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株式会社ステイ

住宅設備・建材

〒535-0013

株式会社ステイの過去求人・中途採用情報

株式会社ステイの 募集が終了した求人

事務系総合職(管理事務/営業事務/総務・庶務)

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

男女内勤サポート!何かしらの経験が活かせる事務系総合職|工事調整管理事務、営業事務、総務庶務
具体的な仕事内容

住宅設備機器を取り扱う当社の事務方募集。
持続可能な社会・地球環境の実現、SDGsに貢献できるお仕事です!


「事務系総合職」は多岐に渡る業務があります。
業務内容は経験・スキル、希望を考慮して配属を決定致します。
※ご希望職種への配属とはならない可能性がございます。

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 施工・工事に関する調整担当(施工事務)
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住宅設備の発注をいただいたお客様宅への
設置・施工スケジュール等を管理・見守るお仕事。

<具体的なお仕事内容>
●依頼内容の整理 ●工事日の調整
●工事業者への調整 ●完工連絡 等


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    お客様対応担当(営業事務)
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当社WEBサイト等からくるご注文前のお客様への
ご対応をお願いいたします。

<具体的なお仕事内容>
●ご質問返答など主にご注文前の各種対応
●電話/メールでのやり取り
●見積もり作成 ●契約書作成 等


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       総務事務/庶務
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各種届出や給与計算から庶務としての窓口対応など
幅広い業務を担っている部署になります。

※アルバイト採用OK
時短・週2日~OK!
<時給1200~1500円|能力ご経験に応じて相談>

<具体的なお仕事内容>
●各部署の資料作成・事務窓口対応
●備品整理 ●請求書発行 
●税理士・社労士のサポート 等

チーム/組織構成
女性スタッフ4~5割(女性管理職も活躍中)
また中途入社が8割~で、前職は「飲食業、販売・接客業、営業」など異業種・業界から転職された方が活躍されています!(趣味もアウトドア派やインドア派までバラバラ!)いろんな先輩がいるので、逆に話しやすい馴染みやすいと思います。

特に今回は複数名採用。
同時入社の方も多いので、新しい場所での最初が苦手中、不安な方には良いタイミングかと思います。

■男女比:男女比5:5
■年齢構成:20代~50代が活躍中

対象となる方

基本PC操作スキル(Excel基礎、メール送受信、タッチタイピング)
●事務経験など不問、未経験歓迎
●経験者・即戦力となれる方は優遇

<必須のスキル>
□ PC操作スキル(Excel基礎、メール送受信、タッチタイピング)


<◎ 当社と相性の良い人物像>
・ 幅広く経験を積み・スキルアップしたい方
・ 事務能力を伸ばしたい・活かしたい方
・ 評価(昇給)される職場を探している方
・ スピード対応・効率化を日々工夫できる方

<× 厳しい部分>
『内勤で楽したい/ルーチンワーク希望/定時で必ず帰りたい』
傾向が強い方は正直ギャップがあると思います。
一緒に工夫をこらして「効率化・残業ゼロ」を目指すのは大歓迎!
未経験でも歓迎いたします!

勤務地

〒535-0013
大阪府大阪市旭区森小路1-6-9
3F・4F

勤務時間

9:30~18:00(実7.5h)
※配属部署により多少異なります

●繁忙期残業あり
平均残業週2~3時間(年平均)
月により差はありますが、平均して週2~3時間程度の残業となります。
■平均残業時間
13時間

雇用形態

正社員

給与

【 施工事務 】月給27~35万円(各種手当あり)
【 営業事務 】月給27~35万円(各種手当あり)
【 総務・庶務 】月給23万円~ ※研修期間も同給与
 
●住宅設備機器業界のご経験者は
 幹部候補として月給35万円~採用も可能です
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 施工事務・営業事務月給には
 固定残業代4万円、27時間分が含まれます。
 ※超過分は別途支給いたします
 ※実際の残業は週2~3時間程度となります。

■賞与
年2回
(夏・冬)※業績による

■昇給
年1~2回 ※業績による

■入社時の想定年収
年収364万円
月給27万円+賞与年2回(1.5ヶ月の場合)
年収490万円
月給35万円+賞与年2回(2.5ヶ月の場合)※経験者の前年度実績

待遇・福利厚生・各種制度

■ 交通費支給
・・・上限3万円/出勤のある場合

■試用期間3~6ヵ月・・・月給25万円
※能力等により短縮の可能性あり
※総務・庶務は本採用時と同額

■ 土日はカジュアル・私服出勤OK

■ 社会保険完備

■ 社員旅行あり(沖縄・北海道・九州・香港など)

休日・休暇

<年間休日>
115日
 ※総務のみ暦通り(土日休)年間120日

<休日・休暇>
■週休二日制
・・・月7日~8日(シフト制)
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
100%消化をルールとしています
■産前・産後休暇
■育児休暇
結婚・出産後の時短勤務も可能(実績有り)
※勤続年数とスキルに応じ、自由な働き方が可能です。

<募集背景>

20代~40代で女性が若干多い会社。
ほぼ全員が中途採用で、未経験に近い状態でスタートしたメンバーばかりですが、
設立以来順調に売上を伸ばし続け、コロナ禍でも業績好調。
このタイミングで未経験、また優秀な社員雇用に力をいれていきたいと考えております。
この安定性と成長速度が当社の特徴のひとつ。
『安定を求める方』にも、『正当評価・待遇を上げていきたい方』もどちらも満足いただけると思います。

グループ全体が安定成長を続ける理由

全体売上15億円と、
グループ全体で成長を続ける理由は
多くの事業を行いながらそれぞれが
相乗効果を生む仕組みができているから。

経済に影響されにくい事業をメインに
グループ内で[販促→受注→販売→施工]と
全工程を担うことで大幅なコストカットも
叶い、リピーター様を増やしながら
年々成長を続けることができています。

グループ会社や新設部署は年々増加しており
今回の社内制作部の新設も会社拡大の
大きな一歩として決定致しました。

業務量に応じて随時人員を採用していきますので
“チームだからできること”を一つ一つ広げつつ
楽しみながら、部署を大きくすることを
目指していただければ嬉しいです。


出典:doda求人情報(2025/8/28〜2025/11/19)

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出典:doda求人情報(2026年2月時点)

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