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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社Swell

システムインテグレータ(SIer)

東京都渋谷区渋谷2-10-16スガハラビル3F

株式会社Swellの過去求人・中途採用情報

株式会社Swellの 募集が終了した求人

育成が大前提!のITエンジニア/年休130日/リモートあり

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【研修後に実務スタートできるから安心】Web・オープン系開発orインフラ構築 エンジニアを目指せる!
具体的な仕事内容
1から学べる手厚い研修+スキルUPサポートを通じ、「ITエンジニア」を目指していただきます!

▼STEP1…
あなたに合った学習コースを決定

研修は「Web・オープン系の開発」
「サーバー系のインフラ構築」を
学べる2コースがあるため、まずは
【適性チェック+面談】を行います!
よりスムーズにIT業界デビューするために
あなたらしく活躍できるコースでスタートしましょう。

▼STEP2…
たっぷり2カ月間の研修スタート◎

当社の場合、
「入社2カ月間はまるまる学びの時間」です!
基礎~応用、プログラミングなど…
適性チェックの結果をヒントに、
あなたのためのオリジナル教材を活用した
研修カリキュラムを組み立てます。
ゼロベースからの育成が前提のため
『実はPCの扱いも怪しくて…』なんて方も
心配いりません!

▼STEP3…
エンジニア(実務)デビュー!

教育担当から合格をもらったら、
ついに参加するプロジェクトが決まります!
当社が保有する『大手企業』『官公庁』
『最先端技術』etc...多彩な案件の中から
現状お持ちのスキルを活かせる環境を選び
デビューしていただきます。
※基本は先輩が傍にいる案件に入ります!

▼STEP4…
理想を叶えるプロセスをサポート◎

あなたが迷いなく前進できるよう
定期的な面談を実施しています。
就業環境については営業担当が、今後の
キャリアパスについては代表がきちんと耳を傾け、
的確なアドバイスと環境づくりを行います。

チーム/組織構成
\メンバーの9割が未経験スタート/
元保育士、アパレルや飲食系の販売員、
警察官など…幅広い経歴のメンバーが活躍中!
1からスキルを身に付け、前線で活躍中です♪

※入社後の職種変更なし

■男女比:男性6割:女性4割
■年齢構成:平均年齢:30歳(20代前半~30代半ばが中心層!)
■定着率:90%以上(直近1年間)

開発環境
■開発:Java/C#/PHP/Python 等
■インフラ:Linux/AWS/Azure 等
■データベース:Oracle/MySQL/SQL Server 等
■プラットフォーム:Linux/Windows/UNIX 等

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問/二卒歓迎】人柄重視の採用!1から手に職つけたい、IT業界で長く活躍したい方
★特別な経験・スキルは一切不要!
★第二新卒・未経験の方も歓迎!
★学歴・経歴は一切不問!

人柄や意欲を重視した採用です。「変わりたい」「挑戦したい」という想いのある方なら、1からのスタートでも歓迎します!

\こんな方にぴったり!/
■新しいことにチャレンジして自分を変えたい
■1から一生モノのスキルを身に付けたい
■仕事も遊びも全力で楽しみたい
■IT業界で堅実にスキルを磨いていきたい
■頑張りや成長を正当に評価してほしい など

「IT基礎から学びなおしたい!」という微経験者の方々も活躍中です◎

選考のポイント

面接はお互いのことを知るための場と考えております。あなたの「これまで」と「これから」について、当社で実現できることについてを、じっくりお話したいと思っています!

勤務地

【転勤なし/フルリモートあり】
◎東京23区が中心・埼玉県・千葉県・神奈川県のプロジェクト
◎U・Iターン歓迎!
◎転居を伴う転勤なし

★希望のプロジェクトや勤務地を最大限考慮し、
23区を中心に1都3県内での勤務(プルジェクト先)となります。

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本社
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東京都渋谷区渋谷2-10-16スガハラビル 3F
(JR山手線「渋谷駅」徒歩7分/銀座線・千代田線「表参道駅」徒歩11分)

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リモート&在宅勤務あり!
――――――
現在、当社で活躍中のエンジニアのほとんどが
「フルリモート」「在宅」「出社×テレワークの併用」
で勤務しております。リモートでの稼働日に
渋谷の本社オフィス空間を活躍しているメンバーもいますよ!

\本社は渋谷駅チカの好立地!/
オシャレで広々とした本社オフィス。
休憩スペースにアルコールサーバーを
完備しているため、仕事終わりに集まって
「オフィス飲み会」を開催する仲間もいますよ♪

<受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙>

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間/休憩60分)
※プロジェクトによって異なる場合があります

★月の残業は平均月5時間程度と少なめ!(みなし残業なし)
仕事とプライベートにメリハリを付けた働き方を推奨しております!
■平均残業時間
5時間

雇用形態

正社員
試用期間6カ月あり
※期間中のみ給与に変動あり(詳細は給与欄へ記載)。
※期間中のみ契約社員として雇用となりますが、終了後に正社員雇用へ切り替わります。
その他の待遇に差異はありません。

給与

【月給22万円~40万円+賞与年2回】

※給与額はご経験・能力を考慮し決定します。
※超過分の残業代は1分単位で支給致します。

<試用期間中の給与について>
期間中のみ月給20万円(残業代別途支給)となります。
★試用期間中も成長度を考慮し昇給を実施します!
(2カ月の研修終了後など、実施例あり)

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「成長に応える」評価制度
――――――――
年1回の査定時に、自己評価内容を
アピールしていただき、スキル向上、
顧客からの評価など見ながら最大限、
評価・還元していきます。
昇給基準はきちんと基準化しているため
「次はココを目指したい!」という
モチベーションづくりにも役立っています。

■賞与
年2回
(7月・12月)
★昨年度実績:0.5カ月分~1.5カ月分

■昇給
年1回
(7月)
★入社初年度は成長幅が大きいため、昇給チャンス:年2回となります!

■入社時の想定年収
年収300万円
~500万円

■社員の年収例
年収700万円/38歳・入社5年目
年収500万円/未経験入社4年目
年収300万円/25歳・入社1年目

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限:月3万円まで)
■時間外手当(全額支給)
■役職手当
■誕生日手当
■時短勤務制度(実績あり)
■懇親会(月1回実施/全額会社負担)
■リモート、在宅勤務あり(プロジェクト先による)
■服装自由(プロジェクト先による)

―――――――
★各種研修・成長サポートあり!
―――――――
■資格取得支援制度
・受験費用負担
・教材費用補助
■研修制度充実 
・エンジニア研修
・ビジネスマナー研修
・AWS研修
・有識者による社内勉強会 など
――――――――
★社内コミュニケーションも活発!
――――――――
当社では「月1回の懇親会」を開催。
出席率は高水準で、毎回盛り上がりを見せています!
\これまでの実績は…/
◎夏祭りの縁日風イベント
◎高級焼肉をかけたボーリング大会 など♪

休日・休暇

<年間休日>
130日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日休み)※プロジェクトによる
■祝日休み
■年末年始休暇 
(毎年12月29日~1月3日)
■GW休暇
■夏季休暇
(7月~10月の間で3日、取得可能)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(有給消化率76%!/2024年8月時点)
■産前・産後休暇
(取得・復帰実績あり)
■育児休暇
(取得・復帰実績あり)
■介護休暇
■雨の日休暇(6月に1度、取得可能)

★5日以上の連続休暇も取得可

Swellの育成体制は…ここが違う!

■オリジナル教材を活用した研修■
エンジニアとして初級的な
業務デビューを目指せるだけでなく、
その後のステップUPに繋がる
「応用コース」「言語コース」など
継続に知識を深め、広げられる
コンテンツが揃っています!

■その他にも…■
学びたい技術があれば、申請後に
最短翌日には自宅に届くよう手配するなど…
「学びたい気持ち」に最大限お応えしています。
同じ想いのメンバーが多いため、
知識を蓄えた先輩エンジニアによる
「スキルUP勉強会」も社員発信で
定期的に開催されています!

目指せるキャリアパスは…?

当社には大手金融企業・官公庁の
業務用Webシステムの開発案件、
サーバー系のインフラ構築案件、
最先端の技術に携わる大型案件など、
幅広い領域に挑戦するチャンスがあります!

\POINT/
当プロジェクトへの参加にあたり
会社の都合を押し付けることはありません。
大切なのは、あなたが意欲的でいられるかどうか。
「将来のために成長したい」
「収入UPに繋げたい」「ワクワクしたい」――
一緒にイメージを擦り合わせていきましょう!

最初は開発orインフラいずれかで経験を
積んだ後、フルスタックエンジニア
(両方に対応できるエンジニア)に成長した方もいますよ♪

ワークライフバランスを実現可能!

★年間休日130日
★完全週休2日/土日祝休
★リモート案件あり
★有給消化率76%!
★残業月5H程度
★産育休の取得・復帰実績あり
(子育て中のメンバーも複数名在籍◎)

仕事とプライベートとのバランスを大切にできる環境あり!


出典:doda求人情報(2025/7/10〜2025/10/8)

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