株式会社アップロードの過去求人・中途採用情報

＜最先端分野×最上流工程に挑戦可能＞AI・DX・自動運転などWEB・組込系システムの設計開発をお任せ
具体的な仕事内容
ー◎トレンド案件に上流工程から挑戦可能◎ー
Webオープン系の開発案件をはじめ、AI、IOT、DX、自動運転など最新先端技術にも携われる案件やTypeScript、Next.jsなどトレンド言語を取り扱うプロジェクトも多数。技術領域を広げるために新しい領域にチャレンジしたいといったご希望にもお答えします。

＜プロジェクト例＞
■AIを活用した文字認識パッケージシステム新規開発
企画と開発者で連携を取りながら、設計～最終リリースまでを担当。インフラにおいてはAzure、AWSなどの先端クラウド技術を積極的に取り入れています。

■学校・教育機関向けの生成AIを使用したSaaSシステム新規開発
生成AIを使用した"学びの支援"のためのウェブツール、教職員向けの業務支援SaaSシステムの新規開発。『React / Next.js』『FastAPI』などのトレンド技術に触れながら、社会貢献にもつながるプロジェクトです。

■自動運転センサーシステムの開発
物体認識器における物体検出のアルゴリズムを開発。上流工程から保守までを一気通貫で担当し、定例会やチャットツールを通じて進捗・課題を共有しながら業務を進めます。

■保育施設向けDXシステム刷新プロジェクトにおける開発業務
フロントエンド開発、バックエンド開発、データベース設計・管理、テストの実施などの工程を一気通貫で行います。新規開発や機能追加作業を担当し、最新技術の導入にも積極的に取り組んでいます。

■バーコード決済導入に伴うシステム開発・改修
大手運動会社向けシステム及びイントラ向けシステムにおいて、QRコード・バーコード決済導入に伴う開発・改修および機能追加開発。上流工程から多岐にわたる業務に携わる中で、近年様々な課題を抱える物流業界へ大きく貢献します。

チーム／組織構成
＼20代～40代活躍中／
どの案件も基本的にはフルリモートですが、チャットツールやミーティングなどを通して気軽にコミュニケーションを取り合っています。プロジェクトはチームで参画。数十名単位の大規模なものから数名での体制など多様なチーム構成です。


その他プロジェクト事例
◆国内向け電子書籍サイトのアプリ開発　
◆物流会社向け審査申込管理システム開発
◆住宅会社向け営業支援システム開発　…etc

＜学歴不問＞ITエンジニアとしての実務経験２年以上お持ちの方（言語・分野については不問）
【応募条件】
■ITエンジニアとしての実務経験２年以上お持ちの方（言語・分野については不問）

【開発環境】
言語：C言語、C++、C#、Java、JavaScript、.Net、Python、PHP、Swift、TypeScript、React、Remix、Vue.js、Node.jsなど

＼当てはまる方にピッタリ！／
◇最新言語や技術を使いたい
◆これまでの経験を活かしてもっと成長したい
◇上流工程や大規模な案件に挑戦したい
◆案件が少なく、希望のプロジェクトにつけない
◇仕事もプライベートも大切にしたい
◆多分野のスキルを習得し自身の価値を高めたい
◇安定企業で長く働きたい

＼あなたの成長を全力でサポートします！／
「スキルアップしたい」「安定したキャリアを歩みたい」など、何か目標をお持ちの方は是非お聞かせください。私たちがその実現を全力でサポートします！

《在宅勤務・フルリモート！全国からのご応募OK！》

【本社】
大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル21F
（Osaka Metro長堀鶴見緑地線『大阪ビジネスパーク』駅4番出口からすぐ）

※大阪・兵庫・京都のクライアントがメイン

■9:30～18:00（実働7.5時間／休憩1時間）
※案件に応じて勤務時間が異なる場合があります。

＼ワークライフバランス抜群の働き方！／
毎週金曜日は残業をしない『NO残業DAY』を導入するなど、
ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。
月の残業も少なめですので、平日からプライベートの時間を楽しめます！
■平均残業時間
10時間

以下（2024年度実績）※役職別平均残業時間：一般職 5時間以下／役職者以上 15時間程

正社員
※試用期間3ヵ月あり（期間中の条件・待遇は同じ）

■月給33万円～50万円
※給与額は経験やスキル、前職給与などを考慮して決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（全額支給）
■住宅手当（世帯主：月1万5000円）
■時間外手当（一般、チーフ職は発生都度支給）
■みなし残業手当（課長職のみ支給。「25時間分／6万円」）※超過分別途支給
■管理監督者手当（部長職以上）
■家族手当（配偶者：月8000円、子ども1人につき1000円）
■資格手当（指定資格合格時の一時金として、1万円～30万円支給）
■役職手当

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（8月）

■入社時の想定年収
年収550万円
～900万円

■社員の年収例
500万円／27歳（5年目）／月収35万円＋賞与年2回
620万円／30歳（7年目）／月収42万円＋賞与年2回
760万円／40歳（15年目）／月収53万円＋賞与年2回

■社会保険完備（健康（ITS健保）・厚生年金・雇用・労災）
■健康診断（年1回）
■確定給付企業年金制度（会社拠出あり）
■退職金制度
■資格取得支援制度
■産業保健活動（メンタルヘルスカウンセリング、エンゲージサーベイなど）
■屋内全面禁煙

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
（7～9月の間で3日取得）
■慶弔休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
※産後パパ育休含む（取得実績あり）
■有給休暇
（入社時付与／半休制度有）☆平均取得日数10日程度！
※年5日の年次有給休暇の確実な取得を義務付けています。

1994年に創業し、WEbオープン系、組込み系、企業向け支援ツールのシステム開発をメインに手掛ける当社。1次受け案件を中心に様々な業界に貢献してきた中、近年ではITコンサルティング事業にも力を入れており、お客様の課題に根本から寄り添っています。
会社としてエンジニアファーストを掲げているため、働きやすさを追求する充実の待遇や福利厚生、労働環境をご用意しています。今後のさらなる事業拡大を見据え、次世代のコアメンバー、中核メンバーとしてお迎えいたします。

プロジェクトは必ずチームで進行するため、PL／PMとして活躍する先輩と近い距離で働いていただけます。ゆくゆくはそんな『PL／PMへキャリアアップ』するも良し、最新技術に触れる中で『現場のエキスパート』としてスキルを磨き続けるも良し。定期的なキャリア面談の中で今後の目指す姿にしっかり寄り添い、その実現をサポートします。
豊富な案件数をご用意できるからこそ、スキルアップの機会も多数。1人ひとりの頑張りは見逃しませんので、是非当社で自分らしいキャリアを歩んでください。
また、社内の年齢構成は20代：46％／30代：23％／40代～：20％／50代：9％と幅広く、世代を超えて刺激し合える環境です。

◎フルリモート勤務
◎年間休日125日以上&土日祝休み
◎実働7.5h&月平均残業10h以下
◎住宅手当・家族手当など待遇充実
◎前職給与保証&早期キャリアアップも可能

など、エンジニアの働きやすさにこだわった環境をご用意しています。
仕事とプライベートを両立しながら、この先も安心の働き方が叶いますよ。