スペルマンハイ・ボルテージエレクトロニクスコーポレーション
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
スペルマンハイ・ボルテージエレクトロニクスコーポレーションの過去求人・中途採用情報
スペルマンハイ・ボルテージエレクトロニクスコーポレーションの 募集が終了した求人
外資企業の総務事務/土日祝休み/年収400万円~
- 正社員
- 転勤なし
【総務事務/外資系企業の日本法人】人事業務・労務業務などをお任せします
具体的な仕事内容
【外資系企業の日本法人勤務】
今回の募集は、世界各国に事業を展開するスペルマンハイ・ボルテージエレクトロニクスコーポレーションで、バックオフィスから事業や企業全体を支える総務事務。
日本チームの業務をサポートし、結束力・効率性向上に向けて取り組むのがあなたのミッションです。
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ワークライフバランス充実!
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★土日祝休み
★年休120日以上
★昇給年1回
★想定年収400万円以上
78年もの長い歴史を持つ当社。
安定経営のもと、メンバーが長く活躍できるよう、働きやすさにも注力しています。
「人事総務としての経験を活かして、さらなるステップアップを実現したい」
そんな想いが叶う環境をご用意しています。
【具体的な業務内容】
■人事業務全般およびオフィス管理機能のサポート
└建物維持管理、事務機器などの予算計画と管理
└建物賃貸借契約、コンサルティングサービス契約、事務用品契約など、SHVJサイトレベルの法的契約締結・更新対応
■従業員福利厚生に関する問い合わせ対応
└401K、年次健康診断、社会保険等
■地域ごとの採用調整、入社・離職手続き、勤怠管理・有給休暇管理
■人材育成施策立案
└グローバルチームおよび現地チームへ向けたコンプライアンスプログラムと研修の実施
■海外出張サポート
└ビザ申請、ホテル予約、交通・物流サービス
■内部文書や公式文書の管理業務(日本語・英語翻訳含む)
■社内イベント
└社員旅行、チームビルディング、忘年会、表彰式などの企画・運営
◎海外本社・支店とのやり取りも多く、語学力を活かせます。
チーム/組織構成
多彩な文化・メンバーがいる環境です。
アメリカ本社を含め、世界各国のメンバーと連携して業務を進めていきます。
【大卒以上】人事・総務管理職経験者/外資系企業で成長していきたい方
【必須条件】
■大卒以上
■人事・総務管理職のご経験
※多国籍企業での経験がある方が望ましい
<歓迎条件>
◎Excel、Word、PowerPointを含むMS Officeに精通している方
◎プライバシー・機密保持に対して高い意識を持って取り組める方
◎積極的にコミュニケーションを取る姿勢のある方
◎英語に抵抗がない方
☆社会人経験10年以上の方歓迎
☆業種未経験歓迎
【勤務地】
戸田オフィス:埼玉県戸田市上戸田4-3-1
東京オフィス:東京都品川区五反田1-26-7カノウビル5階
※どちらか応相談☆転勤なし
※屋内全面禁煙
1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間24時間
※週3日勤務となります。
■平均残業時間
0時間
★原則定時退社です!
正社員
試用期間3カ月(試用期間中の待遇に差はありません)
月給30万円~50万円
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■昇給
年1回
(業績に応じてない場合もあります)
■入社時の想定年収
年収400万円
~600万円
1.交通費 電車、バス等の公共交通機関を利用する場合
会社が認める合理的な順路により計算した1カ月分定期代実費を支給いたします。(上限は3万5,000円)
2.勤続年数に応じて勤続年数手当
3.企業型確定拠出年金制度
4.定期健康診断
5.社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
<年間休日>
208日
(週休4日)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
※実際には週休4日制(3勤4休)です。(システム上、完全週休2日制と表記されております)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
☆5日以上の連続休暇取得可能
