株式会社ベストコンビ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ベストコンビの過去求人・中途採用情報
株式会社ベストコンビの 募集が終了した求人
コンサルティング営業/反響型/月給35万円~/完全週2休日
- 正社員
- 転勤なし
<新設チームのコアメンバーに>国内外を問わず不動産を活用した資産形成をご提案!最速で年収1000万へ
具体的な仕事内容
「 現状に満足できない 」
「 もっと自分の能力を試したい 」
「 裁量高く活躍したい 」
不動産業界にも慣れてきて、
そろそろ次のキャリアを考えたい…。
そんなあなたにピッタリな環境が
ベストコンビ!
今回は、新事業のコアメンバーとなる
新しい仲間をお迎えします!
◎当社について
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株式会社ベストコンビは
シェアハウスや民泊運営、
不動産の売買・賃貸など
幅広く事業を展開する
総合不動産企業です。
事業好調により、新たな部門として
「不動産売買」部門を設立!
あなたにはそのコアメンバーを
お任せしたいと思っています。
◎お仕事の流れ
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▼STEP.01
不動産にご興味を持った
お客さまからご連絡をいただきます。
▼STEP.02
お客様とお会いし、
ご希望の物件の詳細や
ライフプランの設計など
詳しくお伺いします。
▼STEP.03
ご納得いただける提案ができたら
無事ご成約!引き渡した後も
フォローを行いながら、長期的な
リレーションを築いていきます。
◎扱う商材について
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当社が扱うのは1棟マンションや
戸建物件などの大きな不動産がメイン。
ベストコンビのお客様は、
「土地」があることを重視する
傾向が高いんです。
そのため、1件あたりの単価が高く
その分のインセンティブも高額になるのが
ベストコンビの特徴。
お仕事に慣れれば、すぐに
年収1000万円を超えられますよ♪
チーム/組織構成
\定着率95%以上/
あなたにお任せするのは
新設されたばかりの
スタートアップチーム。
入社後は、チームのコアメンバーとして
活躍していただけます!
「どんなチームをつくるのか」
「どんな活躍ができるのか」
そんな“始まり”から創り上げられる
喜びを味わっていただけます!
<宅建士資格をお持ちの方>不動産業界でのキャリアアップを目指す方・給与もキャリアも今を超えたい方
≪ 必須要件 ≫
■不動産営業のご経験がある方(1~2年程度)
■宅建士資格をお持ちの方
\マッチするマインド/
「新しい環境にチャレンジしたい」
「自分の能力を最大限活かしたい」
「裁量高く活躍したい」
「給与も働きやすさも諦めたくない」
英語や中国語など語学力も活かせます!
選考で大切にしているのは、
あなたの夢や目標が
ベストコンビで叶えられるのか。
選考では、ぜひありのままをお話しください。
一緒にあなたの夢を実現できる方法を
模索していきましょう!
【本社】
東京都千代田区神田須田町1-12-3
アルカディアビル1階
10:00~19:00(実働8時間/休憩60分)
■平均残業時間
10時間
以下(ほとんどありません!)
正社員
試用期間3~6ヶ月(その間、待遇に変更なし)
月給35万円~+インセンティブ+各種手当
※上記月給には固定残業代(20時間/46,875円)を含みます
超過分は別途支給いたします。
■入社時の想定年収
年収650万円
以上/不動産営業経験1~2年程度の場合
年収800万円
以上/不動産営業経験3年~の場合
■社員の年収例
年収1700万円/入社3年目・コンサルティング営業
年収1000万円/入社2年目・コンサルティング営業
■各種社会保険完備
■通勤交通費(社内規定あり)
■営業交通費(全額)
■残業手当
■住宅手当
■扶養手当
■役職手当
■資格取得支援制度
■人事評価制度
■退職金制度
■社員旅行
■社内イベント
■忘年会・新年会
■社内禁煙
■導入研修
<年間休日>
125日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(水・日)
■年末年始休暇
(7日程度)
■GW休暇
(7日程度)
■夏季休暇
(7日程度)
■慶弔休暇
■有給休暇
(取得率100%!)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
ベストコンビの特徴は
インセンティブ率の高さ。
扱う不動産の単価も
高額なものが多く、すぐに
年収1000万円の壁を超えていただけます。
また、あなたの望む働き方によって
固定給とインセンティブ率の割合を
変動させるなど、メンバーひとりひとりに
合わせた給与体系を創り上げられるのも魅力。
安定した収入で生活基盤を整えたい方は
固定給を上げてインセンティブ率を下げ、
売上でどんどん稼ぎたい方は
固定給を少し下げてインセンティブ率を上げ…
メンバーひとりひとりに柔軟に対応した
仕組みを創り上げられるからこそ、
社員ものびのびと最大パフォーマンスを
発揮しています。
自由な働き方ができるのも
ベストコンビの大きな魅力。
125日以上の年間休日や
5日以上の連続給を取りやすい
環境づくりが行われているのはもちろん、
勤務中でも柔軟な時間の使い方を
推奨しています。
例えば、お子さんの急な発熱や
体調不良の際には早退したり、
業務に余裕がある日には
早く退勤して用事を済ませたり…
勤務時間に縛られてプライベートを
満足いくものにできない環境を
撤廃しています!
また、有給休暇消化率は【100%】!
自分の時間を大切にして、
プライベートのときには
のんびりしていただける環境づくりを
徹底しているんです。
少数精鋭で事業を展開する
ベストコンビ。
現在は10名のメンバーが
それぞれの業務・役割を
こなし、事業を成長させています。
ときには事業の垣根を越えて
「より良い会社」を創るために
全員で話し合うことも。
メンバー全員が当事者意識を持って
会社運営に携わっています。
また、社内イベントも盛ん。
メンバーの誕生日にはお祝いしたり、
歓迎会やBBQを開催したり…
お仕事の厳しい瞬間を
一緒に乗り越えられるだけでなく、
楽しい時間も共有できるんです!
入社後は、あなたもそんな
ベストコンビの一員。
一緒に、より良い会社を
創っていきましょう♪
