川吉運送株式会社【 KAWAKICHI TRANSPORT Co., Ltd. 】
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カー用品のルート納品(完全週休2日制・土日/月給27万円~)
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【14時頃には帰社】カー用品ストア・オートバックスへのルート納品業務 / 1日5店舗~6店舗
具体的な仕事内容
カー用品ストア・オートバックスへの【 ルート納品業務 】です。
日勤のみのお仕事で、14時頃には納品を終え帰社しています。
社員の前職は倉庫作業、タクシー、飲食、引越などから始めています。
■ 運転車両:4tワイド車(荷物の積み降ろしの負担が少ないパワーゲート付き)
■ 配送件数:1日5~6店舗(基本、高速道路を使用します)
■ 扱う商品 :タイヤ、ホイール、カーアクセサリーなど一般車用品
■ 配送場所:首都圏近郊のオートバックス(効率良く回れるようルート分けしています)
■ 車両装備:バックアイカメラ、ドライブレコーダー、デジタコ装着
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ある1日のスケジュール
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▼ 6時~:出社後、発注書の店舗、商品、個数を確認しカゴ車ごと積込み、出発。
▼ 8時~:1店舗目に到着。カゴ車ごと納品。空きのカゴ車を回収し、次の店舗に出発。
▼ 10時~:2店舗目に到着し同じように納品。3店舗目、4店舗目と回ります。
▼ 14時~:納品を終え帰社し、休憩。
▼ 15時~:倉庫の商品を隣の倉庫に移動するなど翌日の準備。
▼ 16時~:翌日のスケジュールを確認・退社
※基本はカゴ車積みですが、1つ1つ手作業で積み込む場合もあります。
※朝出発後、一度積込みに帰社し、再度出発する場合もあります。
チーム/組織構成
仕事を振り分けるリーダー自身もドライバー。
仕事の大変さを理解しているからこそ、もっと効率良く、負担が少ない働き方を常に考えています。
■男女比:ドライバー3名(全員男性)
■年齢構成:平均年齢45歳
■定着率:直近1年間95%以上(平均勤続年数10年以上)
< 学歴・年齢・転職回数不問 > ドライバー経験のある方 ※経験年数は問いません
※要普通自動車運転免許(MT)
■社会人経験10年以上の方、ブランクのある方も歓迎
■2007年6月1日より前に取得した普通自動車運転免許(MT)をお持ちの方、尚歓迎
■中型免許、大型免許をお持ちの方、尚歓迎
応募理由や過去の経歴よりも人柄重視の採用になります。
全員とお会いしたいと考えておりますので、
少しでも「気になる」などご興味をお持ちいただけたらぜひご応募ください!
転職回数不問 / 社会人経験10年以上歓迎 / 復職希望者も歓迎
千葉県市川市高谷新町1-1 オートバックス東日本ロジスティクスセンター
※転勤なし
※車・バイク・自転車通勤可(駐車場完備)
※休憩室・車内禁煙(喫煙可能場所あり)
【 アクセス 】
■京葉線「二俣新町駅」より車6分(徒歩20分)
■東西線「原木中山駅」より車10分
■各線「本八幡駅」「京成本八幡駅」「西船橋駅」より車13分
■各線「船橋駅」「京成船橋駅」「新浦安駅」より車16分
■各線「一之江駅」「篠崎駅」より車15分~20分
■各線「新小岩駅」界隈から車30分
6:00~16:00(14時頃には納品を終え帰社しています)
★ ドライバー社員の66%は既婚者・家庭持ち。
土日休みで仕事は日勤のみ。家族との時間も大切にできるので家庭持ちの社員が多いです。
正社員
試用期間1~3ヶ月(期間内の労働条件の変更はありません)
経験や覚える早さにより試用期間の短縮も可能です。
月給27万円~40万円 ★初年度年収例:370万円~480万円
◎繁忙期手当として11月、12月、3月、4月は各月3万円が全員に加算されます(4ヶ月計12万円)。
◎該当者には家族手当(配偶者:月1万6000円、子ども1人目:月5000円など)が加算されます。
◎年2回(7月・12月)特別手当を支給しています。支給は業績によりますが過去含め毎年支給しています。
【 月収例 】
■ 月収34万円
■ 月収36万円
■ 月収49万円
※2025年1月~8月の期間で見ても手当込みで最低月収36万7000円。最高月収49万8000円です。
★ ドライバー社員の66%は持ち家を保有。
景気に左右される仕事ではないので、腰を据えて働けます。
■昇給
不定期(経験や能力、勤怠状況、会社業績など総合的に判断し、昇給します)
■入社時の想定年収
年収370万円
~480万円
■交通費規定支給
■車・バイク・自転車通勤可(駐車場完備)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■家族手当(配偶者:月1万6000円、子ども1人目:月5000円、子ども2人目以降:月3000円)
■役職手当(月8000円~2万円)
■社用スマートフォン貸与
■制服貸与(夏用・冬用)その他、ヘルメットなど業務に必要な物は全て貸与します。
■安全靴支給(初回のみご自身で準備いただき、2足目以降は会社支給/上限3000円)
■退職金制度(勤続5年目以降)
■健康診断(年1回)
■資格取得支援制度(運行管理や整備管理者など)
★ FCS制度利用可(公益財団法人船橋市中小企業勤労者福祉サービスセンター)
「健康でゆとりのある生活」と「働きがい」を実感していただくためにできた制度で、
社員とその家族を対象に以下のようなシーンで自由に利用できます。
慶弔見舞金、勤続年数に応じた祝い金、宿泊施設や健康診断の費用一部助成、
趣味、レジャー施設、スポーツ施設、ショッピング等の割引利用が可能です。
★ ジョブチェンジ可能で腰を据えて働ける!
希望があれば社内人員状況によりドライバー以外の仕事にもチャレンジ可能です。
例えば、倉庫内でのフォークリフト作業や、
勤務地である物流センターと西船橋駅間を繋ぐシャトルバス運転手など、
年齢を重ねても活躍できる環境です。
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土曜日+日曜日)★休日出勤はありません
■年末年始休暇
■有給休暇
■リフレッシュ休暇(入社2年目以降、好きな時に使える休みを毎年5日間付与)
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出典:doda求人情報(2026年2月時点)
