株式会社Ｎｅｗ　Ｆｉｔｎｅｓｓ　Ｇｒｏｕｐの過去求人・中途採用情報

全国の顧客先にて、自社開発のトレーニングマシン『REVOLUONE』等の納品・組立をお任せします
具体的な仕事内容
『REVOLUONE』とは？
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パーソナルジムやホームジムを中心に、全国2200カ所に導入されているマシンメーカーです。
代表が自らマシンの開発を手掛け、販売・納品・アフターフォローまで当社で一貫対応。
そのブランド力の高さから自然と反響が寄せられ、ほぼ100％がお客様の問い合わせからの導入という圧倒的な実績を誇ります。
有名アスリートや芸能人などからの引き合いも多数！

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そんな当社のマシンを全国の導入先へ届け、組み立てや使用方法の説明を行う《納品スタッフ》をお任せします。

【具体的には】
▼現場への納品
社用車にマシンを積み込み、導入先へ運び入れます。
（遠方の場合のみ配送業者に依頼。お客様のもとに届くタイミングに合わせて新幹線などで移動します）

▼設置・組み立て
1台あたり3～4時間ほどで完成。
複数台設置するケースもあるので、効率を考えながら組み立てます。

▼使い方の説明
完成したら、お客様へマシンの使い方を解説します。

▼アフターフォロー
組み立て時に出た梱包材の回収、フロアマットのカット・交換などのアフターフォローで、インセンティブが固定給にプラス！
細やかなサービスが自身の実績にもつながります。

※基本的に1日1現場納品
※納品がない日はショールームで事務や営業担当のサポートを行います

＞＞導入先は…
・新規出店のパーソナルジム
・ホームジム
・ホテル内ジム
・消防、警察署や企業内ジム　etc.

【入社後の流れ】
入社後2～3カ月は大阪ショールームで研修を実施します。（東京・福岡で採用の場合も同一）
先輩の現場に20カ所前後同行し、最初の数カ所は先輩の仕事を見て学んでいきます。
その後は自分で組み立て・説明を行い、先輩からフィードバックを受けながらスキルを磨いて独り立ちを目指します。
複数の先輩に同行するので、それぞれの良いところを自分のものにしながら成長できるのも特長です。

チーム／組織構成
＼ ほぼ全員が未経験入社！／
ディーラーや飲食業など異業種出身がほとんど。
入社歴が浅くても高収入を実現している先輩や、事業を動かすポジションについている先輩も！
たくさんの刺激を受けながら上を目指せる環境です。

【未経験歓迎／学歴不問】◎体を動かすことが好きな方！◎応募資格は普通自動車免許のみ (AT限定可)
＼ 業界・職種未経験歓迎＆学歴不問！ ／
「収入を上げたい」「キャリアアップしたい」など
転職で叶えたいことがある方を歓迎します！

【必須条件】
普通自動車免許（AT限定可）

こんな方が活躍できます！
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■人と話すことが好き
■体を動かすことが好き
■目標を決めて努力するのが得意
■フットワークが軽く、効率を考えて動ける
■長距離の運転や不規則な働き方に抵抗がない
■成果に対するリターンがしっかりある場所で働きたい

★営業や販売など、人と接する仕事の経験も活かせます！
★異業種出身や第二新卒・既卒も歓迎

【駅チカ／大阪・東京・福岡のショールーム】
◎勤務地は希望を考慮します

【大阪ショールーム】
大阪府大阪市阿倍野区西田辺町2-6-21 1F
＜アクセス＞
JR阪和線「鶴ヶ丘駅」徒歩1分
OsakaMetro御堂筋線「西田辺駅」徒歩7分

【東京ショールーム】
東京都中央区東日本橋1-1-9 5F
＜アクセス＞
地下鉄「東日本橋駅」徒歩1分
地下鉄「馬喰横山駅」徒歩2分

【福岡ショールーム】★2025年7月OPEN！
福岡県福岡市博多区比恵町3-9 1F
＜アクセス＞
地下鉄「東比恵駅」徒歩5分
JR「博多駅」徒歩11分

※東京・福岡で採用の場合も、入社後2～3カ月は大阪ショールームにて研修を行います
（研修期間中の住居費用は一部会社が負担）

10:00～19:00（実働8時間　休憩60分）

※お客様の都合により勤務時間の前後あり
　もちろん固定残業超過分の残業手当や
　深夜手当は全額支給！
　頑張りがきちんと収入UPにつながります。
【例】8:00～17:00／9:00～18:00／12:00～21:00
（いずれの場合も実働8時間・休憩60分）

※作業が終わればあとは自由時間！
　出張先で観光を楽しんで帰る先輩や、
　ショールームで筋トレに励む先輩も。

《一日の業務の流れの例》
10:00～　現場へ移動
12:00～　納品・組立開始
16:00～　作業終了・戻り移動
19:00　　退勤・帰宅
（交通機関の選択や移動時間などはすべて自己裁量です）
■平均残業時間
20時間

～30時間

正社員
※試用期間が3カ月あります。その間の給与・待遇に差はありません。

月給25万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回
※経験やスキルを考慮して決定
※上記金額には固定残業代5万円以上（月32時間分）を含む。超過分は別途支給します

《収入例》
■月収例…月収40万円
（内訳…固定給＋インセンティブ＋残業手当など各種手当）
■入社1年目の年収例…年収450万円
キャリアチェンジや昇格も随時行っていますので、スピード感のある収入アップが目指せます！

《インセンティブ制度について》
月ごとの平均インセンティブは3万円～5万円ほど。
当社独自のインセンティブの数々は、すべてが社員の発案により導入したものです！
「こんな制度が欲しい」と思ったらぜひ聞かせてください。

■インセンティブの例
・フロアマットのカット代金（1枚3,000円）×50％
・当日の梱包類のゴミ回収利益（約5,000円）
・階段荷上げ費用の50%（平均8,000円前後）
・ショールーム来店時に当日契約で契約製品代金の1％（平均売上80万円ほど）
・1日6時間超～の長時間運転（平均3,000円）
・月間での最優秀納品写真（10,000円）
・納品後のお客様からの優秀評価（約1,000円）etc.

■賞与
年2回
　★業績に加え、人事考課に基づき支給額を算出。成果によって青天井の賞与アップが目指せます。

■昇給
年1回
（成果・貢献度に応じて）

■入社時の想定年収
年収300万円
～450万円

■社員の年収例
年収900万円／入社2年目
年収650万円／入社3年目
年収450万円／入社1年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■健康診断
■住宅手当（月2万円 ※入社2年目～）
■家族手当（配偶者1万円、子5,000円 ※入社半年目～）
■出張宿泊手当（3,000円 / 泊）
■入社時研修（大阪のショールームで実施／研修中の住居は会社で用意）
■制服貸与
■移動交通費全額支給

＼ 当社ならではの制度が多数 ／
■ショールームでのトレーニングOK
■プロテイン飲み放題
■ボディメイク大会への参加費用支援　など

インセンティブに加え、これらの制度も社員の発案から実現！
今後も社員の頑張りに応えられるよう、さまざまな制度の導入を予定しています。

＜年間休日＞
110日
　★2026年からは年休124日にアップ

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※お客様都合で休日出勤の場合あり。その場合には平日に振替休みを取得いただきます。
■年末年始休暇　
（10連休）
■GW休暇
（5連休）
■夏季休暇
（5連休）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
★社員からの声をもとに、2026年からは祝日も休みに！
　年間休日数が124日にアップします。

納品スタッフとして商品知識や経験を積み重ねたら、そのまま納品のプロフェッショナルを目指す道はもちろん、意欲や適性に応じたキャリアチェンジの道も。

『入社3カ月程度で営業職にキャリアチェンジし収入UP』
『入社2年目で管理職に昇進し、事業を動かす存在に』
など、社歴を問わずさまざまなチャンスが広がっています。
キャリアパスの一つである営業職については、ほぼ100％が反響営業のため、お客様とはオンライン上（チャットやメール）での商談がほとんど！