東亜紙巧業株式会社の過去求人・中途採用情報

印刷オペレーター／商品パッケージやPOP、シールや広告等を印刷する業務 ★先輩の補助業務から！
具体的な仕事内容
化粧品のパッケージや大手コンビエンスストアのPOP、シール・台紙の印刷物の製造をご担当いただきます。

《 POINT 》
・基本的に2人1組で作業を行うため、未経験の方も安心して取り組めます。
・色味チェックや全体の管理や調整は「機長」と呼ばれる先輩社員が担当します。

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☆仕事の流れ
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＜START！＞
用紙の用意
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機械セッティング
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用紙・インキのセット
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試し刷り
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色味チェック
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色味のOKが出たら生産
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包装して完了！
＜FINISH！＞

《 ゆくゆくは… 》
最初は、先輩のサポートがメインになります。
業務に慣れてきたら、色味調整などにもチャレンジしてスキルアップ！
ゆくゆくは全体管理をする「機長」を目指してくださいね♪

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☆業界経験者 優遇！
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印刷オペレーターとしての経験や、印刷業界での知識を活かせる環境です。
経験に応じて入社時の待遇や等級は、柔軟に対応（優遇）させていただきます◎
これまで培ってきた技術をさらに高め、当社の「要」としてご活躍ください！

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☆安心のOJT体制！
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入社後は、先輩社員がマンツーマンで丁寧にお教えします。
機械の操作方法から、インクの特性、紙の種類に応じた調整方法まで、
専門知識をイチから丁寧にお教えししていきます。

「コツコツ作業が好き」「手に職をつけたい」という方であれば、
着実に印刷のスペシャリストへと成長できる環境（仕組み）があります！

チーム／組織構成
印刷部門には現在、男性社員4名が在籍しています。
黙々と作業するタイプから おしゃべり好きなタイプまで、
それぞれ個性豊かなメンバーですが、全員優しく仕事熱心なのが共通のポイント◎

個性を大切にしながら、自分らしく働くことができます！

※入社後の職種変更なし

■定着率：定年まで勤める社員が100％（直近10年／板橋工場）経験者曰く「バランスが良い」

学歴不問【未経験歓迎！経験者優遇】印刷の知識や経験が活きる！腰を据えて働きたい方歓迎！定着率100％
職種未経験歓迎！業種未経験歓迎！ブランク不問！
第二新卒歓迎！社会人経験10年以上歓迎！

即戦力となる経験者の方はもちろん大歓迎ですが、
「今から印刷オペレーターに挑戦したい！」という方からのご応募もお待ちしております！

＼こんな方は大歓迎！／
■印刷オペレーターの経験がある方（優遇いたします！）
■印刷業界での経験をお持ちの方（職種不問）

＼こんな方にオススメ！／
■穏やかで温かく、人間関係良好な職場で働きたい方
■転勤がなく 安定した企業で、長く活躍したい方
■コツコツと真面目に仕事に取り組める方
■ルーティンワークが好きな方
■報連相程度のコミュニケーションが苦にならない方

やる気や人柄を重視した採用を行っています。
社会人経験10年以上・20年以上の方も大歓迎！

【転勤なし】【駅チカ】十条駅から徒歩10分！★都内の工場としては珍しい駅チカ！

【区政功労者として表彰】

【東京本社／板橋工場】
東京都板橋区加賀1-19-1

＜路線・駅／アクセス詳細＞
JR埼京線「十条駅」より徒歩10分／都営三田線「板橋区役所前駅」より徒歩13分

＼ＵＩターン歓迎！／

1年単位の変形労働時間制（週平均40時間以下）

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☆勤務時間例
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【平日／火～金曜日】7:30～17:30
【土曜】7:30～16:30
【夜勤】19:00～翌5:00

《 POINT 》
日勤5営業日と夜勤4営業日の隔週交代制なので（夜勤手当／1回あたり／2000円支給）
1週間のうちで日勤と夜勤が混ざることがなく働きやすいです。
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＜日勤＞火曜日から土曜日まで５日間出勤
＜夜勤＞火曜日から金曜日（土曜日が夜勤明け）まで４日間出勤

日勤明け／土曜の夕方～日・月・火曜の夕方まで休み
夜勤明け／土曜の朝～日・月まで休み の イメージです。

★日曜・月曜が休みの完全週休2日制
★残業は月平均10～20時間（1日30分～1時間）程度です。
■平均残業時間
10時間

程度／プライベート充実！

正社員
2ヶ月の試用期間があります。期間中：給与・待遇に変わりはありません。

月給23万7000円～28万円 ＋ 賞与年2回 ＋ 昇給年1回（毎年昇給）＋ 交通費支給 ＋ 各種手当 ＋ 2000円
（1回あたり）夜勤手当支給 ＋ 残業代支給

※年齢、経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
※印刷オペレーターの経験がある方は優遇いたします。

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（4月／毎年昇給）

■入社時の想定年収
年収332万円
～420万円 ※年齢、経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限／月40,000円）
■退職金制度
■家族手当
■地域手当
■役職手当
■夜勤勤務手当（1回／2,000円）
■福利厚生サービス Benefit One（映画チケットなどが割引）
■総合福祉団体定期保険加入
■財形貯蓄制度
■互助会
■定期健康診断
■永年勤続表彰制度（10年、20年、30年）
■社内食堂あり
■社内禁煙（敷地内に喫煙場所あり）
■定年（60歳）後／継続雇用あり（65歳）

＜年間休日＞
120日
＋有休（入社半年後付与／10日）取得奨励

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（日曜・月曜休み）
■祝日休み
（会社カレンダーによって出勤の場合あり）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年後付与／10日／※1時間単位で取得できます）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■入社時 特別休暇（入社時に6日間の特別休暇を付与します）

■ご自身のお好きなタイミングで【有休取得しやすい】
「趣味を全力で楽しんでいます！」30代
「家族で キャンプや旅行などへ行き（子供が小さいので）毎回盛り上がっています。」40代

★5日以上の連続休暇OK