ロイヤルホームセンター株式会社の過去求人・中途採用情報

【6カ月の研修で着実に育成】ガス機器・エアコン・洗面台といった住宅設備の取り付け業務
具体的な仕事内容
【お仕事の流れ】
■店舗での接客や受付相談
取り付けに関するご相談を受け付けます。
最適な取り付けプランや日程をご案内し、安心して購入いただけるようサポート！

■お客様宅へ訪問・取り付け
お約束の日時にお客様のご自宅を訪問。
各種住宅設備を取り付けていきます。

■最終確認と＋αの提案
作業完了後、利用方法や注意点をご説明。
潜在的なニーズを引き出し、メンテナンスなどの新たな提案を行うこともあります。
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【入社後の流れ】
■入社時研修／本社
座学による基礎研修などを行い、基本的な知識を学びます。

■入社後研修／習志野店（4日～5日間程度）
工具の名称、正しい使い方、水道蛇口の交換方法など、現場作業に必要なスキルを覚えます。
また、コールセンター業務なども経験し、お客様と接する上での基礎を身に付けます。

■OJT期間／各配属先
配属先の店舗で先輩社員の指導を受け、実践的なスキルを磨きます。

■認定試験
入社から約6カ月後に社内試験を実施し、合格することで研修終了！
習熟度を試験で確認出来るため、「必要知識が身に付かないまま独り立ち」なんて心配は無用です。
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【お仕事ポイント！】
★感謝をいただける仕事！
当社「ロイヤルホームセンター」の取り扱う商品は生活に密着したもの。
そのため、お客様の多くは日常をよくしたいと考えています。

だからこそ、取り付け一つでもサポート出来たときは、「本当に助かったよ！ありがとう！」と感謝の言葉をいただく機会が多いです。

★働くあなたにも安心感を！
当社では、馴染みのある地域に密着して働ける『地域限定社員』と、全国を股にかけてお客様をサポートする『全国社員』の2つの働き方をご用意。

また、健康経営優良法人2025にも選ばれる大和ハウスグループならではの福利厚生も多数。
あなたのライフイベントに合わせた働き方が叶います。

チーム／組織構成
★未経験者も多数活躍中★
完全未経験から技術を身に付けた先輩が多数在籍！

「最初は不安だったな～」「あ～コレ、この作業ちょっと難しいよね！」と、あなたが引っかかるポイントもよく理解しています。
あなたの悩みや不安、分からないことはいつでも相談してくださいね！

■年齢構成：20代～50代と幅広い年代が活躍中！

【未経験歓迎】★DIY好き・モノづくりが好きな方／人と話すことが好きな方
「人の役に立ちたい」、「お客さまを笑顔にしたい」といった想いがあればOK！
技術的な部分は研修でフォローしますので、ご安心ください。

【必須要件】
■高卒以上
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

【こんな方に向いています】
・人と話すことが好き
・困っている人を助けたい
・ホームセンターによく行く
・モノづくりが好き
・休日はDIYに夢中
・自宅でちょっとしたモノの故障なら修理している

【活かせるスキルや経験】
★営業・販売・サービス業の経験
★水道・ガス・電気工事などの経験
★第二種電気工事士、給水装置工事主任技術者の資格

※第二新卒の方も、社会人経験10年以上の方も歓迎

【転勤なしも可／U・Iターン歓迎／車通勤OK】
千葉県・東京都・神奈川県・愛知県・京都府・大阪府・兵庫県の各エリア
※受動喫煙対策あり

☆地域限定社員の場合
　下記の各エリア内の店舗のいずれかでの勤務となり、転居を伴う転勤はありません。
☆全国社員の場合
　下記勤務地のうち、エリアをまたいで異動する場合があります。


＝＝＜勤務エリア＞＝＝＝

■千葉エリア
　松戸店・習志野店・千葉北店
■東京エリア
　南千住店
■神奈川エリア　★採用強化中
　港南台店・横浜四季の森店・湘南大磯店・相模原橋本店
■愛知エリア　★採用強化中
　西枇杷島店
■京都エリア
　物集女店
■大阪エリア
　豊中店・森ノ宮店
■兵庫エリア　★採用強化中
　宝塚店・東灘魚崎店

【1カ月単位の変形労働時間制／1週間の平均実働時間40時間】

＜勤務時間例＞
■8:30～17:30（標準的な労働時間8時間／休憩60分）
■8:30～18:30（標準的な労働時間9時間／休憩60分）
※上記の組み合わせによる交代制
※配属店舗により勤務時間が異なります
■平均残業時間
20時間

～30時間

正社員
試用期間：6カ月（給与・待遇の変更なし）

＜全国社員＞
月給25万円以上＋各種手当（賞与年2回）
※経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定いたします
※残業代全額支給
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＜地域限定社員＞
月給20万円以上＋各種手当（賞与年2回）
※経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定いたします
※残業代全額支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（全額支給／片道1.5km以上の場合）

■賞与
年2回

■入社時の想定年収
年収400万円
～＋残業代別途支給　※全国社員
年収364万円
～＋残業代別途支給　※地域限定社員

■社員の年収例
年収420万円／25歳・全国社員
年収480万円／33歳・地域限定社員（エリア責任者）
年収540万円／36歳・全国社員（エリア責任者）

■半日有給制度
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給
■従業員割引制度
■退職金制度
■企業年金基金制度（個人負担なしDB＆DC）
■研修制度充実（商品知識研修、資格取得研修、階層別研修、海外研修など）
■資格取得祝金制度 ※入社後の資格取得に限る
■通信教育補助制度
■従業員持株会
■積立貯蓄
■職場積立NISA
■グループ保険
■福利厚生倶楽部（リロクラブ）
■互助会
■寮・社宅
■育児・介護の時短勤務制度
■再雇用機会優先制度

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
シフト制
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■結婚休暇
■子の看護休暇（年5日、子2人以上の場合は年10日）
■ハローパパ休暇（子どもが1歳に達するまでに最大5日育児のために取得可能な休暇）
■積立有給休暇（2年で消滅する年次有給休暇を最大60日まで積立が可能。特定の理由による長期欠勤時に使用できます）

★健康経営優良法人2025に選ばれています