株式会社ライフサポート・ワンの過去求人・中途採用情報

【未経験・正社員デビューOK】地域のお客様へ、医療保険や火災保険などをご案内／ノルマなし
具体的な仕事内容
＼「売る営業」より「寄り添う営業」／
地域密着の保険代理店として設立以来、お客様に寄り添い続けてきた当社。
複数の大手保険会社（あいおいニッセイ同和損保、メットライフ生命、ソニー生命、三井住友海上あいおい生命など）を扱っており、特定の商品を押し付けることなく、お客様にとって最適な保険を提案できます。

主な仕事内容
既存のお客様やご紹介いただいた方を中心に、生活に身近な保険のご提案をお任せします。

・既存のお客様への定期フォロー（雑談やライフプランのヒアリングが中心）
・結婚・出産・転職など、ライフステージに合わせた保険提案
・契約手続き・商品案内（マニュアル・テンプレート完備で安心）

★無理な売り込みは一切なし
「自分で保険に入る必要はない」「まずは家族の保険を…」なども不要。
お客様の人生に寄り添う“伴走者”として活躍できます。

★地域イベントにも関われます
釣り大会やドローン教室など、地域の方に楽しんでもらえるイベントの企画・運営も経験可能です

入社後の流れ
＼未経験でも安心！“ゼロ”から育てます／
1. 研修（座学＋OJT）
保険や営業の基礎を学び、社長や先輩が1対1で指導。初回商談も同行します。
2. 実践（先輩同行）
既存のお客様へのご挨拶や簡単な提案からスタート。営業トークは先輩がフォロー。
3. ひとり立ち（半年～）
担当顧客を引き継ぎ、自分のペースで提案・フォロー。困った時はいつでも相談可能です。

社内チャットでの質問対応、外部研修、資格取得支援（FP2級など）も充実。取得後は資格手当で収入にも反映されます。

チーム／組織構成
＼最高のメンバーがあなたの成長を後押し／
『感動で未来を変える』が当社の経営理念。
立場で人との対応が変わるなんて、そんな人間関係はありません。
お客様も社員も社長も、人と人とのコミュニケーションを大切にしています。

自分のファンを作るをモットーに、辛い時こそ支え合い、成功体験を一緒に喜ぶ。まさに部活のような雰囲気で仕事をしています。

■男女比：5：5
■定着率：定着率100％（直近1年以内）

【初めての正社員、営業デビューも大歓迎】書類だけでは判断しません！お人柄重視の採用です。
＃未経験歓迎／学歴不問
＃正社員デビューも歓迎
＃チームプレーを大切にできる方

【必須】普通運転免許（AT限定可）のみ

＜こんな方を歓迎します！＞
・人と話すのが好きな方
・地元で安定して働きたい方
・チームワークを大切にできる方

＼育成前提の採用です／
書類だけではなく、面接の中で判断をしています。

前職などは関係ありません！
成長意欲や前向きな姿勢を評価します。
ここでキャリアを築いてください。

【直行直帰OK／転勤なし／U・Iターン歓迎】
千葉県市川市妙典5-19-18

※受動喫煙対策：喫煙所あり（屋外）

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

★お子さんの送り迎えなどは、ご相談ください。
いつでも、社内のメンバーで相談しながら仕事をしています。
急な事情は誰にでもあるもの…。嫌な顔をする人は一人もいません！
「今日は、子どもを送ってから出社したい」
など、柔軟に勤務時間の対応をしています。

＜一日の流れ（例）＞
▽ 9:00～ 出社、事務作業・アポイントの確認
▽10:00～ 商談（お客さま先を訪問またはオンライン）
▽12:00～ お昼休憩
▽13:00～ 商談（契約更新・新規提案）
▽17:00～ 帰社、報告・書類作成
▽18:00～ 退社

正社員
試用期間：3カ月（試用期間中の給与・待遇は本採用と同条件）

月給25万円以上（一律手当含む）＋賞与年2回支給（3年連続で決算賞与も支給中！）
※上記金額はあくまでも最低金額であり、これまでの経験や年齢・前職給与などを考慮し決定いたします。

★インセンティブは廃止して、賞与で高還元
チームでお客様にとっての一番だけを考えられるように、数字ばかりに囚われがちになるインセンティブ制度を廃止予定。だからといって、個人の頑張りをないがしろにはしません。
クリアな評価制度を取り入れて、社員への「安心」を提供していきます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■通勤手当（上限月1万5000円）
■資格手当
└ファイナンシャルプランナー1級：月8000円／2級：月3000円
■資格取得祝い金（2万円）
└トータルプランナー、損保大学課程

■賞与
年2回
（その他臨時賞与実績あり※3年連続支給中）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～420万円　※経験やスキルによって決定します。

■社員の年収例
★賞与年2回＋決算賞与（3年連続で支給中）
年収モデル550万円／35歳
年収モデル800万円（役職手当含む）／40歳
年収モデル1000万円（役員手当含む）／45歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社用車貸与
■携帯・タブレット支給
■ボーナス時期に野菜などの食材をプレゼント
■研修制度（外部研修　など）
■酸素ルームあり
└社内に、酸素ルームがあります。自由に使用OK！
　本当に疲れが取れますよ♪

【資格取得支援・手当について】
特定の資格は、会社から補助金がでます。
入社してすぐに取得する資格は、勤務時間に勉強もOK！
わからないところは、先輩に聞けるので早期に知識が身に付く環境です。

■資格手当
└ファイナンシャルプランナー1級：月8000円／2級：月3000円
■資格取得祝い金（2万円）
└トータルプランナー、損保大学課程

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
シフト制（月8日休み　※土日休みも、相談しながら取得OK）
■年末年始休暇　
（6日）
■GW休暇
（5日）
■夏季休暇
（6日）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■シルバーウィーク休暇
（取得は、チームごとに10月と11月に分かれて5日以上）

★毎年大型連休が複数回あり、メリハリを持った働き方が可能です
★業務が滞らなければ、自由に有給取得もOK！
「ライブに行くのでお休みします！」「子どもの運動会があるから」など、
自分が大切と思うことを一番にして、みんなで協力し合ってお休みを取得しています。

お客様に楽しんでもらえるイベントも開催。その企画も、社員の声から生まれています。
これまでに「ハゼ釣り大会」や「ドローン教室」などを開催し、地域の方に楽しんでいただいています！