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高畑産業株式会社

住宅設備・建材

滋賀県栗東市下鈎1169-1

高畑産業株式会社の過去求人・中途採用情報

高畑産業株式会社の 募集が終了した求人

100%既存顧客のルート営業/未経験歓迎/年休120日

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【未経験歓迎/研修充実!ゼロから営業力を身につける】100%既存顧客/建築資材や建築金物のルート営業
具体的な仕事内容
<Point>
・100%ルート営業
・未経験歓迎!研修充実
・しっかり育成!1年かけて1人前を目指しましょう(前職経験に基づいて研修期間は前後します。研修中でも待遇に変更はありません!)
・直行直帰可
・マイカー出勤可
・1級建築施工管理技士など専門資格も取得可能

――――――――――
お任せしたい仕事とは
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既存顧客への内外装建築資材や建築金物のルート営業をお任せします。社内の各部門と連携しながら、スピーディーにご要望にお応えしていきましょう。

【具体的には】
・顧客先の工事現場や工場へ訪問し、必要な建材・機械・資材のニーズをヒアリング
・工期や施工内容に応じた提案・見積もり作成
・部材の数量や納期に合わせた価格交渉・提案
・社内の在庫管理部門や配送部門との連携
・納品スケジュールの調整・進捗管理
・新商品の案内や技術的な説明(メーカーとの連携も含む)など

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当社ならではの強み
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■豊富な商品群を誇るため、あらゆる注文にもお答え可能。小ロットでの注文にも対応しています。

■滋賀・京都・名古屋の各地元に密着して事業展開を行っているため、地場の顧客や工事現場のニーズを迅速に把握し、タイムリーな対応が可能です。

当日11時までに発注を頂いた案件は、当日中に配送を行っています。迅速な対応を可能にする受注体制が構築されているため、「困った時は高畑さんに連絡だ!」「アスクルじゃなくてキョウクル(今日来る)だね!」と信頼抜群!顧客との関係性が途切れることなく続いていく仕組みがあります。


※入社後の職種変更なし

チーム/組織構成
営業職として11名が在籍しています。
営業未経験でも、素直にお客さまと向き合い、真摯に仕事に取り組む姿勢があれば大丈夫!

未経験から「営業をやってみたい」と挑戦した先輩社員も多数存在します。1年かけてじっくり育成していきますので、わからないことは何でも質問してください。

【先輩社員の前職】
・機械工具商社の営業
・電気工事士
・タクシー運転手
・飲食店スタッフ など

■年齢構成:20代~50代まで幅広い年齢層が活躍中
■定着率:定着率は95%!(過去5年間)腰を落ち着けたら、ずっと働き続ける社員が多いです

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎】未経験から営業に挑戦してみたい方 ★第二新卒歓迎
\1人でも多くの方とお会いしたいと考えています/
#学歴不問
#職種・業種未経験歓迎
#第二新卒歓迎
#社会人経験10年以上歓迎
#ブランクのある方歓迎

【必須要件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎条件】※必須ではありません!
・営業経験をお持ちの方(業界・年数不問)
・建築系の学科を卒業された方
・施工管理・設計・現場経験など何らかの業界経験をお持ちの方

【こんな方はぜひ!】
◎地域密着企業で馴染みある場所を盛り上げたい方
◎多様な商材を扱い、柔軟な提案を行いたい方
◎目の前の業務や顧客に真摯に向き合える方
◎安定企業で腰を落ち着けて成長していきたい方

選考のポイント

人柄重視の採用を行っています。誇れる経験や学歴がなくても大丈夫です!1人でも多くの方にお会いしたいと考えていますので、ぜひ面接を通してあなたの想いを聞かせてください。

勤務地

【転勤なし/直行直帰可能/U・Iターン歓迎】滋賀・名古屋・京都のいずれか

\希望を最大限考慮した配属を行います!/

■本社
滋賀県栗東市下鈎1169番地1
★JR琵琶湖線「栗東駅」より徒歩11分

■京都営業所
京都市伏見区下鳥羽上三栖町103番地
★京阪本線「中書島駅」よりバス15分

■名古屋オフィス
愛知県名古屋市守山区川宮町367 GIMUCO B棟
★JR中央本線「新守山駅」より徒歩20分

※各拠点共にマイカー通勤可
※受動喫煙対策:指定喫煙場所あり

勤務時間

■本社・京都営業所
8:20~17:20(実働8時間、休憩60分)

■名古屋オフィス
9:00~18:00(実働8時間、休憩60分)
■平均残業時間
20時間

以下(1日1時間程度。定時退社も可能です!)

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(待遇に変更はありません)

給与

月給23万円~30万円+一律調整手当+各種手当
※年齢・経験を考慮して決定いたします

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・通勤手当(月3万円まで)
・家族手当(配偶者/月1万円、第一子/5000円、第二子/2500円)
・出張手当(1日5000円)
・資格手当(1級建築施工管理技士等を取得された方へ支給)
・その他手当

■賞与
年3回
※夏・冬の賞与(平均4カ月)+決算賞与(営業目標に到達した場合、営業利益の3分の1
を社員に還元)

■昇給
年1回
※ここ数年は年平均5%の昇給率を維持しています

■入社時の想定年収
年収368万円
~480万円

■社員の年収例
500万円/30歳/入社3年目 ※入社時営業経験なし
430万円/27歳/入社1年目 ※入社時営業経験あり

待遇・福利厚生・各種制度

・社会保険完備
・退職金制度
・退職金積立保険 ※継続勤務3カ月経過後、積立保険に加入60歳まで継続し退職時に退職金の積み増し分として支給
\スキルアップを支援します/
・資格取得支援制度
…会社負担で資格取得が可能!
1級建築施工管理技士など専門資格を取得しながら成長できます。

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(日曜・第二土曜日は固定休み。その他はシフト制で1日は土曜日、他は平日休み)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
※入社後半年で10日付与
■産前・産後休暇
※取得実績あり

しっかり1年かけて育成します!

最初は覚えることもたくさんあって不安かもしれませんが、入社後は建築資材の基礎から営業のポイントまで、ひとつずつ丁寧に教えてもらえる研修があります。

1年かけて段階的にステップアップできるので、「できるかな…」と感じる時も、自分のペースで少しずつ成長していけば大丈夫。わからないことがあれば、みんなが親身になって教えてくれるので、安心して学べる職場です。

毎日少しずつできることを増やしていきながら、楽しく自分らしくキャリアを築いていきましょう。


出典:doda求人情報(2025/9/18〜2025/12/10)

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