株式会社テラスハートジャパンの過去求人・中途採用情報

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株式会社テラスハートジャパンの募集が終了した求人

広報・マーケティング／未経験歓迎／海外出張あり／土日祝休

正社員
転勤なし

仕事内容

【英語を活かせる／未経験歓迎／入社後研修あり】HP・SNS・イベントで医療用ウィッグ・人工乳房の宣伝
具体的な仕事内容
★　お任せする業務　★
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（1）会社・商品の宣伝活動
HP・SNS・イベントなど多様な場で会社や商品の魅力を発信。
認知度や売上向上のため企画から実行まで担当します。

（2）各メディアへのプレスリリースやアプローチ
テレビやWeb、新聞、雑誌などのメディアに向けて新商品や新しい取り組みを多角的に発信。
これがメディア取材につながり、情報発信のパブリシティとなります。

（3）その他
社内プロモーションやブランディングに幅広く携われます。
賞への応募なども行い、製品価値を高める取り組みも可能です。

※女性向け商材が中心のため、一部商品は男性スタッフが担当できない場合があります。

★　未経験でも安心！研修制度　★
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まずは社内システムや商品知識の研修を受け、業務の流れやポイントを理解します。
他部署の先輩が近くにいるので、わからないことも気軽に質問できます。

3カ月目頃には一通りの業務に慣れていただく予定です。
その後はあなたのアイデアを活かし、当社の魅力を発信してください♪

★　語学力を活かせる　★
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海外展開にも積極的で、国内外への情報発信や海外展示会など、英語スキルを活かせます！

★　これまでの活動や実績　★
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■「医療用ウィッグの日（R）」イベント開催
18歳以下の髪の悩みを持つ女の子とご家族へ向けたイベント。
ヘアドネーションカット実演やウィッグプレゼント、スタイリングカットなどを実施。

■各種メディア掲載実績
・ソーシャルプロダクツ・アワード2023「ソーシャルプロダクツ賞」受賞
・第21回福岡デザインアワード金賞受賞
・第11回「キッズデザイン協議会会長賞」受賞（子どもの安全・安心に貢献するデザイン）

チーム／組織構成
★20代30代が中心に活躍中！
★他部署と連携し、さまざまなスタッフとコミュニケーションを取りながら進めます。
★中途入社も多く、転職の不安や困りごとは気軽に相談できる和やかな職場です。
★育児や家事と両立する社員も多数在籍。

※社員の9割が女性です

対象となる方

【☆未経験歓迎＆人物重視☆】40歳以下／英語スキルをお持ちの方
【必須条件】★人物重視で未経験歓迎です！
・短大・大卒以上
・ビジネス英語が出来る方（海外向けの展示会等で英語を使用する機会が多いため）

【このような方大歓迎です！】
■困っている方の役に立ちたいという方
■人前で明るく笑顔で話をすることができる方
■人と話すこと、コミュニケーションをとることが好きな方
■HP、ブログ、SNS等を使った発信が得意な方

・第二新卒歓迎
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

育成前提の募集となるため、未経験の方でも大歓迎です。
まずはたくさんの方と面接でお会いしたいと思っておりますので、
お気軽にご応募ください♪

勤務地

【海外出張あり／大阪駅・梅田駅徒歩5分／転勤なし／5日以上の連続休暇◎】大阪府大阪市北区梅田3-3-45 マルイト西梅田ビル5階

＜アクセス＞
・JR線「大阪駅」桜橋出口より徒歩5分
・各線「梅田駅」より徒歩5分

※受動喫煙対策／敷地内禁煙

勤務時間

10:00～19:00（休憩1時間）
■平均残業時間
10時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間3カ月
※試用期間中の給与は月給23万円
（第二新卒（未経験）、または来春新卒（短大・大卒）の場合：月給20万円）
※その他の待遇に変動なし
※経験・スキルに応じて試用期間がない場合あり

給与

月給25万円＋賞与年2回＋各種手当
※経験・能力を考慮の上決定します。
※第二新卒（未経験）、または来春新卒（短大・大卒）の場合：月給21万円～

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■残業手当（全額支給）
■子ども手当
お子様が0歳児～中学校入学（小学校6年生卒業）まで子1人につき毎月5000円支給（上限月1万円）

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収312万円
～350万円　※経験・能力を考慮の上決定します。

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■社員旅行
■研修制度
■結婚祝い金制度
■出産祝い金制度
■入学祝い金制度
■制服支給
■副業不可
■社員旅行あり
※2024年6月は韓国、2023年10月は沖縄へ行きました（過去は、北海道・ハワイ・台湾など）
※社員旅行費は全額会社負担です

☆受賞歴
WOMAN’s VALUE AWARD Femtech2024
『エンパワーメント部門優秀賞・特別賞』受賞

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※2カ月に一度は取得必須など、計画的に取得できる体制です
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■特別休暇

※イベント時は土日出勤あり（その場合は、代休あり）
※夏季や年末年始には、5日以上の連続休暇取得可