株式会社ＷＩＴＳの過去求人・中途採用情報

【ITTO／みやび個別指導学院】未経験歓迎！生徒の学習サポートや教室運営に関わる教室長業務をお任せ
具体的な仕事内容
当社が運営している「ITTO個別指導学院」「みやび個別指導学院」にて、教室長として生徒の学習サポートや教室全体の運営をお任せ！
生徒・保護者・講師とのコミュニケーションを軸に、学習成果を出すだけでなく、安心して通える教室づくりを目指していただきます。

【具体的な業務内容】
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■生徒の学習指導
・1コマあたり1～3名程度
・小学生から高校生まで幅広く対応
・基本的には5教科を担当
└不得意分野については別の講師がサポートするためご安心を！

■生徒／保護者との面談
・学習状況や進路に関する相談

■講師の管理
・アルバイト講師の採用、指導、シフト作成など

■事務処理
・生徒の募集、入会手続き
・授業料の管理
・データ入力など

＜ある一日の流れ＞
13:30～　出勤！事務作業からスタート
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17:00～　小学生の学習指導
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18:00～　中高生の学習指導
　▽
20:00～　中高生の学習指導
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21:30　退勤！

【入社後の流れ】
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入社後、まずはエリア管轄のマネージャーによるOJT研修で業務の流れを学びます。
その後、フランチャイズ本部でのライセンステスト（合格率約8割）を経て、晴れて教室長デビュー！
※経験により異なりますが、目安は3～4カ月程度です。

各業務はマニュアル化されており、授業設計マニュアルや習熟度チェックシートを活用して未経験でも安心してスタートできる環境を整えています◎

チーム／組織構成
＼20代～30代活躍中！／
スタッフの前職はアパレル販売員、エンジニア、コンビニ店長、営業職、飲食店スタッフなどさまざま！
教育業界の経験がなくてもOK◎
チームで協力しながら、生徒一人ひとりの成長をサポートします！

【未経験歓迎／学歴不問】教育に興味、関心のある方・教育業界に挑戦してみたい方大歓迎！
◇業界・職種未経験歓迎
◇第二新卒歓迎
◇学歴不問

これまでのご経験よりも、「人が好き」「教育に関わりたい」という想いを重視します！

＼こんな方はより活躍できます！／
・人とコミュニケーションを取ることが好きな方
・教育業界に興味がある方
・塾講師経験をお持ちの方（アルバイトでもOK！）

実際に活躍している社員の前職は、アパレル販売員、エンジニア、コンビニの店長など！
未経験からでもしっかり活躍できる研修体制を整えています◎

【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK】群馬県・大阪府・埼玉県・福島県の各教室のいずれかに配属となります。（希望考慮）

＜群馬県＞☆積極採用中！
大泉町、太田市、前橋市、高崎市

＜大阪府＞☆積極採用中！
吹田市、枚方市、東大阪市、八尾市、松原市、堺市

＜埼玉県＞
さいたま市、越谷市、春日部市、上尾市、坂戸市、鶴ヶ島市、川越市、所沢市、入間市、飯能市、北足立郡

＜福島県＞
郡山市、会津若松市、福島市

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※マイカー通勤OK（駐車場あり）
※将来的に転勤の場合は近隣県や近くの校舎などを予定しています

13:30～22:30 （所定労働時間8時間／休憩60分）
■平均残業時間
20時間

以内 ※季節講習期間は残業あり

正社員
※試用期間：3～5カ月程度（期間中の給与・待遇に変更はありません）

月給24万9000円～26万5980円（固定残業代含む）

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万7372円～7万406円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※スキル・経験・能力を考慮して決定します
※一律手当含む

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収346万円
～424万円

■社員の年収例
年収700万円（30歳／入社5年目／ゼネラルマネージャー）
年収450万円（28歳／入社3年目／マネージャー）
年収380万円（25歳／入社1年目／教室長）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当
■住宅手当
■研修制度あり（マネージャーによるOJT）
■資格手当
■部活動手当
■社員旅行
■U・Iターン支援（引越手当／上限5万円）
■社内イベント
■ベネフィットステーション
■車通勤OK（駐車場完備）
＜キャリアパス＞
入社後は研修を経て「教室長」としてキャリアをスタート！
その後は、サブエリアマネージャー → エリアマネージャー とステップアップが可能です。

☆最短で3年目にエリアマネージャーへ昇格した社員も！
エリアマネージャーに昇進しても、大きな転勤はなく基本的にお住まいの地域を担当いただきますのでご安心を。
生徒や講師の成長を支えながら、自分自身もマネジメントスキルを磨き、着実にキャリアを築ける環境です！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制）
■年末年始休暇　
（6日）
■GW休暇
（5日）
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日～／下限日数は入社半年経過後の付与日数となります）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）

当社は教育事業を中心に多角的な展開を進め、子どもたちの成長と夢の実現を支援しています。
学習塾事業に加えて、英会話・体操・そろばんなど幅広い教育サービスを拡充しており、総合教育機関としての地位確立を目指しています。

少子高齢化が進む社会において教育の重要性はますます高まり、私たちは変化するニーズに応える新しい教育サービスを提供。さらに教育事業で培ったノウハウを活かし、社会人向けの研修事業も強化し、生涯学習の機会を創出していきます。

教室長として経験を積んだ後は、フィールドマネージャーやゼネラルマネージャーなどへのキャリアアップも可能です！また、本部の企画・マーケティング職、事務職などへのキャリアチェンジも実現できます。

実際に、教室長から人事部に異動した社員や、グループ会社の役員に就任した社員も。教育の現場だけでなく、本部や経営のポジションへ挑戦できるのも当社ならではです。
あなたの志向や強みに合わせて、自分らしくキャリアを描ける環境が整っています。