株式会社アルファネットの過去求人・中途採用情報

【PJ満足度95%／プライム比率80%】上流へのステップアップ可能！
具体的な仕事内容
■具体的には…
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・ITインフラ設計・構築
・システム運用・保守
など、さまざまなプロジェクトが揃っています。

※大手企業や大手Sierなどの安定企業でのプロジェクト多数
※プライム比率80%

■プロジェクト先
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スキルや経験に応じたプロジェクトをご担当いただきます。伸ばしたいスキル・活かしたいスキルに合わせて提案。今までの経験を活かしながら、着実にステップアップができる環境です。

＜プロジェクト例＞
・AWS、Azureなどのクラウド環境構築・運用
・Windows、Linuxなどのサーバ構築・運用
・ネットワーク構築・運用
・情報システム室トータルサポート
・クライアントPCヘルプデスク
・SaaS製品サポート　など


■フォロー体制
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担当プロジェクトの決定後は、同じ常駐先の先輩が現場でフォロー。一人きりなんてことはありません！安心して業務に臨めます。

■キャリアアップ支援制度
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◎500種類以上のテクニカル研修
◎資格受験費用会社負担
◎資格取得奨励金
◎毎月支給される技術手当

■定着率94％！抜群の働きやすさ
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◎年間休日125日以上
◎週休2日制（土日祝休み）
◎残業は月平均12.4H
◎住宅手当など手当充実
◎リモートワークあり

ライフスタイルに合わせて柔軟に働くことが可能。自分の時間がしっかり確保できるので、家庭や趣味などを大切にしながら、長く安心して働ける環境です。

■豊富なキャリアパス
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◎運用から設計構築へステップアップ
◎運用スペシャリストとして技術を追求
◎PM・PLとしてマネジメントへ挑戦

など、理想のキャリアを実現できる環境です！

チーム／組織構成
★20～30代を中心に幅広い年代層のエンジニアが活躍中！
温厚な方が多く、人間関係も良好。仕事とプライベートを両立して働き続けられるのも魅力です。

■定着率：94%（1年以内）

【経験浅めOK／サーバ運用・PCヘルプデスク経験者歓迎】ITエンジニアとして実務経験がある方
【必須条件】
■ITエンジニアの実務経験をお持ちの方（1年以上）

★経験が豊富な方は、PMやPL候補として　採用も可能です！
　
【歓迎する経験・スキル】
◎サーバ・ネットワーク設計構築のご経験
◎サーバ・ネットワーク運用保守のご経験
◎PCヘルプデスクのご経験
◎IT製品テクニカルサポートのご経験
◎PM、PLなどチームを纏めていたご経験

【こんな方にピッタリです！】
・上流工程へステップアップしたい
・マネジメントに挑戦したい
・長期PJで安定して働きたい
・ プライベートも大切にしたい

※学歴不問
※業界未経験歓迎

面接はざっくばらんに話しながら、お互いを知る場にしたいと思っていますので、リラックスしてお越しください。
向上心を持って意欲的に業務に取り組める方は活躍できます！

【リモートワークあり】ご希望エリアへ配属（東京・大阪・名古屋のプロジェクト先 ）

■本社
東京都文京区後楽1-5-3　後楽国際ビルディング4F
◎JR各線「飯田橋駅」より徒歩6分
◎丸の内線「後楽園駅」より徒歩9分

■大阪支店
大阪府大阪市福島区福島7-15-26　JMFビル大阪福島01 7F
◎大阪環状線「福島駅」より徒歩4分

■名古屋支店
愛知県名古屋市中区丸の内3-23-20　HF桜通ビルディング10F
◎桜通線「丸の内駅」より徒歩3分
◎桜通線「久屋大通駅」より徒歩4分

※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

9:00～17:30(実働7.5時間、休憩60分)
※勤務時間はプロジェクトにより異なります
■平均残業時間
10時間

程度　★残業管理が全社で徹底されているため、残業は少なめです！

正社員
（試用期間：3カ月　※期間中の給与・待遇に変更はありません）

＜経験者の場合＞
月給333,000円～525,000円（一律住宅手当15,000円を含む）+各種手当+賞与年2回

＜経験が浅い方の場合＞
月給242,000円～333,000円（一律住宅手当15,000円を含む）+各種手当+賞与年2回

※経験・スキルなどを考慮の上、決定します

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◆明確な評価制度あり◆
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職務ランク別に職能要件表を用意しており、求められるレベルに応じた難易度を設定しています。

＜評価項目＞
・目標管理評価
・コンピテンシー評価
・テクニカル評価

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当：配偶者5,000円、子供1人につき10,000円
■住宅手当：全員一律15,000円
■通勤手当：全額支給
■役職手当
■管理職手当
■リーダー手当
■営業手当
■技術手当
■シフト勤務手当
■年末年始待機手当
■時間外勤務手当
■深夜勤務手当（8,000円／回）
■休日出勤手当
■決算手当（業績による）

■賞与
年2回
（7月、12月）※業績により変動／2024年実績5.0カ月分

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収430万円
～600万円以上

■社員の年収例
年収650万円以上（入社5年目／経験者）
年収550万円～650万円程度（入社3年目／経験者）
年収500万円～550万円程度（入社3年目／微経験者）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（入社後3年以上が対象）
■社員割引制度
■お見舞金制度
■結婚・出産お祝い金

■直営ホテル（熱海、南房総、琵琶湖、南鳥羽）
■契約保養所
■大宮運動場
■カフェテリアプラン
■トラベルサポート
■クラブ活動
■スポーツクラブ利用補助
■JTB/近畿日本ツーリストの宿泊補助

＜研修制度＞
■テクニカル研修
■ヒューマン研修
※500種類以上の社内・社外研修
（回数制限無し、受講費用会社負担）

＜資格取得支援＞
■資格受験費用会社負担（同一資格2回まで）
■資格取得時奨励金

＜ライフプラン＞
■財形補助
■株式取得補助
■財形貯蓄制度
■大塚商会持株会
■DC年金
■育児休業、介護休業あり
■確定拠出金

＜健康管理＞
■健康診断
■人間ドック
■団体保険（医療、自動車）

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※行事のため年1回1月に土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
★パパ育休の取得実績もあり！
■介護休暇
■年次有給休暇
※入社日に有給休暇付与（1月～3月入社を除く）
※初年度の有給休暇日数は10日（但し、入社月により期間按分有り）
■特別休暇
・結婚休暇
・出生休暇
・忌引休暇
・転勤休暇
・リフレッシュ休暇（5年ごとに特別手当支給）
■生理休暇
■裁判員休暇

※プロジェクトカレンダーに準拠します
※5日以上の連続休暇も可能