株式会社アール工房の過去求人・中途採用情報

【有名施設の案件も多数！】施設名・案内表示・看板の制作ディレクション業務★クリエイティブも楽しめる
具体的な仕事内容
お客様の要望を伺い、提案・設計から、製作・納品・設置・メンテナンスまで、あらゆる工程を管理してチームで進めていきます。

適性を見て、下記いずれかに配属します。
◆施設系サイン事業
主に商業施設の看板、案内サイン（店舗内装）など
◆パーキングサイン事業
大手不動産企業のコインパーキング看板

【業務の流れ】
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▼設計事務所・ゼネコン・不動産企業との打ち合わせ
・施設のテーマやコンセプトをヒアリングし企画提案。
　
▼施工計画・予算・スケジュールの策定
・施工内容・スケジュールを確認し、予算書・工程表・見積書を作成。
・デザイナーや工場へ、製作手配を行う。

▼デザイナー・製作工場との調整・品質管理
・現地での施工管理をはじめ、お客様や協力会社との調整業務を担当。
・各部門の方々と密な連携を図り、引き渡しまで一気通貫で対応。

※案件の規模により1週間～3カ月程度は現場に行き、施工・指示を行います。
※案件は同時並行で2件～3件担当することがあります。

＼POINT／
★業務のDX化を積極的に推進！
タブレットを使った資料への書き込み、オンラインストレージ上で写真や書類などデータ共有するなど、効率よく進めています。

【入社後の流れ】
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＜アシスタントとして基礎を習得＞
現場施工・指示の業務からスタートしていただきます。
先輩ディレクターのアシスタントとして業務に取り組み、徐々にスキルを身につけていきましょう！
基本、単独で案件に携わることはありませんので、分からないことは気兼ねなく質問してください。
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＜徐々にステップアップ＞
少しずつデザイナーや工場への製作手配、工程管理などの業務にも幅を広げていただきます。
できるところから徐々にスキルアップを目指しましょう！

チーム／組織構成
話好きの先輩がたくさんおり、フランクな雰囲気が当社の魅力！
3名～5名のチームで仕事に取り組んでいますので、気軽になんでも聞いてください。

【各拠点の特色】
■埼玉
└大型案件を進めるなど、最大規模の事業所です。
■大阪
└和気あいあいとした職場環境のため、色々とチャレンジする機会に恵まれています。
■福岡
└規制緩和により、再開発事業が今後さらに増えていくエリア。

【未経験歓迎／学歴不問】人柄・意欲重視の採用！モノづくり・人と話をするのが好きな方大歓迎です♪
【応募条件】
普通自動車免許（AT限定可）

＼こんな方は大歓迎です！／
◆モノづくりに興味がある方
◆形の残る仕事がしたい方
◆街の中にある看板などのサインに興味がある方
◆社内外問わず丁寧にコミュニケーションが取れる方
◆未経験から新しいことにチャレンジしたい方

＼こんな経験も活かせます！／
□建設業で、職人や施工管理として働いたことがある方
□電気工事・内装工事関係の経験がある方
□モノづくり企業での営業経験がある方
□スケジュール調整などの業務に携わっていた方

☆人柄・意欲重視の採用です！
☆異業種から転職した社員も、多数活躍中です！
☆職種・業種未経験・第二新卒歓迎

＼人柄・意欲重視の採用です！／
先輩社員の前職は大工・ミュージシャン・ショップ店員・営業・TV番組制作・SEなど様々。
面接はざっくばらんにお話できればと考えていますので、ぜひお気軽にご応募ください！

【原則直行直帰可】埼玉、大阪、福岡のいずれかの拠点
★埼玉本社積極採用中★

※希望を考慮の上、決定します
※本人の希望しない転勤はありません

【本社】　★積極採用中！
■埼玉県和光市白子3-18-18
・都営三田線「西高島平駅」徒歩8分
・東武東上線「成増駅」バス10分

【関西支社】
■大阪府吹田市南吹田3-4-13
・JR「南吹田駅」徒歩9分

【福岡営業所】
■福岡県福岡市博多区冷泉町8-29
・福岡市地下鉄「祇園駅」徒歩4分
・「呉服町駅」徒歩6分

※案件により、長期出張をお願いする場合もあります。
※車通勤（応相談）
※自転車・バイク通勤可
※受動喫煙対策：あり（分煙）

1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間37時間35分

＜標準的な勤務時間例＞
9:00～18:00（休憩60分）

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＼毎週水曜日はノー残業デー／
ワークライフバランスの充実を図るため、毎週水曜日をノー残業デーにしています。
定時に退勤し、家族とゆっくり過ごす、趣味のための時間にする、社員同士で飲みに行く…など各々が有効活用しています。

【1日のスケジュール例】
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＝＝オフィス出社の場合＝＝
9:00　オフィスに出勤
・メール確認
・打ち合わせ資料準備
・社内調整や発注業務
12:00　お昼休憩
13:00　現場へ移動
・取り付け看板の位置を確認
・運搬の時間調整
・クライアントとのスケジュール調整
18:30　退社（直帰）

＝＝現場の場合＝＝
8:00　プロジェクト現場に出勤
・現場にて協力会社へ指示出し
12:00　お昼休憩
13:00　午後の勤務開始
・午前中の続き
・お客様との今後のスケジュール調整
17:00　退勤（直帰）

※あくまで一例です。プロジェクトにより時間は前後します。

正社員
※試用期間6カ月（条件は本採用時と変更はありません）

月給26万円～44万円（固定残業代含む）

※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
※上記月給には、固定残業代（月4万9000円／月30時間分～月11万6000円／月45時間分）を含みます
※固定残業時間・固定残業代の金額は、基本給額に応じて定めています
※固定残業代は残業がない場合も支給し、該当時間を超過する場合は別途支給します

【年功序列関係なし！】
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年齢に関係なく、評価を受ければ収入に反映！
★多くの製品知識を身につけた
★お客様へ幅広い提案ができた
★お客様から「元気があっていいね！また来てよ」というお言葉をいただいた
……などの場合も、評価制度の対象となります。

あなたの頑張り次第では、評価制度の中でグレードが早急にアップしていきます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■資格手当（建築施工管理技士　1級：月3万円、2級：月1万円、屋外広告士：月3000円）
■管理手当（役職に応じて月1万円～8万円）

■賞与
年2回
（7月・12月）※業績により支給

■昇給
年1回
（10月）※社内の評価制度に基づき決定

■入社時の想定年収
年収350万円
～600万円

■社員の年収例
800万円（40歳・7年目／月給58万円＋賞与）
490万円（30歳・4年目／月給35万円＋賞与）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月3万円まで）
■退職金共済（入社3年後より適用）
■資格取得支援制度（受験料は会社で負担！資格取得で資格手当も）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
※近年では女性の産休育休だけでなく、男性の育休取得者も増えています！
■ベネフィットステーションとKDDIの優待あり
■車通勤（応相談）
■自転車・バイク通勤可（駐輪場完備）
■服装自由（オフィスカジュアル）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■土日祝休み
※年間カレンダーによる
■年末年始休暇（7日）
■夏季休暇（5日）
■慶弔休暇（1～5日）
■有給休暇
※5日以上の連続休暇取得もOK！

【業界では休日多め！】
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その理由は「業務効率を上げて休日を確保しよう」というのが、当社の方針だから。
資料作成や確認に時間を掛けない「脱アナログ」を進めています。

例えば、無駄な資料などはデジタル機器を使用して削減し、業務効率UP。
確認時間を短縮することで、お休みもしっかり確保でき、プライベートも充実させられます！

【実績一例】
◆全国展開パーキング
◆ムーミンバレーパーク・メッツァビレッジ
◆ハイアットリージェンシー
◆ニジゲンノモリ
◆ヒルトンホテル
◆恵比寿ガーデンプレイス
◆ダイバーシティ東京

☆他にも、名前は記載できませんが、誰もが知っている有名テーマパークや国際的な大規模博覧会などの案件も手がけています！

（施設例）
大型複合施設（再開発事業関連）／ハイグレードホテル・ビジネスホテル・宿泊施設／各種金融機関施設／大型物流倉庫／医療施設／世界的テーマパーク／ショッピングモール／ランドマークモニュメント製作／学校・教育施設／保育施設／文化教養施設／鉄道関連施設／イベント会場／介護福祉施設　他

★未経験者も大歓迎
案件の9割が大手企業様のリピートである一方、東京の都市開発などの新規のお取引も増加中。
そこで、今回は一緒に頑張っていただける仲間を増員募集することになりました。
しっかりと育成していきたいと考えていますので、モノづくりが好きな方や人と接することが好きな方、当社に少しでもご興味をお持ちいただけた方からのご応募をお待ちしています。

★新技術も積極的に導入
多彩なプロジェクトに関われる分、ディレクターが技術を磨く機会も豊富です。デジタルサイネージやマルチディスプレイを活用したサインなど、新技術もいち早く導入。サイン制作にとどまらない、高い技術を習得することが可能です。

★プロジェクトはチーム制
制作ディレクター、設計、デザイナー、製作、施工と3名～5名で取り組むことが多いです。
年齢層は20代～50代まで幅広く、案件はスキルや物件の特性によって割り振られ、実力次第で若手のうちから大きな仕事を担うこともできます。

★全国の案件に携われる
他拠点と協働で、プロジェクトに取り組む機会もあります。
日本全国の多彩な案件に携わりながら経験を積むことができる環境です！

★風通しの良い社風
会社では定期面談が年に1回～2回あります。社内は風通しがよく、フランクに話せる雰囲気があるので、あなたの希望を何でも話してみてください。