株式会社タイヨーアクリスの過去求人・中途採用情報

【創業82年のものづくり企業】総務部門で、人事・総務を中心に幅広いバックオフィス業務を担当
具体的な仕事内容
当社総務部門で、人事・総務業務を中心に、経験を活かしながらバックオフィスの幅広い業務をご担当いただきます。

【 具体的な仕事内容 】
■採用業務（新卒・中途）
■人材派遣会社の対応
■人事評価制度の検討・整備
■社内行事の企画・運営
■施設・備品管理
■情報ネットワークの管理（業者対応）
■給与・社会保険関連
■株主総会の準備・運営
■その他庶務業務
など

これら全てを初めから担当するわけではないので、ご安心ください。
これまでのご経験をふまえ、できるところから少しずつ業務範囲を広げていけばOKです！

上記のほかに、財務経理やISO事務局業務を担当する社員もいます。
場合によってはそちらの業務をお手伝いいただいたり、経験があれば活かしていただけたりもします。

＜取引先の一例＞
・オムロングループ
・パナソニックグループ
・株式会社村田製作所
・三菱電機グループ
・株式会社デンソーエレクトロニクス　
他、日本全国100社以上のメーカーと取引実績があります。

【 研修について 】
基本的には、先輩社員からOJT研修で業務について学んでいきます。
分からないことはいつでも質問できる環境なので、ご安心ください！

【 仕事の特徴 】
★ バックオフィスの幅広い経験が積める！
経験のある分野だけでなく、バックオフィスのさまざまな業務に関わることができます。もちろん、多様な業務をいきなり全てお任せすることはありません。先輩社員のサポートから始め、少しずつできることを増やしていきましょう。

★ ワークライフバランスも充実
年間休日120日、残業は月10～20h程度、年3回長期連休（8日～10日）もあり、家族との時間やプライベートの時間もしっかり確保しながら活躍できます。

★ 大手メーカーからの厚い信頼！
パナソニック・オムロン・デンソーなどの大手メーカーとの取引実績も豊富。
品質に対して信頼をいただいているのはもちろん、迅速かつ柔軟な対応力や、技術力に裏打ちされた提案力なども評価いただいています。

チーム／組織構成
総務部は現在3名。
それぞれがメインの担当を持ちつつ、お互いにフォローしあいながら業務を進めています。
社内は風通しがよく、優しい人ばかり。何でも気軽に質問しやすい穏やかな雰囲気です！

【学歴・業界不問】人事・総務・経理など何かしらのバックオフィス業務のご経験をお持ちの方
＜必須条件＞
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
■人事・総務・経理などバックオフィス部門での経験をお持ちの方（業界経験不問）
※第二新卒も歓迎！
※学歴不問

＜歓迎条件＞※必須ではありません！
◎人事・採用関連の経験をお持ちの方
◎情報ネットワークやセキュリティ関連の知見をお持ちの方

＜こんな方にピッタリ！＞
◆バックオフィスでの経験を活かしたい方
◆幅広い経験を積んでスキルアップしたい方
◆安定企業で長くキャリアを築きたい方
◆ワークライフバランスを大切にしたい方

【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場完備）】
京都府亀岡市大井町南金岐重見46番地

＜アクセス＞
・JR嵯峨野線「並河駅」より徒歩13分
・京都縦貫自動車道「大井IC」より車で1分

※受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に7カ所喫煙場所を設置）

8:10～17:00（実働7時間40分）
＜休憩時間＞
・昼休み…12:10～13:00
・その他有給の休憩時間…10:10～10:20、15:00～15:10
■平均残業時間
10時間

～20時間

正社員
試用期間：3カ月
※期間中は「家族手当」の支給なし。その他、給与・待遇面に差異はありません。

月給24万円～36万円（＋各種手当＋賞与年2回）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■家族手当（配偶者：月6000円、その他の扶養家族：一人につき月2500円）
■通勤手当（マイカーの場合：ガソリンチケット、公共交通の場合：各種定期代・駐輪場使用料）

■賞与
年2回
（7月・12月）※過去5年間の平均支給：年間3.15カ月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～580万円

■社員の年収例
年収440万円／34歳
年収540万円／37歳
年収660万円／41歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■総合福祉団体保険
■無料駐車場完備
■制服無償貸与（制服・安全靴・安全衛生保護具）
■社内健康診断（ストレスチェック含む）
■退職金制度・企業型確定拠出年金
■借上げ社宅制度
※遠方の方には、当社契約の社宅（8畳以上のワンルームマンション）に、非常に安価な居住費（27歳の3月までは1万5千円／月）にて入居可
■育児・介護休業制度（選択肢：フレックスタイム制あり）
■熱中症対策（ダカラプロ※期間中は毎日支給、OS-1、塩タブレット等の無償支給）
■社内表彰制度（永年勤続表彰※記念品及びリフレッシュ休暇、ＶE表彰・品質表彰、優良運転者表彰、その他社長表彰）
■レクリエーション（新入社員歓迎お花見会、ソフトボール大会、ボウリング大会）　
■各部門職場厚生費支給（職場のコミュニケーションと活性化を図るべく、職場単位の行事への補助制度）　
■インフルエンザ予防接種補助金制度
■同好会（ソフトボール、テニス、フットサル、バスケットボール、バレー等）
＜教育・研修制度も充実！＞
■社内研修＋外部研修（新入社員研修・フォロー研修2回・中堅社員研修・管理職研修・専門技能研修）
■安全運転講習（年1回、亀岡警察署交通課招聘）
■技能検定試験支援（参考書・過去問題集貸与）・合格奨励金制度あり
■エルダー制度

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※社内カレンダーに準ずる
■年末年始休暇　
（8日～10日）
■GW休暇
（8日～10日）
■夏季休暇
（8日～10日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得・復職実績あり
■育児休暇
※取得・復職実績あり
■介護休暇
■誕生日休日