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粋裕株式会社

新エネルギー(太陽光・風力・地熱・バイオなど)

東京都台東区根岸1-2-17住友不動産上野ビル7号館 1F

粋裕株式会社の過去求人・中途採用情報

粋裕株式会社の 募集が終了した求人

太陽光事業の企画・営業/年収600万円以上/年休120日

  • 正社員
仕事内容

【企画・営業】産業用太陽光発電の最適な企画・提案、契約~導入、アフターサポートまで一貫して行います。
具体的な仕事内容
<産業用太陽光発電の企画営業>
単なる“物を売る仕事”ではなく、
企業の課題を聞き出し、
最適な太陽光発電システムを提案する
“コンサルティング型営業”です。

顧客にとっての経済的メリットや環境対策など
多角的に支援していく役割を担います。

【主な内容】
◆1. 既存顧客開拓・新規開拓
 既存顧客との関係づくりを行います。
 以前取引のあった企業に定期的に情報提供し
 新たなニーズを掘り起こします。
 また、
 工場や倉庫、大型商業施設など、
 新規顧客の開拓も行います。

◆2. 提案・コンサルティング業務
 顧客の状況をヒアリングし課題を特定
 最適なソリューションを提案します。
 特に大切なのは、
 「経済効果の見える化」です。
 電気代削減・売電収入・
 初期投資回収期間・IRR(内部収益率)の
 シミュレーションを行い、
 導入によりどれだけメリットがあるか、
 データに基づいてご提案します。

◆3. 契約~設置までのサポート
 契約書の作成や確認、
 捺印など一連の手続きを実施。
 社内の設計・施工・法務など各部署と連携し、
 プロジェクトが円滑に進むよう調整。
 そして全体のスケジュールの進捗管理を行い、
 定期的に顧客に進行状況を報告します。
 また、
 FIT申請、電力会社との協議、
 各種許認可申請など、
 専門的な行政手続きについて
 顧客をサポートします。

◆4. 稼働後のフォロー(顧客満足度の維持)
 発電状況の確認・節電効果の共有や
 トラブル発生時の対応窓口、追加提案など、
 長期的な顧客との信頼関係構築に努めます。

◆5. 情報収集・知識のアップデート
 製品知識の習得、法制度の理解、
 FIT制度、電力系統の仕組み、
 建築・農地法などの理解に努め、
 提案や手続きに活かします。
 市場動向のリサーチも行います。

チーム/組織構成
顧客とのやりとりはもちろん、
社内の設計・施工・法務など。
各部署との綿密な連携が
キーとなりますので、
コミュニケーションはとても活発。
チームワークの良い職場です。

対象となる方

再生可能エネルギー業界もしくは近しい業界での営業経験/要普通免許
◆再生可能エネルギー業界もしくは
 近しい業界での営業の経験
◆要普通免許
◆学歴不問

<こんな要素のある方歓迎!>

【専門知識】
・発電技術や設備構成、
 メリット・デメリット、
 導入コストなどの理解
・関連法規制(農地法等)の知識
・事業性評価や財務の基礎知識

【営業スキル】
・ヒアリング力
・提案力
・伝えるプレゼン力
・交渉力
・信頼構築力

【ビジネススキル】
・プロジェクト管理力
・情報収集・分析・問題解決力
・関係者との円滑なコミュニケーション力

【マインドセット】
・粘り強さ・向上心
・環境・社会貢献への意識

※入社時に完璧でなくてもOK。実務を通じて習得可能!

選考のポイント

このお仕事の"要"は人とのコミュニケーションです。
経験も必要ですが、人当たりの良さや、信用を勝ち取れるような
"能力・人柄"の部分を重視して採用を行いたいと考えております。

勤務地

【本社】
東京都台東区根岸一丁目2番17号
住友不動産上野ビル7号館 1F

勤務時間

10:00~19:00
休憩時間60分

<裁量をもって働けます!>
「早朝からアポが続いているから、
夕方は早めに上がろう」
「地権者様の都合の良い日が土曜日だから、
他の曜日に代休を取ろう」等
フレキシブルに働けます。

雇用形態

正社員

給与

月給42万円~月給64万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35h分を、月8万8800円~13万5300円支給。
超過分別途支給。
※経験・能力考慮

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収600万円
月給42万円×12ヶ月+賞与年2回
年収900万円
月給64万円×12ヶ月+賞与年2回

■社員の年収例
年収600万円(入社1年目)/月給42万円×12ヶ月+賞与年2回
年収900万円(入社1年目)/月給64万円×12ヶ月+賞与年2回

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備
◆車通勤ok
◆交通費規定内支給
◆資格取得支援制度
◆社員旅行
◆定期健康診断

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
土・日
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
入社半年後10日間

オンオフのメリハリをもって働きたい方に

完全週休2日(土日祝休み)ですので、
趣味や、友人・家族と過ごす時間をしっかり取る事ができます。
もし土日に仕事が入ってしまった場合も、代休取得ok。

仕事だけに追われず、プライベートも充実させ、
ワーク・ライフ・バランスの保った働き方が可能です。


出典:doda求人情報(2025/7/10〜2025/10/8)

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