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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社tacomsの過去求人・中途採用情報
株式会社tacomsの 募集が終了した求人
SaaSセールス/飲食DX/業界未経験・リモート可/土日祝休
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
飲食店の売上拡大・効率化支援SaaS「Camelシリーズ」の新規営業から既存顧客への提案をお任せ
具体的な仕事内容
コロナ禍を経た現在も、デリバリー市場は拡大を続けており
■各サービスごとに使用端末が異なり、業務が煩雑化している
■メニューの更新作業やPOSへの連携など、作業工数が増えた
■人材不足のため、デリバリー配達員をなかなか採用できない
など、飲食業界で多くの課題が発生しています。
そんな課題をまるっと解決するために
\生まれたのが当社の「Camelシリーズ」/
自社のテイクアウトや各デリバリーサービスを1枚のタブレットで一元管理できることはもちろん
POSやキッチンプリンターとも連携できるため、サービス導入により業務効率化と売上最大化の実現が可能。
業界から高い評価と支持を得る、ニーズの高いサービスです。
【具体的な業務内容】
飲食店に対する提案~導入、ご契約いただいた飲食店のサービス継続・追加のご案内までをお任せいたします。
・商談を通じた課題や状況のヒアリング
・サービス導入のご提案、条件交渉
・受注、導入の際のフォロー
・各企業のプロジェクト管理
・サービス開発部門への新しいサービスに向けた顧客フィードバック連携 など
・継続更新のご提案
・導入サービス追加に向けたご提案 など
◎ご提案先について
インサイドセールス部門がアポイントを獲得した商談先や
47都道府県全てのエリアに対して
「Camel」の導入可能性がある企業に向けたサービスのご案内・ご提案を行います。
チーム/組織構成
平均年齢33歳、20代~30代の若年層を中心とした少数精鋭チームです。
家庭を持つ社員も多く、フレックスやリモートワークを活用しながら子どもの送り迎えや行事などにも柔軟に対応しています!
また経営層との距離が近く、一人ひとりの裁量権も大きいため、自立自走して働ける環境です。
■男女比:男性:8割 女性:2割
【業界未経験OK/学歴不問】営業経験やIT業界でのご経験を活かせます
◎業界未経験歓迎
◎学歴不問
【▼必須条件】
・法人向けソリューション営業経験
【▼歓迎条件】
・IT / SaaS業界での営業経験
・飲食・小売業界での勤務経験
・飲食・小売業界向けサービスの営業経験
【転勤なし/リモートあり】
東京都目黒区中目黒1-1-71 KN代官山ビル本館9階
<アクセス>
・東急東横線 代官山駅 徒歩3分
・東京メトロ日比谷線/東急東横線 中目黒駅 徒歩4分
・JR 恵比寿駅 徒歩10分
フレックスタイム制
※コアタイム:11:00~16:00
※1日の基本労働時間:8時間
(標準勤務時間 10:00~19:00/休憩60分)
※リモート勤務可(基本的に週3日出社)
※フレキシブルタイム無し
■平均残業時間
15時間
程度 ※大きな裁量のもと、予定に合わせたスケジュールが可能です
正社員
試用期間3ヶ月
※期間中の条件・待遇に差異なし
■月給33.4万円~55万円以上
※経験スキルに応じて応相談
※固定残業代(月45時間分/8.6万円~)を含む
※超過分は別途全額支給
■賞与
■交通費支給(上限月5万円)
■入社時の想定年収
年収400万円
~660万円
■各種社会保険完備
■服装自由
■PC貸与あり
■ディスプレイ希望者貸与
■書籍・イベント参加費補助
■menu(デリバリーサービス)の割引クーポン毎月付与
■定期健康診断
■筋トレ設備
■オフィスグリコ
■ウォーターサーバー
<年間休日>
125日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(12/29~1/3)
■GW休暇
■夏季休暇
(7月~10月のあいだに3日間取得可)
■有給休暇
(入社日に初年度分10日付与)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■生理休暇(月1日まで)
■子どもの看護等休暇
成長途中のベンチャー企業であるため、新規プロダクト創出・立ち上げに携わる機会が多くあります。
『会社や事業とともに自分も成長していきたい』
『好奇心や挑戦意欲を満たしたい』といった方にはピッタリの環境です!
また少数精鋭で経営層との距離も近いため、さまざまなノウハウや視点を吸収しながら
日々成長し続けられる環境であることも魅力の一つです。
年間で25兆円もの支出額を誇る大規模市場である飲食業界。
私たちは、業界がこの先もずっと日本の誇る産業であり続けられるよう
まだ世の中にない新たな発明を生み出し続け、50年・100年後も世界中で使われるプロダクトを創り出すことを目標としています。
影響力の大きなマーケットで、自分自身の気づきやアイディアを活かし
それが新たなプロダクトとして実際にカタチとなり、利用するクライアントに笑顔が生まれる、
そんな充実感や達成感を得られるポジションです。
子育て中の社員も多く、
『子どもを保育園に送ってから出勤します』
『体調不良で呼び出しの連絡が来たので、病院に連れて行ってきます』
『これから寝かしつけるので、少し離席します』
など、上手く育児と両立しながら日々業務をこなしていける環境なので安心!
フレックスタイム制やリモートワークを活用しながら、柔軟な働き方を実現できます。
