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株式会社エム・クラフト

ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー

山梨県甲府市朝気3-10-17

株式会社エム・クラフトの過去求人・中途採用情報

株式会社エム・クラフトの 募集が終了した求人

ジュエリーの生産管理/未経験歓迎/面接1回/住宅・食事手当有

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【未経験歓迎】受注から納品までジュエリー製造の各工程を管理していただきます
具体的な仕事内容
★OEM対応/生産管理
受注から納品まで全工程を一貫して管理。社内外の関係者と連携しながら、進捗状況を管理し、スムーズな製造体制を支えていただきます。
※海外向け自社ブランドも一部あり

【主な業務内容】
まずは取り組みやすい業務から!
■製品の検品・梱包
■各種伝票の発行、データ入力・管理
■材料の手配および在庫管理
■工程ごとの生産状況の進捗確認・調整
→より専門的な領域へ!

―――――
【ジュエリーづくりについて】
<仲間たち>
★CADクリエイター…平面のデザインから3Dデータを作成
★原型師…熟練の職人技で元型をつくる
★鋳造スタッフ…完成品を想像しながらカタチをつくる
★メッキスタッフ…仕上げの魔法を掛けて、美しく輝くジュエリーが完成

<製造工程>
原型を整える

鋳造スタッフが、原型をもとにシリコンゴムの元型に起こす
そのゴム型にワックスを射出

電気炉で焼成
温度管理にこだわり、絶妙なタイミングで鋳造

ジュエリーを磨く
ジュエリーに宝石を留め、固定する

メッキを掛け、検品を経て完成

★すべての工程における生産管理を担当!幅広い知識が身に付きます。
※着手から納品まで平均1カ月半ほど

―――――
【入社後は?】
まずは検品で完成品に触れながら、宝石や金具の名前や特長、専門用語を覚えていきましょう。
その後、生産管理の事務処理などから入り、徐々に担当を広げていきます。
3カ月ほどで基礎業務を習得していただく予定です。
全業務を覚えてからは、一部の業務をパートスタッフに割り振りながら、5件ほどを同時に進めます。

―――――
【当社のビジネスモデル】
~受託製造を手掛けるOEM事業がメインです~
大手ブランド(数社の主要取引先)からご要望をいただく

企画・開発から携わり、製品をご提案

当社で材料の仕入れからサンプル作成・完成まですべて行い、納品
※地場産業のため、県内に宝石や金属の取り扱い企業が多数あります

大手ブランド店などで販売されます

チーム/組織構成
【商品部・生産(8名…4名×2チーム)】
未経験から入社して、主任として活躍している社員もいます!

―――――
★ご希望の方は、将来的に海外生産拠点への赴任も可能です
★英語を活かせる ※必須ではありません

対象となる方

【未経験歓迎/第二新卒歓迎】ジュエリーの知識を幅広く学び、活躍したい方を歓迎します
【必須条件】
■専門学校卒以上
■普通自動車免許(AT限定可)

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<こんな方を歓迎します>※必須ではありません
●生産管理の経験がある方(ジュエリー業界は尚歓迎)
●ジュエリーに興味がある方
●ものづくりに携わることが好きな方
●山梨の地場産業に関わることにやりがいを感じる方
●新しい知識を習得することが好きな方

選考のポイント

多くの方とお会いしたいと考えています。これまでのご経験について、当社にご興味をもっていただいたきっかけなど、フランクにお話ししていきましょう!

勤務地

【転勤なし/マイカー通勤OK】★県外からの入社実績も多数!U・Iターン支援あり!

山梨県甲府市朝気3-10-17
・JR東海 身延線「南甲府駅」下車徒歩8分
・甲府駅から車で13分

★入社後の手当を通してU・Iターンを支援します!

※受動喫煙対策あり(敷地内分煙)

勤務時間

9:00~18:00 (実働8時間/休憩60分)


<残業について>
働き方改革の一環として、年間の生産計画を立て、残業が増えないよう調整をしており(概ね月10~20時間程度)、残業を減らす取り組みをしております。
繁忙期である夏~クリスマスシーズンに向けての季節は残業が増える傾向にはありますが、年間を通じてノー残業デーを設けるなど、メリハリをつけた勤務スタイルを目指しています。

雇用形態

正社員
試用期間3カ月(その間の給与・待遇に変動なし)

給与

【生産管理職の経験者】
■月給25万円~30万円+各種手当+賞与年2回

※時間外労働が発生する場合は別途全額支給
※ジュエリー業界の生産管理経験者は優遇します
※可能な限り前職給を考慮のうえ決定します

【未経験者】
■月給20万3000円~27万円+各種手当+賞与年2回

※時間外労働が発生する場合は別途全額支給
※可能な限り前職給を考慮のうえ決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■住宅手当(当社規定に準じて上限・期間あり)
■食事手当(当社規定)
■家族手当(例:扶養家族が配偶者と子2名の場合/月1万4000円)
■出張手当
■改善手当(有効な改善案を出すと支給。その後の結果によって報奨金も出ます)
■休日出勤手当
■通勤手当(当社規定に準じて上限あり)
■時間外手当

★各種手当が充実!

■賞与
年2回
 ★昨年度実績/28万円~130万円

■昇給
あり(定期面談あり/昇給制度に基づく)★昨年度実績/月8000円~2万円ベースアップ

■入社時の想定年収
年収350万円
~【経験者】★ジュエリー業界の生産管理経験者は前職給を考慮のうえ決定
年収300万円
~【未経験者】※経験者・未経験者ともに「月給+残業手当+賞与」の金額

■社員の年収例
年収320万円/20代/未経験入社3年目/一般職
年収500万円/40代/入社10年目/役職者
※上記は年収例です。面談時に経験や前職の給与を考慮し決定します。

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度あり(条件あり)
■通勤手当(当社規定に準じて上限あり)
■時間外手当
■住宅手当(当社規定に準じて上限・期間あり)
■食事手当(当社規定)
■家族手当(例:扶養家族が配偶者と子2名の場合/月1万4000円)
■出張手当
■改善手当(有効な改善案を出すと支給。その後の結果によって報奨金も出ます)
■休日出勤手当
■U・Iターン支援制度
■インフルエンザ予防接種代の補助
■駐車場補助(指定駐車場の利用により会社半額負担)
■健康診断補助
■提携託児施設(保育料は会社が全額負担/男性社員の利用も可)
■環境測定(粉じん・有機溶剤など)
■服装自由、髪型・髪色自由、ピアスOK、髭OK
■休憩スペース
■冷蔵庫・電子レンジ
■個人ロッカー
★各種手当、待遇・福利厚生が充実!
社員を大切にする社風だからこそ実現できています。

★子育て支援制度!男性社員の利用も可!
提携のクレイシュ保育園(0~2歳の小規模保育)にお子さまを預けて働いていただけます。会社より車で2~3分の距離。甲府市南口2-7アルファケア内。
病児病後保育室バンビとも提携しており、0~12歳までのお子さまをお持ちの方をサポートします。

休日・休暇

<年間休日>
105日
+有休休暇平均取得日数10.67日以上

<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※会社カレンダーに基づく土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■有給休暇 
(平均取得日数10.67日/平均取得率72%)
■産前・産後休暇
(取得・復帰実績あり)
■育児休暇
(取得・復帰実績あり)
★5日以上の連続休暇OK

~働き方改革にも積極的に取り組んでいます~
従業員の働きやすさを第一に、年間の生産計画を立て、残業が増えないよう調整をしており、ノー残業デーを設定している他、年間休日数アップの計画もございます!
従業員同士、持ちつ持たれつの精神で、有給休暇も取りやすい環境◎
平均取得率70%越えを目指しています。

若手も、未経験者も、発信しやすい風土◎

社員の若い意見やアイデアを尊重する社風で、新しい提案はフラットに受け入れられやすいです。例えば、SNSでの新作PRや接客スタイルの改善アイデアなど、裁量をもって取り組むチャンスが豊富。年次や経験よりも「やってみたい」が評価される環境です。


出典:doda求人情報(2025/9/1〜2025/11/23)

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