株式会社すかいらーくホールディングスの過去求人・中途採用情報

製造管理／セントラルキッチン（食品工場）ですかいらーくの「おいしい」を生み出す／残業月20時間未満
具体的な仕事内容
すかいらーくグループはお客様に安心安全な料理を提供するため、全国約3000店舗のファミリーレストランで提供する料理の食材加工／製造を、自社セントラルキッチン（食品工場）で行っています。

食品の製造や食材の仕分けやラインの運営、パート従業員の指導管理などをご担当いただきます。和洋中の多彩なブランドの食品製造に関する幅広い経験を積みながら「ライン長」へのステップアップを目指していただきます。

【具体的には…】
■製造業務（食材の加工、食材の管理）
■製造ラインの安全・衛生・品質管理・商品チェック
■従業員のスケジュール管理
■ライン内の問題発見と改善提案
※決められた生産量を時間内に製造することも重要です

【研修の流れについて】
ご経験のない方でも安心して始められるように、充実した研修体制を整備しています。
3カ月間の研修カリキュラムを受講後も、フォローアップ研修、オンラインでの勉強会などをご用意しているので、特別な知識や経験は必要ありません！

業務に慣れるまでは先輩スタッフが横につき、分からないことはいつでも聞ける環境ですのでご安心ください。
基本的な作業の進め方に関する説明から、シフトや休暇など当社での働き方まで、必要な知識を身につけられる時間をしっかりご用意しています。

【ワークライフバランス重視の環境】
◆残業少なめ
◆5連休×年2回・年休117日
最新の機器を積極的に導入し、安全かつ効率のいい製造体制を整備。残業も少なく、長期休暇の取得も推進しています。

【身につくスキルとキャリアパス】
食材の加工や設備の使い方を一つひとつ覚える事からスタート。様々な経験を重ねながら、百名以上の従業員を束ねるラインの管理へとステップアップしていただきます。

未経験からのスタートでも、アシスタント社員→ライン長→生産スタッフ→センター長へとステップアップが可能。努力次第で3年～4年目にはライン長へのキャリアアップが可能です。成果を正当に評価する仕組みのもと、多様なキャリアに挑戦することも可能です。

チーム／組織構成
各セントラルキッチンでは調理を行うクルーさんをはじめ、様々な世代の方が活躍しています。外国籍の方も活躍中！お互いを助け合い、気を使うこともなく和やかな雰囲気で仕事ができます。

【職種・年数・業界不問】異業界からのチャレンジ大歓迎！◆学歴不問◆運転免許必須(AT限定可)
■業種未経験歓迎／第二新卒の方歓迎
■要運転免許（AT限定可）
※ブランクある方も歓迎

＜異業界からの転職者も多数！＞
飲食、食品販売、アパレル販売、営業、事務、福祉 (保育 / 介護等)など、現在活躍中の社員の前職も多岐にわたります。
ブランクからの復職を検討されている食品製造経験者の方も歓迎！
　
アルバイトやパート、派遣社員として働いている正社員経験のない方も、お気軽にご応募ください。

＜人柄・意欲重視の採用！＞
・セカンドキャリアとして新しい分野に挑戦しようと考えている方
・食に関する仕事に興味がある／好きな方
・チームで目標達成のために行動できる方

＜マイカー通勤OK／駐車場完備＞
◆仙台、東松山、酒々井、昭島、相模原、岐阜、西宮、北九州の各MDセンターのいずれか
※選考時に勤務地のご希望をお伺いします

■仙台MDセンター
宮城県黒川郡大衡村松の平2-5

■東松山MDセンター
埼玉県東松山市新郷88-37東松山工業団地内

■酒々井MDセンター
千葉県印旛郡酒々井町墨字木戸1577-1

■昭島MDセンター
東京都昭島市武蔵野2-11-10

■相模原MDセンター
神奈川県相模原市中央区田名塩田1-3-11

■岐阜MDセンター
岐阜県可児郡御嵩町御嵩字南山2188-56

■西宮MDセンター
兵庫県西宮市鳴尾浜3-5-7

■北九州MDセンター
福岡県北九州市若松区大字安瀬64-79

※無料送迎バスを運行している工場もございます。

■受動喫煙対策／分煙：敷地内全面禁煙

1カ月単位の変形労働時間制

1日の実働時間例：4時間～12時間
1週間の平均労働時間：40時間
5:00-22:00の間でシフト制勤務

［シフト例］
・5:00-14:00
・7:00-16:00
・9:00-18:00
・11:00-20:00
・13:00-22:00
■平均残業時間
20時間

未満

正社員
試用期間2カ月（期間中の条件に変動なし）

★2つの働き方が選択できます。

[1]ナショナル社員 (転居を伴う異動の可能性あり)
月給25万5,200円～

[2] エリア社員 (自宅から通える範囲でのみ異動／地域限定)
月給22万2,000円~

※経験・スキルを考慮のうえ決定

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（全額支給）
■残業手当（超過分）
■出張手当
■子育て支援手当（扶養する子ども1人につき月1万円支給）
■住宅手当（規定による）

■賞与
年3回
（3月・7月・12月）※2024年実績：4カ月

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収450万円
～550万円

■社員の年収例
510万円／31歳（入社5年）（月給31万円＋賞与＋諸手当）
450万円／28歳（入社3年）（月給28万円＋賞与＋諸手当）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■借上げ社宅制度（※規定あり）
■UIターン支援　※転居に伴う引っ越し費用全額負担
■すかいらーくグループ従業員持株会
■確定拠出年金制度
■研修制度（フォローアップ研修、階層別研修など）
■育児期間中の時短勤務制度および深夜勤務免除制度（小学校6年生まで）
■健康診断または人間ドック受診料の支給（年1回　※会社負担）
■社員割引制度
・すかいらーくグループ各店舗で25％割引で食事ができます。また、社員のご家族も10％～25％割引となる「ご家族優待割引制度」もあります。
■全国に保養所あり

＜年間休日＞
117日

＜休日・休暇＞
シフト制（月9日～10日休み）
■5連休取得制度（年2回、5日以上の連休取得制度）※7日以上取得を推奨
■年次有給休暇（初年度10 日付与）
■病気・育児・介護有給休暇（年次有給休暇とは別に最大40 日まで）
■産前産後休暇（産前6週間、産後8週間）※取得・復職実績あり
■育児休業制度
■子の看護休暇
■特別休暇（慶弔休暇、赴任休暇、裁判員休暇、子の結婚時など）
その他

すかいらーくグループは、1970年に1号店をオープンして以来、日本におけるファミリーレストランの先駆けとして、変化し続けるお客様のニーズにお応えしながら、様々なブランドを開発し、成長を遂げてきました。

主力業態の「ガスト」をはじめ、洋食・中華・和食などの多様なブランドを全国で展開。
「ガスト」のように様々なジャンルの料理を楽しめる業態から、中華・和食・イタリアンなどの専門店業態まで多彩なブランドを展開。「子供が喜ぶキッズメニューがあるお店に行きたい」「友人とのおしゃべりを楽しみたい」「子供から祖父母まで3世帯で集まりたい」といったお客様のご要望に、きめ細かく対応しています。

■株式会社すかいらーくレストランツ
■ニラックス株式会社
■株式会社フロジャポン
■株式会社トマトアンドアソシエイツ
■株式会社資さん
■株式会社すかいらーくD&M
■株式会社ジャパンカーゴ