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宝エステートサービス株式会社

その他

愛知県名古屋市熱田区神宮4-7-27

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マンションの設備管理/未経験歓迎/原則定時退社/土日祝休み

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【ゆっくり成長*独り立ちまで約半年】マンションの設備を点検・整備!未経験からはじめられる設備管理
具体的な仕事内容
建物内の『電気』『給水・排水』『空調』『消防』などの設備は、法律で定期的な点検・管理が義務付けられています。これらの設備が正常に動いているかをチェックし、必要に応じて修繕を行うのが私たちの仕事です。

現場は2~3名のチーム制。まずは先輩と一緒にまわりながら、工具の名前や点検の流れを覚えていけばOK。少しずつ知識が増えて、「あ、あれは前に見たやつだ」と気づける瞬間が増えていくはずです。未経験スタートの仲間が多いからこそ、最初の不安もちゃんと分かってくれる環境です。

【具体的な業務内容】
■電気設備の点検
■水回り・空調設備の点検
■消防設備の点検
■その他の作業(排水管や貯水槽の清掃・点検など)

【1日のイメージ】
8:30 出社・準備
9:00 車で現場へ出発
※名古屋市内がメイン
・消防点検は1日3件ほど
・設備点検は1日7件ほど
12:00 昼休憩
13:00 次の現場へ
16:00 帰社・明日の準備
17:30 退勤

~・POINT・~
★ほぼ100%が未経験スタート
★資格取得受験費用は会社負担
★資格手当あり!自分の成長が収入に直結
★原則定時退社!夜勤・休日出勤なし
★家族手当や住宅手当など、各種手当が充実
★業務は2名~3名のチーム制で安心
★転勤なし&景気に左右されない仕事
★自社グループ開発物件のお仕事なので、売上安定

<原則定時退社で残業ナシ!>
規模により、1日で複数の現場を回ることもありますが、15時~16時頃には作業を終えて帰社します。現場での作業が8割、事務所での書類作成などの事務作業が2割ほどで、無理なく働きながらスキルを身につけられる環境です。

<資格取得で収入もアップ!>
資格の受験費用は会社負担。合格すればお祝い金が支給され、さらに資格手当も最大月2万円まで支給されます。さまざまな国家資格が対象で、資格を取るほど手当が増えるため、努力がそのまま収入に直結します。

チーム/組織構成
設備課では約20名のメンバーが活躍中。
今年入社した新卒の20代から、中堅の30代、勤続20年以上の40代まで幅広く在籍しています。

先輩のほぼ100%が未経験からのスタートのため、「自分が優しく教えてもらったように、後輩も優しく丁寧に育てる」風土が根付いています。

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎】手に職をつけたい、安定して働きたい方■異業種・異職種からの転職者も多数活躍中
普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方は歓迎
※入社後の取得でもOKです!

<こんな方にピッタリです!>
■未経験から手に職をつけたい方
■新しい知識や資格を積極的に学び、着実に成長していきたい方
■チームで協力しながら業務を進めるのが好きな方
■コツコツと地道な作業が好きな方
■資格取得後の手当やキャリアアップをモチベーションにできる方
■生活インフラを支える仕事に興味がある方

<以下の資格をお持ちの方は歓迎>★資格手当あり
※入社後に取得している方がほとんどです
・電気工事士
・電気主任技術者
・消防設備士
・消防設備点検資格者
・建築物環境衛生管理技術者

選考のポイント

異常を見逃さないために、丁寧さを大切にしています。
「分からないことは聞く」「気になることはそのままにしない」──そんなまっすぐな方を歓迎します。

勤務地

【転勤なし】愛知県名古屋市熱田区神宮四丁目6番10号

<交通アクセス>
名古屋市営地下鉄名城線「熱田神宮伝馬町駅」より徒歩2分
名鉄「神宮前駅」より徒歩10分

受動喫煙防止対策:喫煙所あり(屋外)

★現場は名古屋市内が大半で、一部市外の現場(愛知県内)も担当します。

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間/休憩60分)
※原則定時退社
■平均残業時間
10時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間6カ月
※期間中の給与や待遇に変更はありません。

給与

<大卒以上の場合>
月給25万円以上(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回+決算賞与
※経験、能力等を考慮
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万5000円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

<上記以外の場合>
月給20万円以上+各種手当+賞与年2回+決算賞与
※経験、能力等を考慮
※時間外手当は全額支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当(詳細は下記)
■家族・扶養手当(配偶者:月6000円、子ども1人につき:月6000円)
■住宅手当・家賃補助(条件あり)
■住宅取得補助(300万円/条件あり)
■夜間手当
■緊急出勤手当

■賞与
年2回
(6月・12月)+決算賞与
★計5.2カ月分支給(昨年度実績)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収350万円
~500万円

■社員の年収例
年収370万円(20代、入社3年)
年収480万円(40代、入社15年)
年収610万円(41歳、入社23年)
年収650万円(49歳、入社23年)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<各種制度>
■報奨金
■資格支援制度(資格によって合格祝い金などを支給)
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■制服貸与
■社員旅行
~資格手当について~
保有資格に伴い、上限月2万円を支給!
複数資格の組み合わせもOK!
先輩社員も積極的に資格取得にチャレンジして、収入アップを実現しています!

・電気主任技術者(第三種以上):3000円/月
・第1種電気工事士:2000円/月
・第2種電気工事士:1000円/月
・消防設備士(甲1~5類):2000円/月
・消防設備士(乙6類):1000円/月
・建築物環境衛生管理技術者:3000円/月

休日・休暇

<年間休日>
111日

<休日・休暇>
■週休二日制
(土日休み※月1回土曜出勤あり)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■有給休暇 
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇

◎5日以上の連続休暇OK


出典:doda求人情報(2025/10/16〜2026/1/14)

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