ジョリー・ロジャー株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
ジョリー・ロジャー株式会社の過去求人・中途採用情報
ジョリー・ロジャー株式会社の 募集が終了した求人
セブンイレブン店舗スタッフ/未経験歓迎/残業少なめ/面接1回
- 正社員
- 5名以上採用
〈大手コンビニチェーンの店舗運営〉20~40代の男女スタッフ活躍中!日勤メインで生活リズムも崩れない
具体的な仕事内容
セブンイレブン加盟店の
店舗運営業務全般をお任せします。
教育専門のトレーナーによる丁寧な研修があり、
未経験者でも安心してスタートできます!
【具体的な仕事内容】
◆接客・レジ対応
└ お客様への挨拶や会計、接客対応
◆品出し・陳列
└ 新商品や季節商品を並べ、売場を魅力的に演出
◆商品の発注・在庫管理
└ 売れ筋を確認して、在庫を切らさないよう管理
◆シフト作成・スタッフ管理
└ 複数のスタッフの希望を考慮してシフトを調整
◆売上・予算管理、本部への報告
└ 店舗の“航海図”となる数字を把握してまとめる
業務全体を通して店舗マネジメントの専門知識と
スキルを習得していきます。
将来的には店長、エリアマネージャー、
ラウンダー、教育トレーナー、など
意欲次第で多様なキャリアパスが広がっています。
また、店舗運営を支えるキャリアも築けます!
人材育成や労務管理を担う「人事」、
組織全体の環境を整える「総務」、
円滑な業務を支援する「バックオフィス」など、
活躍の場はさまざま。
さらに、データ分析や販促企画、教育トレーナーなど、
適性に応じて専門領域へのステップアップも可能です。
“店舗を動かす”だけでなく、
“仕組みをつくる側”としてキャリアを描けるのも魅力。
自分の強みを活かしながら、
長く成長を続けられる環境です。
チーム/組織構成
平均年齢は36歳。18歳~64歳まで幅広く活躍中!
40代・50代で入社したスタッフも多数在籍。
「セカンドキャリアを築いていきたい」
という方も大歓迎です!
さまざまな経歴を持つ方々が活躍しています。
中途入社が多いため、
新しく加わる方もすぐに馴染める雰囲気。
女性リーダーも在籍しており、
キャリアの多様性も広がっています。
各店舗には必ず複数の社員を配置しているので、
一人に過度な負担がかかることはなく、
困った時には仲間が自然に手を差し伸べてくれる
そんな協力体制が整っているのも特長です。
<こんな前職の方が活躍中>
工場勤務・倉庫作業・ドライバー・営業事務
食品関係・ECサイト運営・ルート営業・物流など、
異業種からの転職者が多数活躍中!
コツコツ取り組む姿勢があれば、
未経験でも活躍できます。
【学歴不問】【未経験歓迎】【ブランクOK】【第二新卒歓迎】ポテンシャル重視の採用!
\業績好調につき複数名の大募集/
◆経験・学歴・年齢・性別は一切不問!
◆未経験から新しいことに挑戦したい方歓迎!
◆ゆくゆくは"運営"に挑戦したい方歓迎!
▼下記のいずれかに当てはまる方にピッタリ▼
◆人と話すのが好きで、接客に挑戦したい方
◆仲間と協力してチームでお店を盛り上げたい方
◆安定した環境で腰を据えて働きたい方
◆店長やラウンダーなどキャリアアップを実現したい方
★第二新卒・社会人デビューも大歓迎!
★ブランクがある方も安心の【2週間研修】でサポート!
私たちが重視するのは経験やスキルではなく、
“挑戦したい”という想いとお人柄。
これまでの経歴よりも、どんな未来を描き、
仲間と共に成長するかを大切にしています。
ぜひあなたの言葉で語ってください!
◆U・Iターン支援あり◆
東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・京都・兵庫・滋賀
のセブンイレブン各店舗
※勤務地は希望を考慮の上決定します。
【東京都】
千代田区・港区・台東区・渋谷区・板橋区
江東区・町田市・東久留米市
西東京市
【神奈川県】
横浜市西区・川崎市多摩区・川崎市川崎区
【千葉県】
松戸市
【埼玉県】
春日部市
さいたま市緑区
【大阪府】
大阪市中央区・阪南市
守口市・泉大津市
堺市・茨木市・豊中市
【京都府】
京都市北区
【兵庫県】
西宮市・芦屋市
【滋賀県】
大津市
※最初の2週間は近隣市区町村の研修店舗で勤務
※将来的に本社(東京)・大阪オフィスでの勤務の可能性あり
【東京本社】
東京都港区北青山3-5-5 ティアラ北青山ビル5階
【大阪オフィス】
大阪府大阪市北区豊崎3-10-2 アイアンドエフ梅田201
◎受動喫煙対策 :あり/屋内全面禁煙
24時間の間でシフト制(実働8時間/休憩1時間)
※シフトは希望を考慮の上決定します。
【勤務シフト例】
◇8:00~17:00
◇10:00~19:00
◇13:00~22:00
★日勤メインで生活リズムが崩れない★
夜勤は自社派遣スタッフを配置するため、
正社員が入ることはほとんどありません。
★仕事終わりの時間も楽しめる★
ショッピングや外食に立ち寄れる時間帯。
家庭との両立やプライベートの充実も叶います。
「定時で帰れるから習い事を始めた」
「夕方から友人と食事に行けるのが嬉しい」
というスタッフの声も多数!
■平均残業時間
11.2時間
★基本的に定時退社しています。
正社員
※試用期間3ヶ月あり。その間の待遇・給与に変更はありません。
【関東エリア】
月給23万5,500円+各種手当
【関西エリア】
月給22万4,500円+各種手当
※時間外手当は別途全額支給します。
※給与はスキル・経験を考慮の上、決定します。
※店長へ昇格した際は月3万円UP
◆◇◆ 入社祝い金について ◆◇◆
新しいスタートを切るあなたを応援するため、
入社から2か月後に一律10万円を支給します。
転職や新生活の準備は何かと出費が増えるもの。
引っ越し費用や生活用品の購入に充てられ、
安心して新しい環境に踏み出すことができます。
入社直後から生活を支えるサポートがあり、
安心して仕事に集中できる体制です!
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆役職手当
◆職能手当
◆資格手当
■昇給
年4回
(初年度は平均3回の昇給実績があります!)
入社1年後の平均昇給額は【月給+19,300円】
■入社時の想定年収
年収270万円
~
■社員の年収例
348万円/26歳(入社2年)
377万円/28歳(入社4年)
450万円/32歳(入社8年)
<各種手当>
■交通費全額支給
■時間外手当(全額支給)
■役職手当
■資格手当
■住宅手当
(遠方への移動があった場合)
<各種制度>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■昇給制度(年4回のチャンスあり)
■入社祝い金制度(一律10万円/入社2か月後に支給)
■独立支援制度
■U・Iターン支援制度(入社時に転居が必要な方に家賃補助を支給)
■各種研修制度(教育専門トレーナーによる導入研修あり)
<その他>
■制服貸与
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これまでの経験や知識を、
新たなフィールドで活かしませんか?
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エンタメ・ゲーム・アニメ業界で培った
“アイデア発想力”を売場づくりやお客様対応に。
アパレルや販売職で磨いた
“センス”や“人への気配り”は、
商品の陳列や接客に。
人事・広報・マーケティング経験者なら、
チーム運営やお店のPRで力を発揮できます。
学校職員や事務職出身の方は、
丁寧な作業や正確さが評価されています。
知識も得意分野もぜんぶ武器にできる環境で、
新しい自分の可能性を広げていきましょう!
<年間休日>
110日
★5日以上の連続休暇を取得できます!
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(シフト制)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
取得・復職実績あり
■育児休暇
取得・復職実績あり
■介護休暇
入社後は教育専任トレーナーが
2週間つきっきりで指導。
接客・レジ対応・品出し・発注まで、
研修店舗で基礎から実践的に学べます。
未経験やブランクのある方でも
安心してスタートできます!
配属後も先輩社員が横についてフォロー!
一人で抱え込む心配はありません。
「新しい挑戦をしてみたい」という
気持ちさえあれば、確実にスキルを磨き、
9カ月後には店長、教育担当やラウンダー、
など幅広いキャリアを描けます。
安定した経営基盤のもとで、
仲間と共に成長しながら
“自分らしいキャリア航路”を切り拓ける
そんな環境が整っています!
完全週休2日制で平均残業時間は月11時間程度。
夜勤は派遣スタッフが担当しており、
日勤メインの勤務で生活リズムも安定します。
仕事終わりにはジムや買い物、友人と食事など、
自分らしい時間を楽しむ社員が多数。
「定時で帰れるから資格の勉強を始めた」
「家族と夕食を一緒に取れるようになった」
といった声も上がっています。
さらにライフイベントにも柔軟に対応可能。
女性の産育休の取得はもちろん、男性も
2カ月~12カ月の育児休暇を取得。
復職後もキャリアを継続できるよう、
同僚や上司がフォローに入り、
チーム全体で支える体制が整っています!
当社は経験・年齢問わず店舗業務から始めます。
接客や品出しといった基礎業務を経験し、
研修や先輩のサポートを受けながら
一歩ずつ成長してきました。
だからこそ、新しく入社する方の不安や疑問にも
共感し、親身になってサポートできる環境。
「自分にできるかな…」という心配も、
同じ道を歩んだ仲間がいるから大丈夫!
未経験から管理職を目指せる道が整っています。
キャリアアップを目指す意欲をしっかり応援し、
成果をきちんと評価する制度も整っています。
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出典:doda求人情報(2026年2月時点)
