株式会社ｔｔｔの過去求人・中途採用情報

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株式会社ｔｔｔの募集が終了した求人

Webや広告で施設をPR！未経験歓迎の集客営業／リモートOK

正社員
転勤なし

仕事内容

自社運営の介護施設の利用者拡大に向け、Webや広告、イベントを活用した集客企画～実行をお任せします。
具体的な仕事内容
■集客戦略の立案・実施・効果測定（施設紹介Web、折込広告、DM、HPなど）
■入居を検討される方への施設案内
■見学会の企画運営
■入居率の管理　など

＜この仕事の特徴＞
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約250万円／月の予算を使ってマーケティングに基づいた提案営業を行っていただく裁量の大きい仕事です。
市場分析から地域に根差した広告選定／デザイン／プロモーションまで一貫してお任せします。
■これまでのマーケティング・営業成果■
○他社の8.3倍の問合わせ数を獲得（昨年実績）
○大手施設紹介サイトの全国人気ランキングで4年連続TOP10入り
…最高順位：全国2位／1万2382件中

＜自社運営　有料老人ホーム「たいよう」について＞
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○圧倒的な低価格を強みとする老人ホームです。
■月額の施設利用料：約11万円
■施設当たりの定員数：20名～80名
■施設数：7施設（目標：3年後に30施設）

＜独自のSEO対策を学べます＞
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例えば…
■大手ナビサイトでの上位表示テクニック
■独自スキルを駆使した広告作成
■問合せから成約までの確立を高める分析

＜未経験でも活躍できる理由＞
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4年間の事業拡大を実現できたのは、あえて介護業界未経験の人を採用し続けて、他業種の専門知識を活かし、「知識ゼロでも最短で結果を出せる仕組み」を作り上げてきたから！

過去のデータと各専門知識を分析し、「結果を出すために本当に必要なポイント」を見つけ出しました。それを算数の九九レベルまでシンプルにし、反復して習得しやすくしたことが成功の秘訣です。

★入社後の研修については、原稿下部に詳細を記載しています。最初に知識を全て詰め込むような研修でも、いきなり現場に出るような研修でもありません！

チーム／組織構成
＜豊富なキャリアパスも！＞
入社後に施設マネジメント／採用／人事などへのキャリアチェンジも実現可能！
上記3部門のマネージャーは、あなたと同じようにセールスマーケティングとして入社し、今は他部門のマネジメントに挑戦中です。

対象となる方

【学歴不問／未経験歓迎／35歳以下】人物重視×経験不問！必要なのは「成長したい」と思う意欲だけ！
人柄重視の採用です！
志望動機は、「成長企業で働きたい！」「新しいことに挑戦したい！」でOKです。

【こんな方が活躍できます！】
■変化を楽しめる
■本気で成長（レベルアップ）と結果を追い求める環境で働きたい方
■慣れ合いではなく、本気で結果を目指す仲間と切磋琢磨したい方
■効率的な仕組みを考えることが好き
■プライベートも大切にしたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

★カジュアル面談実施！★
まずは面接官の自己紹介から。仕事や会社に関するご質問にも、しっかりお答えします。あなたのやる気や目標、将来について自由にアピールしてくだい。お互いフランクにお話ししましょう！

勤務地

【転勤なし／週2回在宅可能】
■福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10　天神フロントスクエア5F

★リモートワーク可（週1日～2日）
★直行直帰可
★マイカー通勤OK
★ガソリン代支給あり
★転居を伴う転勤なし
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【アクセス】
地下鉄空港線「赤坂駅」徒歩4分
地下鉄空港線「天神駅」徒歩10分
西鉄天神大牟田線「西鉄福岡（天神）駅」徒歩12分
西鉄バス「平和台通り」から徒歩5分
西鉄バス「港一丁目」から徒歩1分

勤務時間

9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）

※仕事は楽では無い分、社員のプライベートも超重視！
努力を続けるコツは「今も楽しいこと」。当社はメリハリを重視し、最高の仕事と持続的な成長を実現します。

業務になれたら、8時～17時、10時～19時など時差出勤も相談可能です！
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません）

給与

月給23万8000円～34万円+諸手当
※年齢・能力等を考慮し、当社規定により優遇します。

※残業代は1分単位で支給（本社の残業実績17.3h／2023年）
【本社人事考課】
6月・12月の年2回。半年で昇給・昇格評価。2023年実績は昇給達成者率93％。昇給額4000円～8000円／月
3カ月毎に3個のミッションと目標設定で、上司の感覚評価が入らずシンプルに（できた/できなかった）で評価する仕組みを運用

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（月上限4万円）
■時間外手当（1分単位で支給）
■職能手当
■AI活用手当（最新技術の有料Ver活用促進の手当）

■賞与
年2回
（6月・12月）
※昨年度実績：2カ月分

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収399万円
～465万円

■社員の年収例
年収448万円／25歳／入社1年・課長
年収517万円／27歳／入社1年半・部長

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度（介護系の資格を取得する際は費用を全額会社負担）
■外部セミナー支援（3万円以上の営業セミナーを会社負担で受講可能）
■マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
■ガソリン代支給
■PCと携帯電話を1人1台ずつ支給
■オフィスで野菜（ワンコイン100円で新鮮な野菜や果物を食べられ、健康促進）
【社長賞・MVP賞】
個人の達成率を定期的に評価する制度。
直近の開催では入社3カ月の新人社員が社長賞に輝き、月給1カ月分が上乗せされた賞与を獲得しました！

休日・休暇

＜年間休日＞
123日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
★毎週土日休みもOK！※土日を含め、自分で自由に休日を決められるシフト制です。
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
★月9日～13日休み（各月による）となります。3月～11月…月10日、12月…月11日、1月…月13日、2月…月9日。
★5日以上の連休取得も可能！
年末年始に有給休暇をくっつけて、1週間の長期休暇を取得する社員も多数います！

最短で確実に成長できる、当社独自の研修

最初に知識を全て詰め込むような研修でも、
いきなり現場に出るような研修でもありません！

▼STEP.1／tttカルチャー研修(2日)
当社で結果を出すために必須な知識をワークを通して身につけていただきます。
▼STEP.2／マネージャーの業務に同行(1週目～2週目)
知識やスキルで先を行くマネージャーの業務に同行し今後目指すべき姿を具体的にイメージします。
▼STEP.3／実務
ミッションを持って、本格的に自分の業務を始動

★マネージャー研修、毎週開催中！
意欲次第で社歴に関係なく参加可能な”マネチャレ制度”あり！
マネジメントスキルを身につけ、20代で管理職登用を目指すチャンスです！