寿精版印刷株式会社の過去求人・中途採用情報

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寿精版印刷株式会社の募集が終了した求人

社内システムエンジニア／賞与4.2ヵ月／年間休日122日

正社員
転勤なし

仕事内容

未経験から始められる！社内システムの開発・運用及びネットワーク管理・構築関連業務全般
具体的な仕事内容
【社内システムエンジニアの役割】
1）DX化の推進。
DX化推進プロジェクトに参加いただきます。

2）上記に伴うシステムの開発ほか。

3）システム管理部の一員として、全社の業務を支えるIT環境の構築・改善を通じて、営業など各部署の活動を支援

【具体的な仕事】
・社内システムの開発・保守（要件定義～）
・社内PC／ネット等のインフラ構築・管理
・セキュリティ対策
・社員のOA機器のサポート

【教育について】
今回の採用は、育成前提で、プログラミング経験のない方も対象としています。そのため、入社後はまず、開発言語などの基本からスタートする予定です。

※レベルに合わせて行いますので、経験者の方も退屈しません。ご安心ください。

その後も、外部の講習などを予定していて、基礎から応用まで学んでいただけます。費用はもちろん、全て会社が負担します。

システムの開発や導入によってめざすのは、生産性の向上や業務の効率化です。どうすれば、もっと仕事が楽になるか、効率がアップするかを考えられるような人を、エンジニアとして育成したいと思っています。

【システム管理部｜社内システムエンジニアより】
ネットワークをはじめ各種システムは日々、進化しています。社内SEは、社内でこの分野にもっとも精通していなければなりません。会社を動かす、また会社を守る責任を自覚し、日々、対応できる方を求めています。

チーム／組織構成
社内には様々な部署があり、営業や製造スタッフなど様々な職種のスタッフが勤務しています。

彼、彼女らとコミュニケーションを取り、事業の全体像を把握してください。また、情報を共有することで、効率化のヒントを手にすることもできます。

なかには、PCが苦手という人もいますので、フレンドリーに接し、対応していきましょう。

システム管理部は現在5名。未経験スタートの先輩もいます。

対象となる方

短大・専門卒以上　SE・PGの実務経験不問！基礎から学べる半年間の研修をご用意しています。
【未経験歓迎】
【第二新卒者歓迎】
※言語を知らなくてOKです。新卒者同様、ゼロから育成します。

・SE・PGの実務経験不問
イチからSEをめざすという方もぜひ、ご応募ください。

・業務効率化に興味・関心のある方
DX化などを進めています。DX化推進プロジェクトに参加してください。

・自主性のある方
・「相手を思いやる気持ち」を大事にできる方
・常に新しいことを学び続ける意欲がある方
・システムの開発やインフラの整備を含め、ものづくりに対して貪欲に取り組める人。研究熱心で好奇心が旺盛な人。

「ものづくり」「じぶんづくり」に取り組んでいきましょう。

勤務地

東京都大田区矢口3-12-6　【転勤なし】
【アクセス】東急多摩川線「矢口渡」駅徒歩13分（蒲田駅から1駅・乗車2分の好立地！）

※基本的には東京工場（上記）へ出勤ですが、仕事内容によっては田町オフィスへ出勤となります。

【田町オフィス】東京都港区芝4-13-3 PMO田町ll 5F／7F
【アクセス】都営浅草線・三田線「三田駅」徒歩２～3分／JR山手線・京浜東北線「田町駅」徒歩5分

勤務時間

8:30～17:15
■平均残業時間
30時間

雇用形態

正社員
試用期間：6ヵ月
試用期間の条件：本採用と同じ

給与

月給22万円～30万円
基本給：月給22万円～30万円

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【手当】
・残業手当（１分単位で全額支給）
・家族手当
・住宅手当
・食事手当
・交通費全額支給

■賞与
年2回
（4.2ヵ月／昨年実績）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
大卒・25歳入社時／400万円（賞与込み）

■社員の年収例
大卒・入社3年／430万円（賞与込み）
大卒・入社5年／500万円（賞与込み）
大卒・入社10年／600万円（賞与込み）

待遇・福利厚生・各種制度

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
【福利厚生】
・自己啓発に対する補助制度
・退職金制度
・社員共済会
（教育、リフォーム、医療等の貸付制度あり）
・財形貯蓄制度
・提携住宅ローン制度
・クラブ活動（組合補助あり）
・社員パーティー
（サマーフェスト、ウィンターフェスト）
・契約保養所
・昼食補助（6000円／月）
・資格報奨金1～10万円あり！
※簿記やPC等、業務効率化につながる資格の取得時
※資格受験料は3回まで会社負担
※テキスト代半額支給

休日・休暇

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土曜・日曜
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日 ※入社半年後付与日数）
■産前・産後休暇
■育児休暇
（男女共に取得実績あり）
■特別休暇

※平日では行えないサーバーの入れ替えなど年に何日か休日出勤が発生する場合もあります。その場合は代休を取得し休んでください。

【REXカレッジでスキルを見える化】

個々の能力を最大限に引き出す、独自の教育制度「REXカレッジ」を用意しています。

これは、社員一人ひとりが秘めている「潜在能力」を研修や資格取得を通して「見えるスキル」へと変えていくための取り組みです。若手社員から管理職まで、それぞれのキャリア段階に応じた研修（例：評価者研修、マネジメント研修）を体系的に受講できます。

これまでに受けた研修や取得した資格は、個人の専用ページでいつでも確認可能。自身の成長の道のりを振り返り、次の目標設定やキャリアプランニングに役立てることができます。

【受賞歴】

◇2025年
経済産業省より、４年連続で
「健康経営優良法人2025 ～ブライト500～」に認定

◇2024年
世界最高峰パッケージデザイン賞「Pentawards 2024」
コンセプト部門にて金賞・銅賞ダブル受賞

ほか多数