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株式会社アクト・ティ

専門店・その他小売

東京都北区王子1-9-15

株式会社アクト・ティの過去求人・中途採用情報

株式会社アクト・ティの 募集が終了した求人

エニタイムフィットネスの店舗スタッフ/定着率95%/残業なし

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

<人気フィットネスジムの店舗運営>エニタイムの店舗スタッフ、マネージャーとして活躍できます!
具体的な仕事内容
地域に根ざしたフィットネスジムで、店舗マネージャー候補として運営全般をお任せします。
会員様への対応からアルバイトスタッフの管理・育成、店舗の清掃やマシン点検、SNSを活用した集客まで、多彩な業務に挑戦できます。
レッスン指導はないため、運動経験がない方でも安心してスタート可能です。

< 具体的な業務内容 >
・見学や入会希望者へのご案内、入退会の手続き対応
・マシンや館内設備の点検・清掃など快適な環境の維持
・店頭POP作成やSNS投稿などプロモーション企画
・本部や他店舗とのオンラインミーティング(月1回)
・アルバイトスタッフの採用、教育、シフト管理 など

 ◆ ◇ ◆ 

< 1日の流れ(例) >
11:00 出勤/清掃・マシン点検、アルバイトへの業務確認
13:00 見学対応・入会手続きなどお客様対応
15:00 事務作業/SNS更新、キャンペーン準備
17:00 シフト調整やスタッフ面談
19:00 館内清掃や翌日の準備
20:00 退勤(残業ほぼなし)

日々、時間ごとに行うことがマニュアル化・リスト化されているので
初めての方でも安心して活躍できます!

 ◆ ◇ ◆

< 入社後の教育体制 >
入社後はOJTで先輩がつき、1ヵ月ほどかけて基本業務を習得。やる気のあるマネージャーには、エニタイム本部が主催する研修(マシンの使い方・接客・マネジメント等)への参加を通じて更なるレベルアップも可能です。困った時はすぐ相談できる環境が整っており、未経験からでも安心です。

 ◆ ◇ ◆

< キャリアステップ >
経験を積めば、新規店舗の立ち上げや複数店舗を統括するエリアマネージャー、新規事業(ピラティススタジオなど)に挑戦するチャンスも。実際に多くのエリアマネージャーが活躍中。さらに「新しい店舗で挑戦したい」という声がキャリアアップにつながった事例もあります。

チーム/組織構成
20~30代が中心に活躍中!
未経験スタートの先輩も多く、最初は清掃や受付から始めて安心して成長しています。
SNSでのPRや新店立ち上げに挑戦するなど、若手がのびのび活躍中。
「仲間と助け合えるから続けやすい」と笑顔で話す先輩ばかりです。

■組織名称:エニタイムフィットネス事業部
■男女比:7:3
■定着率:1年以内の定着率97%以上!

対象となる方

【第二新卒/未経験歓迎】スポーツ経験は一切不問!「人を育てる」スキルを身につけたい方を大歓迎!
\意欲・人柄を重視!/
「地域に根ざして働きたい」
「安心できる環境で成長したい」
そんな想いを持つ方を歓迎します!

◆未経験の方:33歳以下(※長期キャリア形成を図るため)
◆経験者の方:アルバイト管理やジム運営経験がある方は年齢不問
※基礎的なPCスキル必須

≪歓迎条件≫
■ルーチンワークにコツコツ取り組める方
■仲間と協力しながら店舗を盛り上げたい方
■店舗運営・マネジメントに興味がある方
■人材育成やチームを取りまとめたい方

▼下記1つでも当てはまる方はぜひ!
□人と接することが好き
□新しいことに挑戦するのが好き
□将来的に新規事業に関わりたい
?エリアマネージャーを目指したい
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

経験よりも人柄や姿勢を重視しています。清掃など地道な作業を丁寧に取り組めるか、一緒に働くアルバイトスタッフさんの育成に情熱を注げるかを重視。成長意欲や地域で腰を据えて働きたい気持ちも評価ポイントです。

勤務地

<転居を伴う転勤なし!>
※居住地や希望を考慮の上、勤務地を決定します。

【東京都】
下高井戸店
西日暮里店
砂川七番店
聖蹟桜ヶ丘店
小金井貫井南店
東大和市店
福生店
河辺店
八王子高倉店
西国分寺店
井荻店
高井戸店

【埼玉県】
川口店
北戸田店
鶴ヶ島一本松店
武蔵浦和店(新規OPEN!)

【神奈川県】
横浜中田店
下鶴間店
三ツ沢上町店
小田原巡礼街道店
小田原開成店
生田店
東戸塚店
鷺沼店
大和店(新規OPEN!)

【千葉県】
下総中山店

勤務時間

11:00~20:00(実働8時間、休憩60分)

★夜勤なし!残業もほぼ無し!
 ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。
■平均残業時間
10時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり(期間中、給与・待遇に変更なし)

給与

【未経験者】店舗マネージャー
月給25万円以上
(みなし残業代13時間分/21,200円を含みます。超過分は別途支給いたします)


【経験者】エリアマネージャー(5店舗以上)
月給30万円以上
(みなし残業代43時間分/71,200円を含みます。超過分は別途支給いたします)
※経験・スキルに応じて優遇します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当
■残業手当(みなし残業代の超過分)
■交通費規定支給(月3万円まで)

■賞与
年2回
(6月、12月)
実績に応じて、原則入社2年目より支給

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収350万円
~420万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■ジム利用無料

休日・休暇

<年間休日>
105日

<休日・休暇>
月8日休み(シフトによる)
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(実績あり)
■育児休暇
(実績あり)
■介護休暇
☆5日以上の連続休暇OK!

いつでも全店舗がつながっています!

当社では系列店舗すべてをZoomで常時つなぎ、スタッフ同士が相談やサポートをしやすい環境を整えています。店舗マネージャーが不在のときも他店舗の仲間がフォローできるため、一人で抱え込む心配はありません。

さらに月に1回のマネージャーミーティングや、3カ月ごとの全スタッフ面談を実施。横のつながりを大切にし、働きやすさと成長の両立を実現しています。

新規業態にも積極的に挑戦中!

当社はレンタルレコード店から始まり、TSUTAYAやiPhone修理など、時代や地域に必要とされる事業をどんどん展開してきた歴史と、常に進化を求める文化があります。直近も、エニタイムフィットネス事業の拡大にとどまらず、女性に人気のピラティススタジオ「SOELU」実店舗展開を新たにスタート。すでに東十条や武蔵新田でのオープンが予定されており、今後も拡大していきます。

社員一人ひとりのキャリアステップも幅広く、新店舗の立ち上げや複数店舗を統括するエリアマネージャー、新規事業に携わるチャンスがあります。未経験から入社した先輩も、経験を積んでキャリアアップを実現しています。


出典:doda求人情報(2025/9/11〜2025/12/3)

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