キャンバスエッジ株式会社の過去求人・中途採用情報

【常時1500社と取引／自由に選択可能】月3万6800件以上の案件あり！スキルUP支援も充実◎
具体的な仕事内容
エンジニアが理想のキャリアを描くための舞台と機会を創り出し、
『生涯収入を最大化』させることが当社のミッションです！

＜エンジニアがキャンバスエッジを選ぶ理由☆＞
★常時3万6800件以上の案件／選択自由
★案件条件フルオープン＋還元率最大95％
★自社プロダクトでSES以外も挑戦可能
★転職者97％が60万円～最大280万円の年収UP
└年収平均110万円UP
★フルリモートOK！全国から都内水準待遇

▼▽案件例▼▽
・React/Next.js、GOなど言語使った開発
・Python/Django/Flaskを使ったWebアプリ開発
・FlutterやSwift/KotlinによるDX・XR推進
・AWS×Lambdaなど流行りのサーバーレス　など

【案件選択はエンジニア主導！専任営業が徹底フォロー】
・1500社・3万件以上から100％希望通りの案件へ
・専任営業がキャリアプランに伴走・サポート

【ゼロイチ開発・自社サービスへの挑戦も可能】
・SESのほか自社の電子契約サービス『Digital Sign』の開発案件も。
・今後さらなる自社サービスも拡充予定！

【どんなキャリアパスも社内で完結できる】
・SES案件から自社SaaS案件などへの参画も可能
・”サブプロジェクト制度”で新分野のスキルアップも。
・エンジニアとして『生涯年収』の最大化を実現

※サブプロジェクト制度とは
全国から有志メンバーで集い
担当案件とは別に自社内でプロダクトを立ち上げる制度。
企画設計～リリースまで一貫して携わることができます。
最先端だけでなく、モダンな開発環境でスキルを磨ける魅力も。

チーム／組織構成
全社員147名中140名がエンジニア。20代6割・30代3割・40代1割。若手から中堅ベテラン層まで、バランスよく揃っています。そして9割がリモートワークを選択。自分のペースとライフスタイルを両立しながら活躍しています。

■男女比：女性社員3割　女性管理職も在籍
■年齢構成：平均31.5歳（20代6割／30代3割／40代1割）
■定着率：直近1年95％以上

【転職者の年収UP額平均110万円】エンジニア実務経験◇副業OK◇第二新卒OK◇学歴不問◇ブランク可
「SESから自社サービスまで幅広く挑戦したい」
「ワークライフバランス重視で働きたい」
「自分の希望する案件でスキルUPしたい」
など、どんな望みがある方でも大歓迎！

【応募条件】
▼開発エンジニアとしての実務経験6ヶ月以上
└システム（アプリ）の設計・開発、インフラ設計・構築などの経験者を想定

【こんな方はぜひご応募ください】
◇キャリアアップと収入アップを両立したい方
◇SES・自社開発両方に挑戦したい方
◇PL／PMを目指して成長したい
◇転職を繰り返さず一社で成長したい方
◇自社サービス開発や新規事業に挑戦したい方
◇リモートで働きたい

★リモートワーク9割！フルリモートOK
★東京・名古屋・大阪・福岡に拠点あり！
地方在住の方でも、地方にいながら「東京水準の待遇・条件・プロジェクト」で働けるのが魅力♪

＜主要取引先＞
各種SIer、事業会社、受託会社、SaaS企業
※配属先は希望を考慮して決定します
※在宅案件や最先端の案件、自宅から近いところなどあなたの希望を考慮
※転勤なし＆U/Iターン歓迎

【本社】
東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル9階

【名古屋オフィス】
愛知県名古屋市西区名駅2-34-17 セントラル名古屋1101号

【大阪オフィス】
大阪府大阪市淀川区木川東2-5-41-2

【福岡オフィス】
福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-13

※転居を伴う転勤はありません。

■10:00～19:00（休憩 60分）
※原則定時退社
※残業月平均8.9h以内
※プロジェクトにより多少異なります
※フレックスタイム制あり（プロジェクトにより）
（コアタイム：10:00～16:00、フレキシブルタイムなし）
■平均残業時間
8.9時間

正社員
※試用期間3ヵ月あり（期間中も雇用形態、給与、待遇に差異なし）

■月給37万円～70万円＋賞与年2回(約1.7～4.2か月)＋各種手当
※上記金額には固定時間外手当20時間分（5万5,475円～）を含みます。時間超過分は別途支給します。

【経験別年収イメージ】
＜想定年収550~650万円＞
・バックエンド（サーバーサイド）開発経験 3年以上
（Java, C#, Python, Golangなど）
・フロントエンド開発経験 3年　かつ　クラウドインフラ上での開発経験
（TypeScript, JavaScript, Node.js, React, Next/Nuxt.js, Vue.jsなど）

＜想定年収650~800万円＞
・バックエンド/フロントエンド開発経験5年以上
・チームリーダーとして複数名の管理経験

＜想定年収800~900万円＞
・開発経験3年以上　かつ　要件定義以上の上流工程経験
・PL/PM経験 3年以上

＜想定年収900万円以上＞
・要件定義以上の上流工程の主担当経験 5年以上
・開発経験10年以上で、プロジェクトの全工程を一人称で作業可能

■賞与
年2回
(約1.7～4.2か月)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収500万円
年収1500万円

【基本制度】
■社会保険完備
■関東IT健保加入、提携保養施設多数
■企業型DC
■慶事見舞金（結婚、出産）
■定期健康診断
■給与前払い制度
■引越し支援制度
■副業可

【各種支援制度】
■定期ストレスチェック
■ハラスメント相談窓口
■無料AMH検査
■サークル活動補助（2,000円/人/月）
■拠点毎の懇親会
■オンライン懇親会（2,000円/人、食費補助）
■いつでも相談室（社長含め、誰とでも面談設定可）
■リファラル協力費（300,000円/人）
■電気料金2,000円補助

【研修・教育制度】
■読書奨励金（20,000円/年まで）
■資格取得支援
■外部研修参加支援（100,000円/回まで）
■Udemy Business プラン加入
★サークル活動も積極的に実施しています！

#サークル_子育て情報共有
#サークル_オンラインゲーム
#サークル_サウナ部
#サークル_スポーツアクティ部
#サークル_映画愛好
#サークル_食べ呑み歩き会
#サークル_読書大好き　など

＜年間休日＞
131日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※プロジェクトにより、シフト制の場合もあり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
（取得率85％）※有給入社即日3日間、半年後7日間付与
■産前・産後休暇
（取得率100%）※2024年度実績
■育児休暇
（取得率100%）※2024年度実績
■バースデー休暇
■ハネムーン休暇

◎5日以上の連続休暇の取得も可能です！

＼案件情報はフルオープン！納得して参画できます♪／

■大規模エンタメ系Webサイト再構築開発（Java/Springboot）
案件単価65万円～（想定年収511万円～）

■SaaS予約管理システムのインフラ基盤構築・運用（AWS）
案件単価65万円～（想定年収511万円～）

■大手小売業向けサービスのスクラム開発（Typescript（Vue）、React）他
案件単価80万円～（想定年収630万円～）

■クーポン連携サイト管理機能開発プロジェクト（PHP/Javascript（Node.js））
案件単価70万円～（想定年収551万円～）

アサインされた案件のほか、有志メンバーで集って自社開発を行うサブプロジェクト制度。
課題の抽出からサービスの企画・リリースまで、メンバー間で意見を出し合います。

プロジェクトの企画立案～リリースまで網羅的に手がけることができ、PL・PMとしてのスキルも実践的に身に付けられる魅力も。完成したシステムの内容によっては、自社サービスとしてリリースする可能性もあるためやりがいも大きいです。

エンジニアの多くはSESか自社開発のどちらかに偏りがち。
そして足りないほうを経験するために転職を検討される方がほとんどです。

当社では6事業6サービスを展開しているため、SESと自社プロダクトの両方を経験可能。さらにサブプロジェクト制度もあり、キャリアUPのための転職が必要ありません。

入社後はSES案件で力を磨きつつ、自社SaaS開発や新規事業に携わる機会を順次提供。エンジニアが「次の転職」を考えなくてもキャリアを広げ続けられるのが当社の強みです！