株式会社バリュー・フロンティアの過去求人・中途採用情報

【PC作業が中心】書類の作成・管理、データ集計など営業を支えるバックオフィス業務全般を担当します
具体的な仕事内容
■見積書・請求書・納品書の作成
■各種データの集計・入力・修正
■メーカーなど取引先企業への対応
■OA機器に関する問い合わせ対応
■営業提案資料の作成
■その他、営業サポート業務
◎本社オフィスでの【完全内勤】業務です

主な業務は上記となります。
ご経験や本人のご希望によっては
下記のような経理事務もお任せします。

■経費精算
■各種データ集計・入力
■出入金の管理　など

＜業務で使用するソフト＞
■Excelなどのオフィスソフト
■Salesforce（セールスフォース）など
◎入社時はWord・Excelの基本操作ができればOK！

「経費削減」や「企業価値向上」といった目的に応じて
顧客一社一社に合わせた提案を行う当社。

チーム内や営業社員とコミュニケーションを重ね、
信頼される事務スタッフを目指してください！


＜◆◇ 未経験からの成長をサポート ◇◆＞
入社後約1ヶ月間は事業や仕事の流れを学んでいただく研修期間を想定しています。
先輩社員とのOJTや専門知識の研修などを通じ、イチから業務を学んでいきます。
◎デスクワーク・PC作業未経験からスタートした先輩社員も活躍中♪

＜◆◇ インセンティブも支給！ ◇◆＞
担当した案件の実績や成果はインセンティブとしてあなたにも支給！
バックオフィスでのサポートを、給与面でもしっかり評価・還元します！

＜◆◇ 幅広いキャリアパスを実現 ◇◆＞
創業以来、商材やサービスの制限が無いビジネスモデルで成長を続ける当社。
幅広い手法で顧客の課題解決に伴走できるよう、事業領域を積極的に拡大しています。
その中で、あなた自身のキャリアアップ機会も大きく広がっていきます！

チーム／組織構成
＜未経験スタートの社員も多数活躍中！＞
当社の事務スタッフは女性が7割。
配属先となる営業事務部門には5名の先輩社員が在籍しています。
20～30代を中心に、幅広い経歴を持つメンバーが活躍中です！
◎女性管理職も在籍！

■定着率：全社：98％（部門内の退職者は1人もいません！）

【年齢・学歴・経験不問！】■事務経験者は優遇♪／バックオフィス業務へのキャリアチェンジも大歓迎です！
＜必須条件＞
■基本的なPC操作スキル
└オフィスソフトでの文書作成、表計算など
◎人柄・意欲重視の採用です♪

＜優遇条件＞◎必須ではありません
■営業事務や一般事務の経験
■電話やメールでの顧客対応の経験
■販売店や商社、営業会社での経験

＜こんな方が活躍できます！＞
■幅広い業務に対応できる柔軟な方
■事務職への転身を目指す方
■チームワークを大切にできる方
■成果が評価される環境で成長したい方
■細かい作業や正確性に自信がある方

◎人柄重視の採用
選考で最重視するのは人間性。
面接の場であなた自身のことを教えてください！

◎職場見学も実施
最終面接後に職場見学も実施。
会社や社員の雰囲気を感じて
お話をできればと思います！

【転勤ナシ／U・Iターン歓迎】
◎「新大阪」駅から徒歩圏内！

【本社】：大阪府大阪市東淀川区東中島2-9-15 日大和生ビル9階

＜アクセス＞
・大阪メトロ御堂筋線「西中島南方」駅から徒歩10分
・各線「新大阪」駅から徒歩14分

■9：00～18：00（実働8時間）
■平均残業時間
10時間

以内

正社員
※試用期間6ヶ月（条件・待遇の変動なし）

■月給25万円以上＋諸手当＋賞与（年3回+インセンティブ1回）
※給与額は経験やスキルを考慮して決定します
※上記は固定残業代（20時間分／2万9900円以上）を含んだ金額です。超過分は別途支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■売上インセンティブ
■時間外手当（超過分）
■交通費全額支給
■資格手当 ※規定あり

■賞与
年4回
（3回+インセンティブ1回）

■昇給
年4回
（人事評価制度による）

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■各種研修制度（社員研修・OJT・新入社員研修　など）
■携帯電話支給
■社内イベント（BBQ、ホテルディナーなど）
■社員旅行
■社内表彰制度
■社内部活動（図書部、釣り部、登山部など）
■髪型自由（オフィスカジュアル）
■ネイル可
■会員制リゾートホテル利用可
■フリー冷蔵庫・ウォーターサーバー完備
■オフィス内禁煙・分煙

【2024年実績】
・部門内有給消化率：90％（23年の全国平均65.3％）
・平均残業時間：月10時間（22年の全国平均22.2時間）
＜★☆ライフステージに応じて活躍！ ☆★＞
結婚を機に東海エリアの営業から本社での内勤業務へと異動した女性社員など、
一人ひとりのキャリアパスにしっかり向き合い最適な活躍の場を共創していきます。

＜年間休日＞
126日
（昨年実績）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
◎5日以上の連続休暇OK

年4回の昇給機会を設けた「グレード制評価制度」を導入。

◆上長による客観評価
◆本人の自己評価

を組み合わせ、多角的な視点でスキルや成果を判断します。
さらに、毎月の1on1面談で目標の進捗や課題を振り返る機会を設定。
一人ひとりの志向に合わせ、成長を丁寧にサポートする体制が整っています。

◆年間休日126日（昨年実績）
◆土日祝休み＆長期休暇多数
◆大阪エリアから転勤ナシ

など、長く安心して勤務できる環境です！