リクロー株式会社の過去求人・中途採用情報

『りくろーおじさんの店』の店舗・カフェスタッフ、もしくは店舗・本社工場での製造スタッフをお任せ
具体的な仕事内容
===私たちの使命===
【会社】お菓子が持つ無限の可能性に挑む
【個人】人としての成長

当社が目指す人としての成長とは、スキル面とマインド面の両方だと考えています。
そのため、2つの面での評価がキャリアアップには必要不可欠です。


===お任せする業務===
本人の希望を考慮の上、選考を通じて【1】【2】のいずれかに配属します。


【1】店舗・カフェスタッフ（接客・販売・製造）
店頭でチーズケーキを作る技術を身につけ、お客様に「笑顔」を提供するお仕事です。

■チーズケーキの調理
■販売・接客
■発注・在庫管理

＼＼◎ここが面白い！／／
一番近くでお客様と接するのがこの職種。
お客様の笑顔や「ありがとう！」というお言葉に間近で触れるやりがいはもちろん、「リクローの顔」としてお店の印象を良くすることにも貢献できます！
「人と接すること、喜んでもらうことが好き」
「誰かの役に立ちたい」
という方には特にピッタリです！

＞＞将来的には…
店長候補としての活躍も可能です！
店舗ごとの施策を提案・実行したり、アルバイト・パートの皆さんの育成を行ったりと、管理者として店舗をより良くしていきましょう。


【2】本社工場での製造スタッフ（製菓・製パン）
本社工場内、もしくは店舗併設のオープンキッチン型の工場での製造業務をお任せします。
店舗で販売しているチーズケーキ以外のスイーツの製造も行っています。

＼＼◎ここが面白い！／／
店舗併設のキッチンで一回に作れる量はそう多くありません。
お客様が行列で待たずに商品を買えるのは、工場で頑張っている製造スタッフのおかげなんです。
直接ではなくても、アンケートハガキで嬉しいお言葉をいただくこともある職種です！
「人付き合いは得意ではないが、お客様の満足を支えたい」
「安心安全にこだわって仕事ができる」
そんな方にピッタリです！

＞＞将来的には…
商品開発に携わったり、品質管理や生産管理のマネジメント業務、副班長、班長へのステップアップも目指せます。

チーム／組織構成
20代～30代のスタッフが多く活躍しています。
小規模店舗には10数名、大規模店舗には40～50名ほどのスタッフが所属しています。（小規模店舗は販売のみ）

■男女比：女性75％、男性25％（全社）

【未経験歓迎／第二新卒歓迎 ／学歴不問】当社の理念に共感いただける方／お人柄重視の採用です！
＜こんな方をお待ちしています！＞
■リクローの商品が好きな方
■スイーツやお菓子作りが好きな方
■笑顔で明るくコミュニケーションを取れる方
■コミュニケーションを大切にできる方
■意欲的に業務に取り組める方

＜理念について＞
「おいしい笑顔をふやしたい」
私達は、安全でおいしいお菓子（和菓子・洋菓子・パン）と心地良いサービス（正確性とホスピタリティ）を提供する事により、お客様、従業員（仲間）とその家族、お取引先、地域社会、そして自分自身の笑顔を創造し続けます。

この理念に共感いただける方と働きたいと考えています！

※職種未経験歓迎
※業種未経験歓迎

大切なのは「お客様に喜んでほしい」という想いを持てること。なので、これまでの経験は問いません！
社員の前職は製造職やアパレル・販売など。
さまざまなバックグラウンドを持ったスタッフが活躍しています！

【転居を伴う転勤なし／大阪府内】

＜店舗スタッフ＞
■なんば本店：大阪市中央区難波3-2-28
■住之江公園店：大阪市住之江区新北島1-5-2
■大丸梅田店：大丸梅田店地下1F
■JR新大阪駅中央口店：JR新大阪駅3Fアントレマルシェウエスト内
■エキマルシェ新大阪店：JR新大阪駅3F駅マルシェ新大阪内
■JR天王寺駅店：JR天王寺駅中央改札前アントレ・マルシェ内
■彩都の森店：茨木市彩都やまぶき1-2-26
■大丸心斎橋店：大丸心斎橋店 本館地下1F
■大阪伊丹空港店：大阪国際空港北ターミナル2F（保安検査場内）

＜製造スタッフ＞
■岸里本部工場：大阪市西成区千本北2-28-10
■新大阪ファクトリー：大阪市淀川区宮原5-8-2
■なんば工場：なんば本店内
■住之江工場：住之江公園店内
■彩都工場：彩都の森店内
■製パン部岸里本部工場：大阪市西成区千本北2-11-16
■なんばファクトリー：大阪市中央区難波3-6-5

※受動喫煙対策：全社禁煙

1カ月単位の変形労働時間制（1週間の平均労働時間40時間）

【シフト制】※全職共通
6:00～22:00のうち、ショップやシフトにより変動します。

◎勤務例
6:00～15:30、11:00～20:30、12:30～22:00、他
■平均残業時間
15時間

程度（残業はなるべく減らすように取り組んでいます）

正社員

月給21.8万円～24.3万円＋残業代全額支給+賞与2回+各種手当
※年齢などを考慮して決定いたします。

＜月収例＞
■月収28万円（一般社員／入社1年目）
■月収31万円（一般社員／入社3年目）

■賞与
年2回
（3月・9月）

■昇給
年2回
（4月・10月）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上（4大卒）

■社員の年収例
■年収515万円（副店長／入社4年目）
■年収876万円（係長／入社12年目）

■各種社会保険完備
■交通費支給（月3万8000円まで）
■時間外手当（全額支給）
■家族手当（配偶者／月1万円、子ひとり／月3000円）
■役職手当
■健康診断
■退職金制度
■誕生日に上司からお誕生日お祝いメッセージ
■誕生日にお花のプレゼント
■綺麗な病院で年一度の健康診断
■表彰制度あり
＜全社員向け研修＞
■経営発表会（2月・9月）
社長が経営方針を発表。

■理念祭（6月～7月）
創業時のストーリー、現在までの社長の戦略などを学びます。

■3SK（年2回）
安全安心を最優先とするための社内研修。

＜その他の研修＞
■リクローアカデミー
全社員を人事評価別にクラス分けし、必要なプログラムを考案し研修を実施。

■メンター勉強会
メンター（相談役）としてのスキルやマインドを学びます。

■社外研修
会社の承認を得られると外部研修に参加可能。会社が費用を負担する研修もあります。

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制）※月9日～11日休み／2025年12月より毎月10日休みに変更
■有給休暇　
※5連休を年2回取得。
■産前・産後休暇
（実績あり）
■育児休暇
（実績あり）
※産休・育休は13名の取得実績あり（うち3名は男性）
※産休取得後の職場復帰率は92.3％。家庭と両立しながら働ける職場です！

===入社後の流れ===
入社後は新入社員研修を行い、3カ月集中講座で基本的な業務をマスターします。
週に一回テストを実施。店舗での実践と並行して段階的に覚えられるので、未経験でも心配いりません！

===成長できる評価制度===
半年ごとに上長と現状を振り返り、目標を設定します。
一緒に働くスタッフからの評価も反映するのが当社のスタイル！部下から信頼されることがキャリアアップの近道です。

===基礎力を磨ける環境===
当社が力を入れているのは、当たり前のことをちゃんとやる「基礎力」の向上。
将来大きな仕事をする時のために、「書く」「読む」「見る」力を主に育てています！

店舗で経験を積んでいくと、副店長、店長、支配人へと役職が上がっていきます。早い方では【入社3年】で昇進した実績も！
役職に就くと人材育成や店舗運営など、組織全体を視野に入れた行動が求められます。

キャリアアップするためには、周りのスタッフからの信頼を得ることが何よりも重要です。
丁寧な接客ができても、おいしいチーズケーキが焼けても、スタッフから信頼されていない人は評価につながりません。
スキルだけでなく、人間関係やマインド面も重要な評価指標となっています。