CONFIT株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
CONFIT株式会社の過去求人・中途採用情報
CONFIT株式会社の 募集が終了した求人
資格取得率100%のITサポート事務/残業月4h/土日祝休み
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
◆OfficeソフトやIT基礎を学べる座学研修あり◆ITサービスに関わるサポート業務をお任せします!
具体的な仕事内容
これまで培ってきたあなたのスキルや強みに
「+α」でIT知識・スキルを身に付けられる
IT事務をメインに、システム開発における
サポート業務全般もお任せします!
『本当に未経験でも大丈夫なの…?』と思う
疑問や不安は先にお答えしちゃいます!
【Q.仕事でPCを使う機会が少なくて不安…】
入社後は、一人ひとりのレベルに合わせた
専属講師による「座学研修」からスタート!
ビジネスマナーからOfficeソフトの使い方、
IT業界の仕組みや基礎知識などを学べるので、
安心してステップアップできる環境があります!
【Q.業務レベルについていけるか心配…】
研修での習熟度やご志向性に合わせて
データ入力や資料・議事録の作成といった
業務からお任せすることが可能です!
困った時には先輩にすぐ相談できる環境なので
少しずつできることを増やしていけばOKです!
【Q.手に職となるスキルは磨かれますか?】
「ITパスポート」や「基本情報技術者」などの
資格取得を後押しする独自カリキュラムがあり、
習熟度別のオリジナル教材も完備しているので
入社6か月以内の資格取得率は【100%】!
定期的なオンライン勉強会では、HTML/CSS、
Javaなどのプログラミング言語も学べるので
自分のペースでスキルを磨くことができます!
【Q.スキルがないとキャリアアップは難しい?】
IT業界では様々な役割の人たちが協力しながら
ひとつのプロジェクトを進めていくので
「お客様やチームのために」と相手目線に立った
行動や提案はしっかりと評価されます!
IT知識やスキルを学ぶことはもちろん大切ですが
あなたらしさを存分に発揮できるポジションで
キャリアを築いていくことができますよ!
・・・
これまでの経験に「+α」のスキルを身に付け、
想像以上の『自分の可能性』を見つけませんか?
チーム/組織構成
★全体の80%以上が未経験入社!★
先輩社員のほとんどは、まったくの未経験から
入社してITデビューを実現しています!
<先輩の前職例>
飲食店スタッフ/アパレル販売員/
ホテルスタッフ/営業/事務/コールセンターなど
★男女問わず、リーダーとして活躍中!
■男女比:男性50%:女性50%
■年齢構成:平均年齢:26歳
■定着率:95%(直近2年)
◆"完全"未経験歓迎!学歴不問・第二新卒歓迎!◆「新しい自分になりたい!」そんな想いを応援します!
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『未経験からIT業界にチャレンジしたい!』
≫そんな想いのある方を積極採用中!≪
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★未経験歓迎!学歴・経歴は一切不問!
★第二新卒・ブランクある方もOK!
《こんなご経験のある方は優遇します!》
□学校や独学でPC関連の勉強をしたことがある方
□事務・バックオフィスでの実務経験がある方
□IT業界で何かしらのご経験がある方
┗Web開発エンジニア・インフラエンジニア
IT営業・ヘルプデスクなど
※いずれも必須ではありません!
\こんな想いのある方はぜひご応募ください!/
◎未経験だけどオフィスワークに挑戦したい
◎スキルや専門性が身に付く仕事したい
◎仲間と学び合える風土・環境がいい
◎仕事もプライベートも充実させたい
◆転勤なし/リモートワーク案件あり!◆
本社または東京23区のクライアントを中心に、
一都三県内のプロジェクト先に配属となります
★勤務地は希望を考慮します!
★入社後1~2週間は本社にて研修を行います!
┗入社のタイミングが合えば、
同期と一緒にスタートできます!
《本社》
◎東京都品川区上大崎3-3-5 新陽CKビル2F
・各線「目黒駅」東口より徒歩3分
《プロジェクト先》
基本的には1~2年間程度は、
同じプロジェクト先での勤務となります!
(都度相談をしながら決めていける環境です!)
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※プロジェクト先によって異なる場合があります
★時差出勤・在宅勤務の相談もOKです!
\残業は”ほぼ”ありません!/
平均残業は月4時間以下で、基本的に定時退社!
メリハリのついた働き方ができるので、
プライベートも充実させることができますよ!
■平均残業時間
4時間
以下
正社員
※入社後6ヵ月間は試用期間となります。期間中の差異はございません。
\25歳入社3年目で年収400万円以上の実績も!/
★ご経験のある方は【前職給与】を考慮します!
◆ビギナーレベル
月給20万円以上+賞与年1回+各種手当
◎業界・職種ともに完全未経験の方を想定
◆ジュニアレベル
月給25万円以上+賞与年1回+各種手当
◎「事務の実務経験が2年以上」または、
「IT業界での経験が1年以上」の方を想定
◆メンバーレベル
月給35万円以上+賞与年1回+各種手当
◎「IT業界での経験が2年以上」の方を想定
★いずれも残業代は全額支給します!
★経験・能力等を考慮の上、決定します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆通勤交通費(月3万円まで)
◆時間外手当(超過分を追加支給)
◆職能手当
◆役職手当
◆イベント支援手当
◆報奨金
◆資格手当(当社が定める資格1つにつき:月3千~2万円)
■賞与
年1回
(業績に応じて支給)
■昇給
随時
■入社時の想定年収
年収240万円
~840万円
■社員の年収例
年収600万円(31歳:経験5年目)
年収400万円(25歳:経験3年目)
年収300万円(23歳:経験1年目)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆資格取得支援制度
◆産休育休制度(実績あり)
◆研修制度
└座学研修、ビジネスマナー研修、
プログラミング研修など多様な研修を実施!
◆学習費補助(月3,000円)
◆資格手当(3千円~36万円)
◆報奨金
◆レクリエーション日あり(月1回の帰社日)
◆イベント支援手当(月一で交流会を開催)
◆社員旅行あり
◆ドリンクサーバーあり
◆副業OK
◆私服勤務OK
◆受動喫煙防止策は勤務先に準ずる
入社時研修後も継続的にスキルアップするための
学びをサポートする制度が充実しています!
**ステップアップサポート**
★学習費補助月3,000円を支給
★社内勉強会の実施
★『ITパスポート』『MOS』など資格の取得支援
★資格手当(3,000円~36万円)
★自主勉強のためにオフィスを開放 など
<年間休日>
125日
★5日以上の連休取得も可能です!
<休日・休暇>
■完全週休2日制
■土日休み
■祝日休み
■年末年始休暇
┗ 5~6日間付与
■GW休暇
■夏季休暇
┗ 3~5日間付与(7月・8月の間で取得可能)
■慶弔休暇
■有給休暇
※プロジェクト先によって異なる可能性あり
\ゆとりある働き方が叶えられる!/
お休みはもちろん、"ほぼ毎日"定時の
18時に退勤できるので、仕事終わりでも
映画やショッピングを楽しむこともできますよ!
社員の意見からできた「制度」や「イベント」が
たくさんあるのも、CONFITの大きな特徴です!
◆会社負担で『女子会』を開催!
┗最近ではアフタヌーンティーをしました♪
◆月1でレクリエーションを実施!
┗TVゲームやボウリング、ダーツバーなど…
毎月社員の意見を参考に企画しています!
◆毎月第1・第3金曜日は『ゆるっと帰社日』!
┗出欠は取らず、仕事終わりに来たい人だけで
気軽にタコパなどを開催しています!
時には仕事終わりにオフィスに立ち寄って、
社長と一緒に飲みに行く…なんてことも!
相談できたり、学び合える『仲間』ができる。
そんな環境が当社にはあります!
平均年齢26歳と若手が多く、同世代も多いので、
フラットになんでも話せる雰囲気があります!
代表との距離も近く、定期的な面談では
ランチやカフェでお茶をしながら、
ざっくばらんに話すことができます!
(面談に限らず、お茶するだけの要望もOK!)
仕事のことやキャリアについてはもちろん、
中には引っ越しや“恋愛相談”をする社員も…!
困ったことがあれば社内チャットを通して、
個別に相談をすることも可能です!
自分の意見やアイデアも発信しやすいので、
一緒に会社を大きくしていける面白さを
実感することができますよ!
★年間休日125日以上/土日祝休み!
★残業月4hほど!ほぼ毎日定時退社!
★リモート案件あり&時差出勤相談可!
★ネイル&髪色自由!
★年末年始/夏季/GWなど長期休暇あり!
プライベートが充実していると、
新しいことを学ぼうとする意欲につながり、
仕事のパフォーマンスも良くなっていきます。
「充実」と「成長」の好循環が生まれるように
メリハリとゆとりを持って働ける環境・制度を
積極的に整えています!
