株式会社モイスターの過去求人・中途採用情報

【未経験だからこそのアイデアを形に！】営業と連携し、顧客課題解決に繋がる新サービスを考案！
具体的な仕事内容
当社は、2022年に創業したばかりのスタートアップ企業。エコ関連商材をメインに扱い、23年度は「2億円」昨年度は「3億円」の売上を達成。

そして今年度の売上「10億円」と10年後のホールディングス化を目指し、共に会社＆事業を創ってくれるコアメンバーを募集します！

＃お人柄重視／経験は一切不問
＃続けやすさ／全員が家庭と仕事を両立
＃年収UP／昇給＆賞与は各年4回
＃事業企画／アイデアを形にする面白さ


◇お仕事内容
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◎事業開発
「お客様のためにもっとこんなのがあれば良いな」「もっとこうすると良いかも」といった、あなたならではのアイディアを活かして新規事業の企画をお任せ！

◎商品・サービスの企画
「お客さまの求めているものは？」「営業スタイルの改善策は？」といった意見を出し合い、それを形にすること。
ハードルが高く感じられるかもしれませんが、未経験の方もしっかりフォローするのでご安心ください！

慣れてきたら部下を持ってマネジメントにチャレンジしていただく機会も！
個人の意欲に応じてお任せしていきます。

具体的には…
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▼販促イベントなどでのヒアリング、市場分析
▼分析を基にしたアイデア出し・仮説立て
▼他メンバーと連携し、実際にサービスを形に！

「この工程を効率化できる仕組みがあれば…」「こんな製品、実現できないかな？」など、自身のアイデアを基に、他のメンバーや社長とも意見を交わしながらサービス・製品を創っていきます。

◇入社後の流れ
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≪1≫まずは座学でビジネスマナーや事業・商材の特徴などを学びます
≪2≫先輩と一緒に販売イベントへ参加（マンツーマンでサポ―ト）
≪3≫継続して社長からノウハウを学びながら、事業づくりのスキルを磨いていただきます

◎エコ商材を中心に「再現性のある」ノウハウをレクチャー。センスや才能に関係なく、着実なスキルアップが可能！
◎立ち上げ＝自分の時間を持てないと心配される方もいますが、当社は「プライベート」も重視している為、「完休2日・残業ほぼゼロ」を実現。家庭と仕事を無理なく両立しています。

チーム／組織構成
20～30代の社員が多数。社長含めて、驚くほどカジュアルに話せる職場です！

■年齢構成：平均年齢33歳
■定着率：100％

【学歴・経験不問】大事なのは「挑戦したい」という思い！未経験者も大歓迎です！
＼★学歴や経験は一切問いません★／
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています。
※未経験の方や第二新卒、社会人デビューも大歓迎◎
※転職回数も不問！ブランクもOK

＼★志望動機は必要ありません★／
「新しいことを始めたい」「新規事業の立ち上げをやってみたい！」「自分の可能性に挑戦したい」
そんな想いだけでOKです！

【こんな方は大歓迎】
◎人と話すことが好きな方
◎顧客の課題にじっくり向き合える方
◎コアメンバーとして、組織や事業を創っていきたい方
◎会社と共に、自分も成長していきたい方

そんなあなたを、社長自らサポートします！
一緒に“会社の未来”を作っていきませんか？

＼★一緒に“これから”を創る“仲間”を大募集！★／
経歴や肩書きよりも、1人1人の「想い」を大切にしています。
等身大のあなたで大丈夫。
まずは面接で、ざっくばらんにお話ししましょう！

【転勤なし／最寄り駅から徒歩5分】

＜池袋オフィス＞
東京都豊島区東池袋1-2-8
☆各線「池袋駅」より徒歩5分
☆水・木・金はオフィスワーク！

＜販売イベント会場＞
東京都足立区西新井本町 ほか
☆日暮里・舎人ライナー「江北駅」より徒歩5分
☆週末は市場調査のため、販売イベントに同行！
☆埼玉・千葉などの会場もあり（詳しくは勤務地一覧へ）

※受動喫煙対策：オフィス内禁煙（別途喫煙所あり）

10:00～19:00（休憩60分／所定労働時間8時間）

＼★基本定時退社★／
残業が発生しても1日15分程度です。
オンオフのメリハリをつけて働けるので、プライベートも充実！
社員たちは、みんな家族のとの時間を満喫しています♪

＼★週末の販売イベントも残業ほぼ無★／
販売イベントに同行する際は、準備や撤収作業はありませんので、ご安心ください。
9時50分頃に来て、19時には退勤いただけます！

一日の流れの例
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▼10:00＜始業＞
┗メンバー全員でMTG。現状や課題、今日の流れについて確認し、業務スタート！

▼13:00＜昼休憩＞

▼14:00＜市場動向調査＞
┗各種のデータを基に、市場動向や潜在的なニーズについて調査

▼15:00＜MTG＞
┗現地・データでの調査結果を踏まえて、改善点や顧客の課題解決に繋がるサービスのアイデアについて話し合い。

▼16:00＜企画＞
┗具体的なサービスの概要について、企画立案

▼19:00＜終業＞
┗明日の確認を行い、退勤。
　お疲れ様でした！
■平均残業時間
5時間

未満　★残業はほとんどありません！

正社員
※試用期間あり（6か月）
※期間中も待遇に変更なし（本採用と同条件）

【営業未経験】
月給25万円～＋インセンティブ（月5～10万円）＋特別賞与（年4回）＋各種手当
想定年収：400万円～540万円程度

【営業経験者】即戦力でご活躍いただける方は優遇します！
月給30万円～＋インセンティブ（月5～10万円）＋特別賞与（年4回）＋各種手当
想定年収：500万円～800万円程度

＼★インセンティブ例★／
◎月間目標を達成できれば月5～10万円のインセンティブを支給します！
　未経験のメンバーも入社翌月にはインセンティブを受け取っています◎
　⇒1か月単位なので、毎月達成で年収120万円UP♪

◎3か月ごとの目標を達成したら、特別賞与として30万円を支給！
　⇒達成率120％で最大50万円支給

＜＜＜最大で年収320万円UPのチャンス＞＞＞

＼★社員のモデル年収★／
未経験：1年目450万円⇒2年目650万円⇒3年目1000万円！
経験者：1年目から平均年収570万円⇒2年目には1000万円も！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◎毎月インセンティブを支給！
◎年4回の特別賞与
頑張りをしっかりと評価して、お給料として還元します！

■賞与
年4回
（7月、10月、1月、4月）

■昇給
年4回
（7月、10月、1月、4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～500万円

■社員の年収例
年収450万円（月給25万円＋インセンティブ）／入社1年 26歳
年収650万円（月給35万円＋インセンティブ）／入社2年 30歳
★成果に応じてしっかり評価される仕組みなので、年次に関係なく高収入も目指せます！

■社会保険完備（健康／厚生年金／雇用／労災）
■交通費全額支給
■研修制度（入社時研修／商材研修／OJT研修）
■昇給 年4回
■賞与 年4回
■毎月インセンティブ制度
■社員旅行
■社内イベントあり(花見・BBQ・食事会)
■達成会有
■直行直帰OK
■ウォーターサーバー社割あり

≪ 制度作りにも携われます！ ≫
組織や制度も発展途上にある当社。「○○制度ってあったらいいよね」といった何気ない一言が実現することも多く、カジュアルな雰囲気でありながら「会社づくり」の根幹にも携わっていける面白さがあります！

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（月曜日と火曜日）
■年末年始休暇　
（最大10連休取得実績あり）
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
◎GWやお盆期間の分のお休みは、時期をずらして取得しています！
◎月火が固定のお休みなのでプライベートの予定も立てやすい！
◎土日も家族の予定や冠婚葬祭は優先してOK！
※社員も全員家族持ちなのでご安心ください◎

■3年後：事業を増やし、会社の売上の柱となる事業を新たに2つ作る

■10年後：事業を子会社にしてホールディングスに！

＼★子会社の社長を目指せる★／
既存の社員に子会社をお任せしようと思っています。
「こんな事業をやってみたい！」といったアイデアは大歓迎です。そのチャレンジを全力で後押しします。

＼★社員全員が事業部長★／
1人1人が自分の仕事やプロジェクトを“自分の事業”として捉え、主体的に考え、行動し、責任をもって成果を出す。そんなプロフェッショナルな集まりを作っていきます。
努力や時間が必要ですが、その過程こそがあなた自身の成長となり、モイスターの未来を作ります！

20代～30代の同世代のメンバーが多く、活気のある雰囲気です。

＼★社内イベントも活発★／
◇仕事の成果を祝う食事会
◆社員の誕生日はみんなでお祝い
◇社内イベント（釣りや野球観戦、BBQなど）

社長と社員の距離も近く、社員の誕生日には代表自らプレゼントを渡してお祝いすることも！
役職や年齢に関わらず意見を言いやすい、オープンなコミュニケーションが特徴です。

＼★2年以内の退職者はゼロ★／
1人1人を大切にする社風が根付いています！
「離職者ゼロ」という数値が働きやすい環境を物語っています♪

＼★キャリアは「固定ルート」ではなく「選べる道」★／

ただ“仕事をやるだけ”で終わりません。あなたの将来のビジョンに合わせて、挑戦の場を用意しています。
例えば、将来起業を目指したいなら――先輩と新規事業を立ち上げ、責任者として運営を任されるチャンスや
人を育てることに興味があるなら――採用担当や教育担当としてジョブチェンジし、仲間の成長をサポートする役割にも挑めます。

“やりたいこと”を試しながらキャリアを広げていけるのが、当社の大きな魅力です。」

★キャリアチェンジもOK！
会社の成長に合わせて新事業や新部署も増える予定です。
モイスターは、あなたの「やりたい！」を全力で応援します！