株式会社Ｃｏｃｏｔｔｏの過去求人・中途採用情報

【キャリアアドバイザー】転職希望者への転職サポートをお任せします◆インセンティブ最大25%
具体的な仕事内容
当社に転職相談をされる求職者に対し、キャリアアドバイザー（CA）として転職サポートを行っていただきます。

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└■具体的には？
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・求職者との面談（経歴や希望条件のヒアリング）
・求人のご紹介およびマッチング
・面接対策の実施
・応募書類（履歴書・職務経歴書）の作成支援およびアドバイス
・面接の日程調整
・入社までの調整業務
・入社後のアフターフォロー

※入社後は「研修→同席→独り立ち」で安心。未経験から挑戦できます！

＊―― 未経験歓迎/育成充実 ――＊
【独自の研修カリキュラム】
・入社後は“日割り”の研修プログラムで基礎からスタート
　└ 社内ツールの使い方
　└ CAとしての心得
　└ ロープレを通した技術指導 など
→ 無理のないスケジュールで、知見・スキルをイチから習得できます。

【毎日相談会で日々成長】
・新入社員と先輩フォロー役で「毎日相談会」を実施
・学んだその日の“疑問”は、その日中に解消
→ つまずきを翌日に持ち越さず、早期の独り立ちを実現します。

★Cocottoのこだわり
［1］候補者一人ひとりに丁寧に向き合う
…1名のCAが担当するのは平均20名以下。大手であれば50～100名を対応するのが当たり前の中、Cocottoは一人ひとりの求職者に向き合い手厚いサポートをしています。

［2］チームで成果を出す
…各チームに所属しながらも、社員全員が協力、励ましあう環境です。困難な課題にも一丸となって取り組んでいます。受注が決まると、全員でその喜びを分かち合い、達成感を共有することで、さらなるモチベーションアップにつなげています！

［3］早期キャリアアップ
…希望・適性に応じてリクルートアドバイザー（RA）として新たな求人開拓や採用課題の解決に向けたサービス提案をお任せすることもあります。さらに将来では、採用面接やリーダー業務へのチャレンジも大歓迎です。

チーム／組織構成
現在、社員は12名が在籍。
平均年齢は29歳で、30代が5名、20代が7名と、若手メンバーが活躍しています。そのうち、男性が8名で、女性が4名となる構成。
当社代表も30歳と、若いメンバーが集まっています。

【未経験歓迎／大卒以上】キャリアアドバイザーに挑戦したい方大歓迎
【活躍できる経験】
・おせっかい×根明×やる気のある方
・勉強が好きな方（いろんな職種・業界を幅広く知らないといけないため）
・クライアントワークで顧客のニーズを聞き、満足度の高い仕事をされていた方
・伴走型の営業の経験のある方
・無形商材の営業経験のある方

【このような方は大歓迎！】
・人材紹介経験者
・法人営業経験をお持ちの方
・人材業界での就業経験をお持ちの方
・主体性を持って働きたい方
・指示を待つのではなく、自ら行動できる方
・稼ぎたい思いが強い方
・キャリアアップをしたい方
・感謝される仕事をしたい
・社会貢献をしたい

未経験歓迎ですが、もちろん経験者は大歓迎です！

◎Cocottoは異色の経歴を持つメンバーもたくさんいます。他の人にはない経験をしてるという方も、ぜひ応募をお待ちしてます！

【転勤なし】※京橋駅より徒歩1分！好立地♪
大阪府大阪市都島区片町2丁目2-40 大発ビルディング912

＜アクセス＞
JR「京橋」駅より徒歩1分
京阪電車「京橋」駅より徒歩5分

※受動喫煙対策：喫煙スペースあり

10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

★忙しい朝もゆったり！10時出社♪
★定時で残業なく帰っているメンバーもいます！
★ご相談に応じて、時短勤務も検討可能です。面接時にご相談ください。
■平均残業時間
20時間

以下　※繁忙期により変動があります

正社員
※試用期間6カ月（期間中の給与・条件に変更はありません）
※試用期間中は契約社員での雇用となります

【ご経験者の場合】★人材業界出身者・人事や人事周りのご経験者を含みます。
月給25万円～34.9万円（固定残業代含む）

【未経験者の場合】
月給23.5万円～30万円（固定残業代含む）

※いずれの場合も固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、一律4万円支給
※いずれの場合も上記を超える時間外労働分は追加で支給します

★当社は頑張りを評価する制度が整っていて、高いインセンティブ率を実現しています！
最大25%の還元を行っており、努力を正当に評価されたい方や、しっかり稼ぎたい方に最適な環境です！
月収100万円を超えたメンバーもいます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ制度（最大25%）
■交通費支給
■資格手当
■役職手当

■賞与
業績賞与

■昇給
年1回
（8月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～600万円

■社員の年収例
年収550万円（入社3年目・29歳）
年収480万円（入社2年目・26歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時短勤務制度
■企業年金制度
■服装自由 ※オフィスカジュアル
■書籍購入補助制度
■研修制度（社内教育制度／暁のトレーニング）
■OJT・メンター制度
■社員旅行
　└2022年は北海道、2023年は淡路島、2024年は滋賀県へ行きました♪

＼快適なオフィス環境！／
■オフィスグリコ常設
■コーヒーメーカー常設
　└コーヒー好きのメンバーがいるため、インスタントコーヒー以外の本格的なコーヒーも楽しめます♪
■ウォーターサーバー常設
　└SDGsの取り組みの一環として、マイマグカップ制度を導入しています！

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日～勤続年数に応じて最大20日取得可）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■アニバーサリー休暇（誕生月に1日お休みが取得できます）
■生理休暇・生理在宅制度

※5日以上の連続休暇取得も可能

＼育児休暇の奨励！／
代表自身も子育て中のパパであるため、男性も女性と同様に育児休暇の取得を推奨しています。
実際に育児休暇を取って、復帰しているメンバーもいます！

当社の社員一人ひとりが、文化や企業風土に大きな影響を与えています。ベンチャー企業の魅力は、共に会社を成長させ、変化を楽しむことにあります。

設立から5年で1000名以上の転職をサポートし、多くの感謝の言葉をいただいています。真摯に向き合い、寄り添うことで、こんなにも喜んでいただけるのは人材紹介の「やりがい」の一つです。

実力があれば、年齢や経験に関係なくマネージャーに抜擢されるチャンスがあります。2024年は3名の新しいチームマネージャーが誕生しました。また、プロコンサルタントとしてプレイヤーの道を目指すことも可能です！

新しいチャレンジを推奨している文化で、かつメンバーの理想の働くを作るために動く方針なので、チャレンジしたい事業があれば、いつでも社内プレゼンができます。4期目には新しい事業もスタートしてます。