現場での課題などを丁寧にヒアリング。
訪問先は墨田区や台東区、北区など、東京23区内が中心です。
電話やオンラインなど、柔軟なスタイルで商談も進められます。

■新規（約20％）顧客の対応
HPからの問い合わせや既存顧客からの紹介で寄せられる反響型の新規相談がメイン。
飛び込み営業やテレアポによる新規開拓はありません。

■配送・納品フォロー
首都圏近郊のお客様には、直接訪問して商品を自らお届けし、さらなる関係構築を深めています。
また、年に数回、新商品のご案内や販路拡大に伴う地方での展示会に参加することもあります。

★その他の取り組み
プロジェクト管理ツール『Notion（ノーション）』を新たに導入するなど、業務効率化にも取り組んでいます。

＜入社後は…＞
先輩とのOJTを中心に、印象業界についてや専門用語など、業務に必要な知識を学んでいきます。
営業にも同行しながらどのように仕事を進めていくかも間近で見て覚えていきましょう。
製品の特徴から顧客との関係構築のコツ、効果的な提案方法など、第一線で活躍している先輩からレクチャーしてもらえるため、スキルとして身につけながら成長できます！

チーム／組織構成
会社は今まさに「次の世代」を迎える大きな転換点。
だからこそ今回、新しい視点や発想を持った仲間を迎え入れ、営業部門の再構築に着手したいと考えています。
これまで業界に精通した専務が長年培ってきたノウハウを軸に、営業全体を支えてきました。
また、少数精鋭の組織だからこそ、代表や経営陣との距離が非常に近く、意思決定もスピーディー。
「もっとこうしたい」「新しい仕組みを取り入れたい」そんな声がすぐに届く環境です。

これまでの歴史を受け継ぎつつ、自ら“風”を起こしていく立場で活躍したい方には絶好のフェーズです！

■定着率：定着率は90％以上

【業種未経験・第二新卒歓迎！】経験を活かし、さらなる高みを目指したい方／会社の第二創業期を担いたい方
◆業種未経験歓迎
◆第二新卒歓迎
◆高卒以上

【必須条件】
・Word・Excelの基本的な操作ができる方
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・営業経験をお持ちの方（業界および年数は不問）

＜こんな方は、ぜひ！＞
◎企業の変革期に関わり、これからを一緒に創っていきたい方
◎自分のアイデアや提案を活かしながら働きたい方
◎状況に応じて臨機応変に対応できる柔軟なタイプの方
◎ルールに捉われず“どうしたらもっと良くなるか”を考えられる方
◎人とのやりとりを大切にしながら、信頼関係をじっくり築いていける方
◎組織の変化を担い、自分の力で動かしてみたい方

※PhotoshopやIllustratorが使える方は歓迎！
スキルを活かして活躍も可能です！
※ブランク不問！社会人経験10年以上の方もぜひご応募ください！

★転勤なし

■本社
東京都荒川区東日暮里2-17-12

＜アクセス＞
・東京メトロ日比谷線「三ノ輪駅」より徒歩8分
・JR常磐線「三河島駅」より徒歩10分

8：30～17：50（実働8時間／休憩80分）
■平均残業時間
4時間

（平均）★残業は年間でも10時間程度。残業はほぼないのでプライベートも大切にしながら働けます！

正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇等に変更はありません。

月給26万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回
※経験・スキルなどを考慮して決定します。
※残業代は別途全額支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（上限：月5万円）
■時間外手当（全額支給）
■家族手当

■賞与
年2回

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収312万円
年収360万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昼食補助
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■再雇用制度
■オフィス内分煙
■ウォーターサーバーあり
■産業看護師
■社員用保険完備
■オフィスカジュアルOK
＜月1回の社長面談でアナタの成長をしっかりサポートします！＞
業務に対する不安や、やってみたいことなど、今のあなたが感じている思いを伝えられる環境を完備！
社長自ら面談を通じて、あなたの目標や課題に向き合い、必要なアドバイスやサポートを直接届けます。
社員の声に耳を傾ける姿勢があるからこそ、常に“前向きな変化”を実現できます◎

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）　※休日出勤が発生した場合、代休の取得が可能です！
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■有給休暇　
6ヶ月後に10日付与
■産前・産後休暇
※取得・復職実績あり
■育児休暇
※取得・復職実績あり
5日以上の連続休暇OK

【◆】ー 伝統を守りながら新たな挑戦を続ける！ ー
古い慣習にとらわれない社風がモットー。
印章業界において確かな存在感とトップクラスのシェアを築いています。
会社や銀行で広く使われる複数のゴム印を自在に組み替えられる『フリーメイト』や高級印鑑「OW（オウ）」をプロデュースした当社。2019年のグッドデザイン賞にも選ばれるなど、大きな注目と反響を呼んでいます。業界に新たな風穴を開けるべく、革新的な取り組みを進めています。
業界の常識を覆す“これまでになかった価値”を形にし、
老舗企業でありながら変化を恐れず挑み続け、次なる新常識を生み出す火付け役になれるかもしれない環境で挑戦が可能です！

【◆】今は“変革期”の真っ最中
営業戦略の再構築や、新商品企画への参画、印鑑文化にニーズのある海外市場に向けた展開など、挑戦が叶う環境でモノを売るだけでなく、何をどう売り会社を動かしていくかまで、裁量大きく担える今回のポジション。
現在、社内大改革のフェーズに突入している当社では、未来のリーダー候補として、アイデアや提案も最大限に発揮しながら活躍できるチャンスです！
代表や経営陣と直接意見を交わせる距離感だからこそ、あなたのアイデアはスピーディーに実現可能。
“モノを売る”を超えた面白さとやりがいを、ぜひ体感してください。