株式会社カドルの過去求人・中途採用情報

街で見かける不動産会社の【LED広告】を売る営業／課題に寄り添った提案
具体的な仕事内容
不動産業界を中心に、
LEDビジョンやLDEパネルを活用した広告の提案営業をお任せします。
「なかなかお客様が集まらない」とお悩みの企業様に対して、
ノウハウを駆使した集客サポートを行います。

◆お仕事の流れ◆
【STEP1：企業へご連絡】
電話で企業にアプローチ。どんな会社に声をかけるかは自由に選べます。
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【STEP2：準備】
先輩社員と一緒に作戦会議！
「その会社の魅力はどこか？」「どんな方法ならお客様が集まりやすいか？」を一緒に考えます。
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【STEP3：商談】
作戦をもとに資料を使ってご提案。
まだ慣れていないうちは、先輩が同席してフォローしてくれるので安心です。
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【STEP4：受注】
契約が決まるまで上司や先輩がしっかりサポート。
実際のやり取りをそばで見ながら、自然と営業スキルが身につきます。

＼POINT！／
◎抜群のフォロー体制
入社後は座学にて不動産業界やデジタルサイネージについての知識・仕組み、
システムの使い方などを教えていきます。
その後ロープレを通して営業スキルを磨いていきます。

チーム／組織構成
◎全社的に20代がメインで活躍中
◎未経験入社の先輩がほとんど！
前職もさまざまで、経験に関係なく活躍できます♪

【未経験歓迎／学歴不問】成長企業で自身も成長したい方★独立志向のある方★5名以上採用予定です！
＼やる気のある方大歓迎です！／
「成果を評価してもらえる環境で働きたい」
「自分で裁量をもって働きたい、稼ぎたい」
「マネジメントにチャレンジしたい」
向上心と成長意欲のある方はぜひ！

＜こんな方は向いています＞
■将来独立したい方
■今の自分を変えたい方
■とにかく稼ぎたい方
■スピーディーにキャリアアップしたい方
※年功序列は一切ありません。

＃学歴不問
＃第二新卒・業種未経験・職種未経験歓迎

★人柄重視の採用です。
選考では、あなたの「叶えたい」をお聞かせください。

東京都渋谷区東3-22-14　グランファースト恵比寿

〈アクセス〉
■JR山手線　　　　　　恵比寿駅　徒歩6分
■東京メトロ日比谷線　 恵比寿駅　徒歩5分
■JR山手線　　　　　　渋谷駅　　徒歩10分

9:00～18:00
（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

正社員
※試用期間3カ月（条件に変動はありません）

◎月給30万円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋諸手当＋業績賞与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月58,120円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・スキルなどを考慮し決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★キャンペーン金(定期獲得チャンスあり)
数カ月に一度、通常よりも稼げる月が設けられます！
※面接時に詳細説明

■賞与
年3回
(夏・冬・決算賞与)

■昇給
定期昇給はないですが、
“出来ることが増えた”“業績が上がった”など随時見直しのチャンスはあります。

■入社時の想定年収
年収450万円
～

■社員の年収例
年収450万円（月収30万円／24歳／入社1年目／未経験）
年収700万円（月収50万円／29歳／入社2年目／未経験）
年収810万円（月収52万円／31歳／入社4年目／未経験）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
■社内表彰
■報奨金制度（社内キャンペーンで金一封など、随時開催！）
■研修制度（導入研修、座学研修など）
■資格取得支援制度
■ランチ手当(一律月額：5千円)
■退職金制度（企業型確定拠出型年金※全額会社負担）
■予防接種補助(インフルエンザ)
■健康手当：(上限：月5千円)　
※ジム利用者のみ適用
■住宅手当
◎賃貸の場合
・本人名義：4万円
・本人以外：2万円

◎持家の場合
・ローン限定(一律)：2万円

＜年間休日＞
128日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
入社後すぐに年10日付与
■生理休暇：月に1回まで取得可能(有給扱い)
■アニバーサリー/誕生日休暇：年1日、記念日又は誕生日に取得可能
■創業記念日休暇：4月10日(創業記念日)
■ペット休暇：年2日まで(条件あり)
■5日以上の連続休暇OK！