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株式会社ラグジュアリー

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東京都新宿区高田馬場3-3-2MFビル 6F

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株式会社ラグジュアリーの 募集が終了した求人

営業事務/未経験歓迎/年休125日/月給25万円~/転勤なし

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【未経験入社5割以上】決済代行事業◆営業事務をメインに様々なことに挑戦!営業職へのステップアップあり
具体的な仕事内容
クレジット決済代行サービスを手掛ける当社にて「クレジットカードの決済システムを導入したい」お客さまの要望に対してサポートいただきます。

◎お任せする仕事内容
―――――――――――
主に、システムの導入支援からアフターサポートまで担当いただきます。
※クライアントはECサイトの運営会社がメインです。

<具体的には>
■売上計上・管理、明細書の発行

※最初の約1年間は「売上計上・管理、明細書の発行」などの事務業務をメインに行います。
入社後2~3年経ったら、営業職の業務も並行して行っていく予定です。
事務職の経験や学びを活かしステップアップできるので、着実にスキルを身につけていけます。

<慣れてきたら…>
■システムの導入と運用におけるサポート
■社内外関係者との折衝、調整業務
■新規顧客営業
■市場調査
■戦略立案への参画

※紹介案件が中心で反響メイン、テレアポなしです。
新規営業としても比較的スタートしやすいです。

◎当社で働くメリット
―――――――――――
【決済業界の知識を身につけられる】
クレジット決済代行サービスを主軸にしている当社だからこそ、業界知識を基礎から応用まで幅広く学ぶことができます。
また、学んだスキルをどう活かすかは自分次第。
キャリアアップはもちろん、新規事業の立ち上げや独立する道も選択できます。
可能性が広がる環境で、モチベーション高く取り組めます。

【早期キャリアアップも】
成長段階の当社では、今後組織強化も見込んでいます。
そのため、早くて入社2~3年で主任を目指すことも可能です。
新たにマネジメントの知識も身につけられ、給与もアップするので、スキルアップしながら家族もしっかり支えていけます。

チーム/組織構成
★平均年齢20代~30代
★中途入社5割以上
★未経験入社5割以上

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】コミュニケーション能力をお持ちの方<第二新卒歓迎>
◎経歴不問
◎業界・職種未経験歓迎
◎第二新卒歓迎

\こんな方、ご応募ください!/
■将来的に営業職への挑戦を視野に入れる方
■主体的に行動できる方
■コミュニケーション能力をお持ちの方
■何事も前向きに取り組むことができる方
■今ある現状から脱却したい方

「もっと成長したい」「働き方を変えたい」
など、何かしら”変えたい”意志をお持ちの方を歓迎しています!
その想いは、ぜひ面接で聞かせていただけたら嬉しいです。

選考のポイント

当社は人柄重視の採用を行っております♪
スキルに自信がなくても、何かしら”変えたい”意志をお持ちの方をお待ちしています。
選考では、過去のチームでの活動や、自己成長の経験をお聞かせください!

勤務地

【転勤なし】
東京都新宿区高田馬場3丁目13番1号 ノークビル6F

※リモート(在宅)勤務相談可
※受動喫煙対策:オフィス内禁煙・分煙

勤務時間

9:30~18:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
10時間

※原則定時退社

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり。その間待遇に変更はありません。

給与

月給25万円~35万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万7500円~4万6875円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
※経験・能力を考慮して決定致します

■賞与
年2回
(4月・10月)

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収350万円
~490万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■役職手当
■住宅手当(月3万5000円支給※規定あり)
■家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子1人につき:月5000円)
■時間外手当(固定残業超過分を別途支給)
■携帯・タブレット支給
■リモートワーク相談可
■社外研修・セミナー費用全額負担(要審査)
■育児短時間勤務
■食事会(達成会・歓迎会・誕生日会など)
■社員旅行(年1回)
■健康診断
■人間ドック
■インフルエンザ予防接種
■服装自由(ネイル・ピアス・髪型自由)
■食事補助あり(オフィスOKANを導入済み 1食100円ほど ※ごはん、おかず、汁物で合わせて300円)
■資格取得支援制度・資格手当(受講費会社負担)

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績100%)
■育児休暇
(取得実績100%)
■当別休暇

★5日間以上の連続休暇可能

入社後の流れについて

未経験の方でも安心して慣れていただけるように、6ヶ月間かけて確実にスキルアップできるような研修を実施します。

基礎研修(入社~1ヶ月)
◇決済代行サービスの基礎知識習得
◇ビジネスマナー・電話応対・メール作成
◇Excel・PowerPointの実践的な使い方

OJT研修(1ヶ月~4ヶ月)
◇先輩社員のマンツーマン指導
◇実際の業務を通じた実践的スキル習得
◇顧客対応の基本とコミュニケーション術

実践研修(4ヶ月~6ヶ月)
◇営業同行での商談スキル習得
◇提案資料作成の実践トレーニング
◇プロジェクト参画による企画力向上

1on1でのサポートあり!
協業会社への出向も可能!

社員インタビュー/Sさん

「このポジションの魅力は、未経験からでもスタートできるところ。経歴よりも意欲やポテンシャルを重視しています。また、社歴関係なく『良い』と思ったアイデアを早期に取り入れてくれる社長そして社風もポイント。

実際に『業務効率化のためにスプレッドシートを取り入れたらどうか?』と提案したところ、すぐ実現いただけました。私はPCが得意な方ではなかったので、この取り組みのおかげでExcelの関数を身につけスキルアップすることもできたのは嬉しいです。

過去の経験や自身のアイデアを活かして会社づくりにも貢献したい人は、成長しながらのびのびと活躍できる環境で、モチベーション高く活躍できると思います」


出典:doda求人情報(2025/9/18〜2025/12/10)

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