BS豊平テック株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
BS豊平テック株式会社の過去求人・中途採用情報
BS豊平テック株式会社の 募集が終了した求人
構内作業スタッフ/未経験歓迎/賞与4.5カ月分/転勤なし
- 正社員
- 転勤なし
【未経験者も多数活躍中!】鋼材(鉄筋棒鋼)の仕分け・出荷・在庫管理をお任せ★安心のチーム体制
具体的な仕事内容
JFE条鋼・豊平製造所の工場内にて、『鉄筋棒鋼(てっきんぼうこう)』と呼ばれる、棒の形をした鋼材の仕分け・出荷・在庫管理を中心に行います。
<具体的な流れ>
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▼注文内容を確認し、鉄筋棒鋼を長さ・太さごとに仕分け
▼鉄筋棒鋼を結ぶ針金の切断・結束
▼天井クレーンを使用し、鉄筋棒鋼を所定の場所に移動
▼輸送車両に積み込み出荷
一連の業務はチームで協力して行います。
互いに声をかけ合い、安全面にも十分注意して進めます。
★国家資格であるクレーン免許を会社負担にて取得可能!
<入社後は…>
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先輩や上司のレクチャーのもと、製品の名前やどんな仕様のものなのかを一つひとつ掴んでいくところからスタート。
安全を守って作業を行うために必要な『安全作業動作標準書』の内容も、並行して覚えていきます。
難しそうに感じるかもしれませんが、現在活躍している社員の多くが元・未経験。
イチからの挑戦でも、皆がきちんと一人前に育っていますのでご安心ください。
<将来的には…>
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現場で経験を重ねたら、ゆくゆくはリーダーや管理職への昇格も目指せます。
「せっかく働くなら上を目指したい!」という方も大歓迎です!
チーム/組織構成
【20代~30代の若手も活躍中】
配属先の物流業務部のうち、構内作業スタッフは20名ほど。
前職や入社背景もさまざまですが、「現場で働くことが好き!」と意欲を持って働くメンバーが揃っています。
だからこそ面倒見の良い人ばかりですので、あなたもすぐチームの一員として馴染んでいただけるはずです。
■組織名称:物流業務部
【未経験歓迎】★44歳以下の方★経験・学歴・スキル一切不問!人柄重視の採用です!/面接1回のみ
【必須条件】
44歳以下の方
職業経験・学歴・スキルなど一切不問。
必要な知識は入社後に一通りお教えし、会社負担で資格の取得も可能です。
少しでも興味を持っていただけた方はお気軽にご応募ください。
【一つでも当てはまったらエントリー!】
◎札幌に腰を据えて長く働きたい
◎安定感のある環境で、将来を見据えて働きたい
◎働きながら資格を取得したい
◎モクモク集中する作業が得意
◎プライベートも大切にしたい
(有休をストックできる制度もあります!)
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【転勤なし/駅チカ!JR発寒駅から徒歩2分/U・Iターン歓迎】
本社:北海道札幌市西区発寒10条13丁目1番1号
★マイカー通勤OK!無料駐車場を完備しています
★受動喫煙対策:オフィス内禁煙
1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間
<基本的な勤務時間の例>
8:00~17:00
8:00~16:30(12月~2月)
■平均残業時間
17時間
程度
正社員
試用期間:3カ月(給与など待遇に変更なし)
月給20万7000円~37万3900円+各種手当+賞与(年2回/昨年度実績:平均4.5カ月分)
※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。
【年収例】
年収400万円/30歳・入社1年目(1年目につき賞与は半期分のみ支給)
■賞与
年2回
★昨年度実績:平均4.5カ月分/金額にして平均130万円(管理職を除く)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
~550万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■制服貸与
■資格取得支援制度
■ベネフィットワン会員(アミューズメント施設などの割引制度)
■社員紹介制度あり(紹介された方が入社した場合、紹介してくれた方へ10万円を支給)
<年間休日>
110日
以上+有休取得も積極推進中!
<休日・休暇>
■週休二日制
(シフト制/ひと月当たり8~9日休み)
■年末年始休暇
■GW休暇
■お盆休暇
■有給休暇(採用から3カ月後に付与/最大20日)
■特別積立休暇(60日)
└本来は付与日から2年間で消滅する有給休暇を、最大+60日までストックできる制度です!
★5日以上連続した休暇の取得も可能です
\ 有休の取りやすさも◎ /
年間の平均有休取得日数は15日。
つまり1カ月に1日以上は有休を取得している計算になります。
年間休日と合わせると、【1年あたり125日以上】がお休みに!
