株式会社テクノクリエイティブの過去求人・中途採用情報

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株式会社テクノクリエイティブの募集が終了した求人

未経験歓迎！モノづくりスタッフ／充実研修あり／安定の上々企業

正社員
転勤なし
上場企業

仕事内容

《モノづくりの楽しさを実感！》◆主に半導体や自動車に関するモノづくりを行います◆20代～30代活躍中
具体的な仕事内容
私たちの生活に欠かせないスマートフォンや自動車。その心臓部ともいえる半導体や、それらを生み出す製造装置の開発・組立に関わるお仕事です。

【丁寧な研修からスタート！】
まずは約1週間の基礎研修を実施。「機械の動かし方」「工具の使い方」「製品の概要」などを一つひとつ学べます。配属後は、教育担当の先輩が専属でサポート◎ 図面やパソコンを使いながら、作業の流れや手順を一緒に覚えていってください。
それぞれの作業にはわかりやすいマニュアルも用意されているので、少しずつできることを増やしていきましょう！

【具体的な業務内容】
～組立業務（機械・電気分野）～
■機械：図面をもとにパーツの組立やユニットの取り付けを行います。
■電気：配線作業や接続確認など、電気まわりを担当します。

～テスト・検査業務～
装置の動作チェックや、必要に応じて調整作業を行います。

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【将来的には…】
リーダーポジションへ昇格すると、管理者としてさらに仕事の幅が広がります！
■業務の効率化：担当工程の生産～出荷を管理・最適化していきます。
■メンバー管理：スタッフのシフト調整や働きやすい環境づくりもお任せ！

大小さまざまな製品づくりを通して、社会に役立つ実感が得られる――そんな「モノづくりの楽しさ」と「貢献のやりがい」を両立できるフィールドで、あなたのキャリアを輝かせていきませんか？

チーム／組織構成
《頼れる仲間と一緒に成長》
当社のパートナー企業の工場にて、製造業務に取り組んでいただきます。
5～10名ほどのチームで、役割分担をしながら作業を進行。困ったときにはすぐに先輩に声をかけられる、あたたかい職場環境も魅力です。

対象となる方

【未経験・第二新卒の方歓迎！】意欲＆人柄重視の採用です　◆学歴・資格不問　◆39歳までの方
☆ポテンシャル重視の採用を行っています☆

■学歴・資格不問
■業種・職種未経験歓迎！
■39歳までの方

＜こんな方はぜひご応募を♪＞
■モノづくりに携わる仕事がしたい方
■基本的なビジネスマナーを備えている方
■安定した環境でキャリアを築きたい方

＜こんなスキル・経験・資格があれば活かせます＞
■モノづくり関連の知識やご経験
■リフトの資格・運転経験
　Ｌ「実務経験はないけど資格を持っている」という方も歓迎
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

★転居を伴う転勤なし！
★U・I・Jターン歓迎
★マイカー・自転車通勤あり

福岡県または熊本県にある、パートナー企業先でご活躍いただきます。

《パートナー企業の勤務地例》
・福岡県北九州市
・福岡県古賀市
・福岡県八女郡広川町
・熊本県玉名郡南関町
・熊本県熊本市北区
・熊本県菊池市
・熊本県菊池郡大津町
・熊本県熊本市南区
・熊本県八代市
など

※業界大手のクライアント先でスキルを積み、ゆくゆくは自社工場でご活躍いただくことも可能。
※海外出張へのチャレンジもサポート！詳しくは【福利厚生】項目をご覧ください。

勤務時間

8:00～16:30または8:30～17:00

※プロジェクトにより多少前後する場合があります。

雇用形態

正社員
■研修期間＝3～6ヶ月間
　◎雇用形態⇒契約社員
　◎給与・福利厚生⇒変動なし
　◎契約期間満了後⇒正社員として雇用します

給与

月給25万円～29万円
※経験・能力などを考慮の上、決定します。

《キャリアアップのチャンスも豊富》
エンジニアが複数のプロジェクトに関わることができ、幅広いモノづくりに携わるチャンスがあることも特徴。「色々な技術に触れてみたい」という方も、「半導体の組み立てが好きだから、それを極めていきたい」という方も。希望や適性に応じて『技術』と『キャリア』を広げていくことができます。

■賞与
年2回
（7月、12月／前年度実績＝3ヶ月分）

■昇給
年1回
（10月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～650万円

■社員の年収例
■500万円（29歳・サブリーダー）
■450万円（27歳）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■転居費一部負担（会社都合による移動の場合に限る）
■テレワーク体制あり
■休憩室完備
■U・I・Jターン支援制度
■退職金制度
■永年勤続表彰
■定期健康診断
■育児・託児支援制度
■時短勤務制度（現場復帰後10～16時で働く方も在籍）
■資格取得支援制度
■社内教育制度
■外部研修制度（費用会社負担）
■各種イベントあり
《海外でのチャレンジも可能》
希望やスキルに応じて、海外での業務に参加し、新しい経験を積むチャンスもあります！
現地での生活や移動にかかる費用は、会社がしっかりサポート。さらに出張手当は1日あたり2000円～7000円。海外での経験を通じて成長を実感したいという方は、ぜひチャレンジしてください。

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
～130日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年経過後に10日付与）
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得・復職実績あり）
■その他特別休暇

☆5日以上の連続休暇も取得OK！
☆産休・育休からの復帰率75％（過去3年間）